學科工作計劃

時間：2023-04-11 09:38:30 工作計劃我要投稿

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實用的學科工作計劃范文匯總五篇

　　日子如同白駒過隙，很快就要開展新的工作了，為此需要好好地寫一份計劃了。相信許多人會覺得計劃很難寫？下面是小編整理的學科工作計劃5篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

實用的學科工作計劃范文匯總五篇

學科工作計劃篇1

　　一、加強學習，促進教師的專業(yè)成長

　　組織教師進一步加強教育教學理論和專業(yè)知識的學習，學習課程改革的文件，課程標準及解讀、新教材及相關的學科知識，更新教學觀念，轉變教學行為，促進教師的專業(yè)成長。要注意把理論學習與教學實踐改革、反思總結融為一體，提高學習的實效。

　　二、積極推進新課程的實施，提高課程的實施水平

　　期初，將做好科學五年級上冊的教材培訓工作。通過各單元教材分析及互動式討論、交流，進一步明確教材的編寫意圖及教學要求。

　　期中，將分別舉行科學、品德與生活學科課堂觀摩研討活動，探討新課程實踐的思路及相應的教學策略。

　　本學期，將組織課改中心組成員到1～2所學校進行校本培訓的指導。

　　充分發(fā)揮學科基地學校示范和輻射作用，積極進行課程改革的.探索和實踐，定期向兄弟學校進行觀摩開放活動。

　　各校要加強校本培訓、校本教研，開展形式多樣的教研活動。要把培訓和教學研究的重心放在課堂，解決教學中的真實問題，研究教學中的具體策略。大力提倡同伴互助、自我反思，加強案例分析，提高教師的教學水平。

　　三、積極做好“做中學”項目研究工作，申報新一輪課題研究項目

　　橫林實驗小學、洛陽中心小學已推薦申報常州市“做中學”候選實驗學校�！白鲋袑W”項目實驗學校要積極參與此項目的研究，并認真履行職責，每學期組織一次區(qū)級觀摩開放活動，每學年確定一次市級課例開放活動。區(qū)將以“做中學”項目研究為切入口，深入開展課堂教學的改革。

　　另，區(qū)科學等學科中心組，擬醞釀、申報新一輪的課題研究項目，為青年骨干教師搭建學習、研討、交流的合作平臺。

　　四、加強學科常規(guī)管理，提高學科教學質(zhì)量

　　學科常規(guī)管理，一是要加強制度建設，要建立學科教研組，并定期開展集體備課、校本培訓、校本教研活動。二是要規(guī)范課堂教學秩序，專職教師、兼職教師都要按要求認真上課，切實提高學科的教學質(zhì)量。

　　本學期，將集中精力進行科學學科的常規(guī)調(diào)研，調(diào)研時附帶一所村校。

　　五、加強學科教師隊伍建設，促進學科發(fā)展

　　要加強科學、品德與生活（社會）學科教師的配備。中心小學至少要配備1～2名科學教師。品德與生活（社會）學科教師的配備也要做到相對穩(wěn)定。

　　本學期將選派教師參加常州市科學學科青年教師課堂評優(yōu)活動。

　　六、學會工作

　　積極做好年會論文的評選工作，召開小學科學專業(yè)委員會年會。

　　活動安排：

　　1、小學科學教材分析培訓活動

　　2、選派教師參加市科學課堂評優(yōu)活動

　　3、科學學科課堂觀摩活動

　　4、實驗小學品德與生活課堂觀摩研討活動

　　5、科學學科常規(guī)調(diào)研活動

　　6、“做中學”項目研討活動

　　7、課改基地課堂觀摩活動

　　8、召開小學科學（自然）專業(yè)委員會年會

學科工作計劃篇2

　　一指導思想：

　　本學期科學組教研工作將圍繞學校開展的新一輪課程改革，讓全組教師能將基于學情、學為中心的教學方式變?yōu)樽约旱幕窘虒W方式。以實驗為主線，認真搞好教學研究、扎實有效開展教研活動，促進教師、學生共同發(fā)展。切實加強教研組建設，提高課堂教學效率。因此特結合本組的實際，制定本學期的教研組工作計劃。

