中文求職信的四不要

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 求職信的四不要：    通過寫信 求職 是一常見方式，但必須避免以下四種失誤以提高求職命中率。    1、不夠自信，過于謙虛    求職者應(yīng)當(dāng)在信中強(qiáng)調(diào)自己強(qiáng)項(xiàng)，即使不可避免地要說明自己的弱項(xiàng)，也沒有必要時(shí)那么坦率。    2、主觀意愿，推理不當(dāng)    許多求職者為了取悅于招聘單位，再三強(qiáng)調(diào)自己的成績，而不知有關(guān)經(jīng)驗(yàn)與能力對職位的重要性。    3、語氣過于主觀    對于招聘單位來講，他們大都喜歡待人處世比較客觀與實(shí)際的人，因而求職者在信中盡量要避免用我認(rèn)為，我覺得，我看，我想等字眼。   4、措辭不當(dāng)，造成反感    寫 求職信 最忌用詞不當(dāng)，例如：有我這樣的 人才 前來應(yīng)聘，你們定會(huì)大喜過望。對方看到這們的詞語，怎么會(huì)不反感呢？ 

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