　　二.本學期主要工作：

　　(一) 認真學習新課程標準，提高教師自身素質(zhì)。

　　1. 按教務處統(tǒng)一部署，組織教師學習和研究《溫州市“有效學習”課改實驗方案》，踐行“學位中心，以學定教，教為學服務”的教學理念，力求改變課堂教學模式，提高學生學習有效性。

　　2. 在理論學習的同時，堅持業(yè)務學習，組織全組教師根據(jù)新教材特點，討論教材教法，相互交流經(jīng)驗互相學習，互相取長補短，共同提高。

　　(二) 加強教研組的常規(guī)管理。

　　經(jīng)常深入備課組，了解、檢查本組的教學工作情況。開學初,期中以及期末對各教師的備課、聽課、批改作業(yè)的情況進行檢查一次，以便及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

　　(三)提高教研質(zhì)量, 切實開展校本教研。

　　以各級段備課組為單位，切實組織好常規(guī)教研，理論學習，說、講、評要有實效，各備課組要發(fā)揮備課組在教學活動中的作用，加強常規(guī)教學的研究。堅持集體備課，充分發(fā)揮教師的群體智慧，讓每個教師的聰明才智融匯到教案和教學中。在常規(guī)教學中使全組達到統(tǒng)一進度，集體備課，根據(jù)各班不同情況編寫教案，布置練習，統(tǒng)一考試。堅持兩周一次的備課教研，重點研究教材，教法，備課，練習，考試和評點。按學校要求，每次教研會議，須有主講并做好會議記錄，以存資料，以備檢查。提倡相互聽課，相互學習，相互幫助。達到以老帶新，以能帶新，共同提高的目的。聽課節(jié)數(shù)按學校要求。每位教師要上一堂公開課,聽課后認真評議，就教學設計、教學方法、教學手段的使用，教學思想的滲透提出反思。

　　(四)加強資料建設.

　　備課組要編寫或選用符合我校實際，課堂適應，學生歡迎的'上課資料和訓練檢測資料。九年級要完成九年級全年大部份教學任務以及第一輪、第二輪復習資料的準備工作。各年級單元考試、綜合考試要求既針對中考，又符合學生實際。以學生為中心，以考綱為重點，以培養(yǎng)學生能力為前提，以適應中考變化為目的。要摸索出適應學生實際的小單元檢測資料，電腦備份，以便選用，資源共享。各教師在教學過程中應該抽空將平時教學心得記錄下來，形成文字材料，為自己和本組積累教學財富。

　　(五)開展課題研究

　　不斷地對學生進行正確的學習態(tài)度和科學的學習方法的教育。學習態(tài)度的好壞，關系到學習是否主動，是否刻苦，要變“要我學”為“我要學”。而學習方法的好壞，關系到學習是否有成效，教師既要向?qū)W生教方法，又要指導學生自己總結積累方法。要把立足點放在讓學生學會“獨立思考”、學會“探究學習”中來。要注意學生科學素質(zhì)的培養(yǎng)。在教改方向上，重點是把學生盡快地引上正軌，同時進行培養(yǎng)學生自學能力的實驗。以培養(yǎng)優(yōu)生和縮小后進生作為教改的突破口,用鼓勵去激發(fā)學生的學習熱情,用贊賞點燃學生智慧的火花，鼓勵各位教師根據(jù)所教學生的特點和教學實際，確立自己的教改課題。

　　三、具體安排

　　九月份：

　　1、做好開學初的準備工作，討論制定本學期我教研組的教研計劃。

　　2、第一次校本教研活動。

　　十月份：

　　1、第二、三次校本教研活動。

　　2、繼續(xù)認真學習《浙江省教育廳關于義烏教育課程改革的指導意見》，領會課改精神。

　　3、組織好期中復習材料。

　　十一月份：

　　1、期中考試。

　　2、搞好研討課活動及評課。重點評價創(chuàng)造性、實效性、操作性。

　　3、第四次校本教研活動。

　　4、組織參加縣初中科學學業(yè)考試質(zhì)量分析會。

　　5、組織參加縣學科基本功比賽。

　　十二月份：

　　1、教學資料庫建立、交流單元測試資料。

　　2、第五次校本教研活動。

　　3、組織學生參加科學素養(yǎng)競賽。

　　一月份：

　　1、組織參加初中學生縣、市小課題DV制作交流活動。

　　2、總結積累教學案例每人至少寫一個教學后記，或整理一篇完整個案（含教案、實錄、教學反思）或完成一個教學案例。

　　3、做好期末復習、考試。

　　4、第六次校本教研活動。

學科工作計劃篇3

　　一、指導思想：

　　以學校發(fā)展規(guī)劃為指針，以研究與推進課改為中心，以學校課題為抓手。深入開展《以責任心教育為內(nèi)涵的特色學校文化建設的研究與實踐》課題研究工作，以此課題的研究促進學校文化建設和各方面工作的開展，著力發(fā)揮科研先導的服務功能。

　　二、主要工作：

　�。ㄒ唬┲爻Ｒ�(guī)工作管理。

　　1、期初教科室和各課題組制訂工作計劃，定人定責；

　　2、組織好每月組長例會，及時交流探討各組課題研究中需要解決的問題；

　　3、悄悄話信箱，心理輔導工作的規(guī)范管理；；

　　4、每月組織一次校本培訓。

　　5、及時提供教科研信息，包括在校園網(wǎng)上及時發(fā)布我校的教科研情況；

　　6、低年級識字檢測，識字活動課，出《識字報》（識字組）；

　　7、每周教師練字檢查，評比（寫字組）；

　�。ǘ┰鷮嶉_展課題研究。

　　1、扎實開展市級課題的深入研究工作。

　　學校市級立項課題《以責任心教育為內(nèi)涵的特色學校文化建設的研究與實踐》已請市區(qū)級專家進行了課題論證，完成開題報告和論證報告。本學期將進一步深入開展研究，從整體上對我校的校園文化進行構建。

　　2、五省，市級個人專項課題的研究。

　�。�1）楊有慧老師省級個人課題《小學生體驗式責任心教育的實踐研究》已完成開題論證工作。

　　本學期楊老師將圍繞體驗式責任心教育校本課程的開發(fā)進一步深入開展研究。

　�。�2）第一批市級個人課題已于20xx年xx月完成結題工作，我校8名教師順利通過結題。

　　20xx年xx月將進行第二批市級個人課題的申報，教科室將指導幫助有意向的教師，特別是骨干教師，申報凸顯自己教學風格的個人專項研究課題，使研究過程成為促進教師成長的過程。同時加強個人課題研究的過程管理，及時通知課題主持人參加課題培訓活動，關心課題研究的進展情況，本學期末召開課題研究進展交流會，確保逾期成果高質(zhì)量。

　　3、根據(jù)區(qū)四邊雙優(yōu)秀活動和學習型備課組創(chuàng)建的要求，教科室將結合《四邊課堂教學中培養(yǎng)小學生傾聽能力提高學的有效性的實踐研究》這一課題。

　　繼續(xù)組織全體教師學習課題材料，進行具體的課題研究指導，引導教師從小處著眼，密切聯(lián)系自己教學實際，開展有效的小課題研究，進一步推動我校四邊雙優(yōu)秀活動的深入開展。每位教師均撰寫一篇學校四邊課題的教育教學論文或案例，學校進行評獎。

　　4、開展專題研究，促教師專業(yè)成長。

　　教科室將精心宣傳組織教師參加各級各類論文評比，引導教師及時總結教育教學中的經(jīng)驗和感悟。本學期將送評省級案例，省心理教育論文，省教育學會論文，

　�。ㄈw驗式責任心教育校本課程的開發(fā)與實施研究。

　　根據(jù)六大主題六個系列的體驗式責任心教育活動課程的開發(fā)思路，教科室精心設計了《洪小教師全員參與校本課程開發(fā)的方案》，組織發(fā)動全校教師利用暑假開發(fā)體驗式責任心教育活動。本學期教科室將對教師開發(fā)的體驗活動進行梳理，修改，整合，進一步完善學校的課程方案。同時評出優(yōu)勝獎，進行表彰和獎勵。

　　本學期將正常開展責任心體驗式校本課程活動，與大隊部共同策劃主題活動站好責任崗，責任心六個一體驗活動。

　　（四）依托責任心體驗活動，創(chuàng)建學習型班級集體。

　　1、責任星伴我行。

　�。�1）開學初表彰上學期的責任小明星。對本學期活動進行宣傳并提出明確要求。

　�。�2）學校對星管員和填表員進行統(tǒng)一培訓，每周集中一次交流匯報工作情況。

　�。�3）全校宣傳，動員所有任課教師積極參與此項活動，給予學生及時的表揚。

　�。�4）責任星貼星由星管員到教導處領取，簽上班級和數(shù)量以便統(tǒng)籌管理。

　　（5）定期檢查學生的《責任心榮譽證》和班級《責任星伴我行》總表（學期結束上交學校存檔）。

　　（6）對責任星伴我行活動學校還要進行跟蹤調(diào)查問卷。

　　2、站好責任崗。（責任心體驗五個一活動之一 4課時）

　　學校將繼續(xù)開展《站好責任崗》特色活動，讓學生在集體活動中明確自己的角色，認清自己的職責，承擔起對集體的責任，增強服務的意識。

　　《站好責任崗》主題活動讓學生自主確定責任崗位，師生共同制定崗位職責，激發(fā)了學生自主管理班級的興趣，調(diào)動了學生們?yōu)榧w服務的熱情。主題活動分4課時：責任崗位知多少，小小競聘會，小能手慶功會，單元自我評價。活動后全班人人上崗，主動承擔崗位職責。學校將站好責任崗活動納入各年級責任心體驗課程計劃中，并將制訂出各年段不同的體驗目標。

　　3、責任心六個一體驗活動。

　　學校將開展責任心六個一體驗活動，說一句責任心語（低），講一個責任心小故事（中），出一份責任心小報（高）；玩一個責任心培養(yǎng)體驗活動或游戲，如護蛋行動，體驗盲人，給父母洗腳。唱一首責任心教育歌曲，如小機靈之歌�？匆徊控熑涡慕逃耙�，如《寶蓮燈》。我們把確定四個一體驗活動的內(nèi)容設計成一節(jié)活動課，讓同學和老師共同討論本學期開展哪四個一體驗活動，調(diào)動了每一個同學的積極性。圍繞學一首責任心歌曲，開展歌詠比賽；圍繞說一個責任心故事，開展故事會；圍繞出一份責任心小報，開展小報評比；圍繞看一部責任心影視，開展影評活動。在形式多樣，豐富多彩的責任心體驗活動課中，激發(fā)孩子的潛能，調(diào)動他們的熱情，使其責任感不斷增強。

　　4、開展爭創(chuàng)責任心明星班（金銀銅牌）活動。

　　根據(jù)學校特色發(fā)展，我校的責任心教育將由各人的責任心培養(yǎng)逐步向團隊的責任心培養(yǎng)延伸，學校在假期制定出xx小學責任明星班（金銀銅牌）評比制度（討論稿），開學后并發(fā)到各年級征求廣大教師的意見，開班主任座談會征求班主任老師的意見，與老師們?nèi)〉霉沧R。

　　根據(jù)xx小學責任明星班（金銀銅牌）評比制度（討論稿），與區(qū)，校優(yōu)秀班集體評選，以及學校各項活動和工作結合，學校將大力宣傳鼓勵全校各班投入到責任明星班的創(chuàng)建中，促使學生的集體榮譽感和責任感不斷增強。

　　下一階段我校教科室將進一步細化各項活動的具體細則，制訂并完善責任明星班創(chuàng)建評估標準，使活動的目標更加鮮明，活動的過程指導更為細致，活動的成效更為顯著。

　�。ㄋ模┲毓歉山處熽犖榻ㄔO，提高教師整體素質(zhì)。

　　作為教師就要樹立終身學習的觀念，用知識充實自己，用技能武裝自己，力爭使自己成為教育教學戰(zhàn)線上的常青藤，有一流的教師，才有一流的學校。

　　1、對45歲以下中青年教師制定的個人發(fā)展規(guī)劃進行梳理，調(diào)整，整合。鼓勵教師能按照個人發(fā)展目標，努力踐行。對個人發(fā)展規(guī)劃踐行較好的教師進行表彰。

　　2、制定洪小責任明星教師培養(yǎng)認定實施方案（試行稿）開學后并發(fā)到各年級征求廣大教師的意見，并通過開班教師座談會等形式與老師們?nèi)〉霉沧R。

　　3、鼓勵廣大教師提高自身學歷層次，在中青年教師大專達標率達100%的基礎上，要求中青年教師繼續(xù)深造，有能力的鼓勵其參加教育碩士的學習。在20xx年以后退休的教師中，還未達到大專學歷，也未參加自學考試的，學校將參照玄武區(qū)教委有關文件有計劃的督促其參加自學考試，力爭使其學歷達標。幫助并督促1996年7月以后參加工作的教師認真參加小學教師教學基本功的訓練及考核，合格率達到100%。

　　4、所有符合年齡的教師均要積極參加各級各類組織的繼續(xù)教育學習，按時到崗，不得無故缺席，認真做好記錄。本學期結束，學校將根據(jù)區(qū)進修學校反饋的培訓出勤情況予以考核，進行年繼續(xù)教育驗證工作。

　　5、與校長室，教導處共同研究制定校本培訓計劃，并認真組織，做到有計劃，有內(nèi)容，有時間，有實效，幫助教師的不斷提高綜合素質(zhì)，鼓勵教師在實踐的基礎上向研究型教師轉變，促使教師專業(yè)化發(fā)展。

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　　讓每一個課堂都能成為學生心理成長的肥沃土壤，每位教師都能成為學生的心靈之友，都能及時地赴學生的心靈之約；每位學生都能接受比較科學的心理素質(zhì)訓練，讓每位學生的.心理得到最佳的發(fā)展；每位有心里郁結的學生都能得到及時的疏解，每位有心理問題的學生都能得到科學的幫助，每位出現(xiàn)心理危機的學生都能得到有效的干預。讓每位學生都能享受優(yōu)質(zhì)的心理服務。

　　1、建立健全心理服務系統(tǒng)。

　　學生伙伴心理互助，全體教師對學生的心理維護，學校的心理咨詢?nèi)藛T及心育骨干教師對學生的心理輔導。

　　2、建設與鞏固心理教育陣地。

　　著力做好學校心理輔導（陽光小屋），學生心理在線網(wǎng)站輔導陣地建設。心理輔導課（心育晨會）是一種專題性的團體心理輔導形式。

　　3、培養(yǎng)與提升心理教育師資隊伍。

　　通過學校校本培訓，增強全體教師的心理教育，使更多的教師具有初級的心理教育理論素養(yǎng)和實踐能力。通過教師教育培訓部門，培訓全體班主任及骨干教師，是他們成為合格的心理健康教育教師，能承擔起對學生進行發(fā)展性團體輔導的工作。

　　4、團體心理輔導制度化，規(guī)范化。

　　全面提升學生的心理素質(zhì)，主要依靠團體心理輔導及心育晨會實施，學生心理輔導方法與策略的研究系列活動

　　5、心育課題研題與成果轉化。

　　開展心育實驗的學校都有一個共同的體會，共同的收獲：心育科研成長起一批教師，心育科研提升了學校水平。心育科研不僅推動了心育實踐，而且驅(qū)動了學校的素質(zhì)教育。因而，每位教師即可作心育的實踐者，更可做心育的研究者。

　　6、落實心理輔導室的人員，開放時間及主要職責，切實開放陽光小屋，不能在將心理輔導室流于形式。

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　　明確小班化教育的優(yōu)勢所在，組織小班化教育的校本培訓，使得全校教師在理念商對小班化教育理念有個正確的認識。實際并初步使用我校小班化教育的課堂教學質(zhì)量量表，以此形成教師對小班化教育的高度質(zhì)量觀與形成性評價。

　　以教導處為主導，定其對小班進行質(zhì)量調(diào)研與跟蹤，定期開張平行年級或跨年級的隨堂聽課，即時反饋。以學校的責任心教育為龍頭，以學校文化建設為契機，顯現(xiàn)我校小班化教育的特色優(yōu)勢所在。

學科工作計劃篇4

　　一、新學期工作指導思想

　　指導思想：

　　以科學的教育理論為指導，完善學校管理制度及管理機制，實現(xiàn)全面協(xié)調(diào)的可持續(xù)發(fā)展;著力構建和諧校園，建設相互尊重、共同參與、文明規(guī)范、安全健康的學校內(nèi)部環(huán)境;全面提高教育教學質(zhì)量，探索全面提高質(zhì)量的正確途徑和科學方法，繼續(xù)“堅持、創(chuàng)新,發(fā)展”的思路,堅持全面育人,辦有特色。

　　落實科學發(fā)展觀，強化優(yōu)質(zhì)教育服務，構建和諧校園，以新學期、新面貌、新起點、新成績的目標，努力做到“六個堅持，三個加”。

　　六個堅持，即：

　　1、堅持“三個不動搖”，即堅持素質(zhì)教育不動搖、堅持全面發(fā)展不動搖、堅持抓好教學質(zhì)量不動搖;

　　2、堅持“求新、求嚴、求實”的辦學指導思想;

　　3、堅持“安全、質(zhì)量、健康”是學校生存發(fā)展生命線的認識;

　　4、堅持對學生“思想活躍、行為規(guī)范、會學會玩、學好玩好”的總要求;

　　5、堅持教育優(yōu)質(zhì)服務思想;

　　6、堅持自主教育辦學特色。

　　三個加，即：

　　1、加快課程改革自主校本教材開發(fā);

　　2、加大校際之間的交流與交往;

　　3、加強干部教師隊伍建設，即：

　　對干部提出了“四樹、四不、四忌”的要求：

　　四樹：以德樹威、以才樹威、以情樹威、以績樹威

　　四不：說話不失言、調(diào)查不失實、辦事不失信、履職不失責

　　四忌：忌有來無回、忌濫作評價、忌亂加批評、忌毫無原則

　　要求教師繼續(xù)做到“三愛、三喜歡、一認同”，即：

　　三愛：愛學校、愛本職崗位、愛學生

　　三喜歡：讓學生喜歡你、喜歡你所教的學科、喜歡我們的學校

　　一認同：讓家長與社會認同學校的教育質(zhì)量和管理

　　二、本學期的工作重點及措施

　　1、進一步加強教師專業(yè)素質(zhì)的培訓和培養(yǎng)。

　　(1)通過自身情況，嚴格要求內(nèi)練基本功。如：難題解答、教學設計的語言組織、課堂教學的駕馭能力等。

　　(2)通過師徒關系，互相促進，教學相長。

　　(3)配合區(qū)第六屆“崇文杯”教學大賽和教學設計評優(yōu)活動，進行“紅燭杯”教學競賽來考察基本功，

　　2、進一步開展校本教研。

　　校本教研主題：“關注過程，提高實效”——解決問題的研究

　　形式：備課組的“四同教研”教研活動上;學科大組以引領、指導為主要內(nèi)容，備課組以實踐、反思為內(nèi)容。

　　內(nèi)容：所以每個教研小組根據(jù)本冊教材內(nèi)容，把重點放在解決問題方面，至少有兩次解決問題課的研究，活動次數(shù)至少4次。

　　各備課組要制定好本學期的.教研活動計劃，每次活動以研究教材教法互聽、互評課為主要內(nèi)容，每人至少承擔一次研究課，活動計劃要詳實，嚴格考勤。活動后要上交教案、反思和活動小結。

　　備課小組牽頭人：一二：楊陽;三張健;四、張玉茜;五、張春艷;六、沈冬雁;

　　3、落實學科責任制，繼續(xù)加大教學監(jiān)控力度，提高教學質(zhì)量。

　　(1)學校對年級組的教學質(zhì)量監(jiān)控：期中期末質(zhì)量監(jiān)控;專項調(diào)研和階段綜合的考核兩次。教導處將對以上測查進行成績比對和分析;責任落實到教師與評價和聘任掛鉤，要求成績保持穩(wěn)步提升，住校走讀應超出區(qū)平均分的目標邁進。

　　(2)年級組(備課組)的教學質(zhì)量監(jiān)控：單元監(jiān)控;每月的監(jiān)控;學科分段責任制;以上監(jiān)控備課組要做到時間統(tǒng)一、標準統(tǒng)一、測后要有成績比對和分析。

　　責任制內(nèi)容：以基礎知識為主，以各學段的計算及解決問題為主。(各備課組研究后上報內(nèi)容及時間)

　　標準：口算正確率：低：98%——96%;中：96%——93%;高：95%——90%

　　筆算正確率：90%以上

　　解決問題：中低年級90%以上，高年級85%以上。

　　記錄方式：每次測查后將成績記錄在計分冊上。

　　命題：備課牽頭人負責組織組員共同研究，內(nèi)容符合教學要求，不超綱，不降低教學要求。

　　提示：對每次的監(jiān)測要重視反饋，如備課組內(nèi)的交流、試卷講評查漏補缺等。

　　措施：1)每位教師認真分析所教班級情況，制定新學期教學工作計劃，重點分析上學期取得的主要成績及原因、主要問題及原因、改進措施。特別是在常態(tài)課的教學質(zhì)量的提升上下功夫。

　　2)繼續(xù)抓好分類推進，轉差促優(yōu)的工作。

　　針對各班的情況具體分析，有的方矢的進行輔導，加強平時的輔導，建議課后各班進行學困生輔導，中午以年級組為單位進行學優(yōu)輔導(年級組可給予一定報酬)，各組要時間、地點、學生固定：走讀一年級：謝曉蘭一樓東頭教室;二年級：楊陽自然教室;三年級：張健機房或語音教室;四年級：張玉茜美術教室;五年級：王福軍，大會議室;六年級：沙永電，勞動教室

　　寄宿三年級：四層學習室;四年級：二層學習室;五年級：平房原音樂教師;六年級：平房自然教室

　　3) 繼續(xù)抓好口算、筆算，提高計算水平。

　　要做到常抓不懈，天天練。特別是針對學生易錯、易混淆的內(nèi)要重點練習。通過計算的訓練培養(yǎng)學生的審題能力。

　　4)繼續(xù)培養(yǎng)學生良好的學習習慣，抓好學生的書寫，提高作業(yè)質(zhì)量。

　　第四次紅燭杯競賽總結，期末動員。

學科工作計劃篇5

　　整體目標：

　　緊盯高考，為高校輸送盡可能多的高層次的人才。高三數(shù)學教學總體上分為三個階段，第一階段為第一學期（春節(jié)前）稱為一輪復習階段，本階段的教學目標是將高中數(shù)學知識進行認真的復習，回顧，要重基礎，強化基本概念，基本方法，基本公式的復習，要全面對每一個知識點都應復習到位，不放過任何一個知識點。第二階段（春節(jié)到4月下旬），本階段主要目標是查缺補漏，深化提高，要讓學生形成知識網(wǎng)絡，出對知識進行專題復習外，還應加強對數(shù)學思想方法及選擇題，填空題，解答題的專題復習指導。第三階段（5月到高考）為綜合訓練提高階段，做各地模擬題及進幾年高考題（或改造），讓學生熟悉知識，熟悉高考，保持良好的應試狀態(tài)。

　　措施：

　　（一）學生方面

　�。�1）讓學生樹立自己的`奮斗目標，考取理想的大學。

　�。�2）培養(yǎng)學生良好的得分意識和滿分卷意識。

　�。�3）重視筆記本、錯題本和典型習題的整理和利用，提高復習的針對性。

　�。�4）培養(yǎng)學生良好的心態(tài)，積極應對各次考試。

　　（二）教師方面

　　（1）加強集體備課，加強對考試說明的研究和學習，把握好高考的方向。

　�。�2）重視課前通課，各任課教師在通課的基礎上更加明確教學目標，更好的完成教學任務。

　�。�3）加強對高考題的研究，年輕教師更應多做高考題，

　�。�4）對考試的試卷全批全改，并做好錯題統(tǒng)計，有針對性的講解，讓學生完成滿分卷。

　�。�5）做好推進生工作，任課教師對后進生進行個別指導