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工作計劃

招生工作計劃

時間:2025-08-25 17:36:54 工作計劃 我要投稿

招生工作計劃

  時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,此時此刻需要制定一個詳細(xì)的計劃了。想學(xué)習(xí)擬定計劃卻不知道該請教誰?以下是小編整理的招生工作計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

招生工作計劃

招生工作計劃1

  一、園況分析:

  本園現(xiàn)有班級10個,托班2個、小班4個、中班2個、大班2個。大班現(xiàn)有人數(shù)55人,滿員人數(shù)70人;中班現(xiàn)有人數(shù)58人,滿員人數(shù)60;小班每班現(xiàn)有人數(shù)93人,滿員人數(shù)100人;托班現(xiàn)有人數(shù)39人,滿員人數(shù)40人。

  二、預(yù)計招生人數(shù)

  大班計劃招生15人,中班計劃招生2人,小班計劃招生7,托班計劃招生1人

  三、招生措施

  方式一:小區(qū)設(shè)置招生點

  利用周六、日到幼兒園周邊小區(qū)、商場設(shè)置招生咨詢點,與家長進(jìn)行面對面的交流,并登記相關(guān)信息。在小區(qū)張貼海報以便達(dá)到長期的宣傳效果。

  資料準(zhǔn)備:入園須知、宣傳海報、咨詢登記表、橫幅。

  具體措施:

  1、與小區(qū)物業(yè)進(jìn)行聯(lián)系,商議咨詢點的.設(shè)置。

  2、商議在小區(qū)的宣傳欄張貼海報事宜。

  3、紅幅的懸掛。

  方式二:懸掛橫幅

  物資準(zhǔn)備:紅幅

  具體措施:

  1、到相關(guān)政府單位申請在路兩旁懸掛。

  2、印刷紅幅。

  方式三:網(wǎng)絡(luò)宣傳

  幼兒園網(wǎng)站是我們幼兒園的又一窗口,合理的利用網(wǎng)站宣傳為我園增加效益。

  1、網(wǎng)站的完善。

  2、和其他網(wǎng)站進(jìn)行鏈接。

  3、發(fā)布《招生簡章》。

招生工作計劃2

  一、指導(dǎo)思想

  貫徹落實橫溪鎮(zhèn)教輔室20××年幼兒園招生工作會議精神,穩(wěn)妥有序迎接新一輪入園高峰到來,做好招生宣傳、布署和服務(wù)工作,順利完成本鎮(zhèn)20××年幼兒園招生任務(wù)。

  二、招生原則

  方便家長報名、相對就近入園、適度自由擇園、統(tǒng)籌安排錄取。

  三、招生對象

  1、招生對象以具有本鎮(zhèn)常(暫)住人口的2——6歲幼兒為主。

  2、招生年齡:

  小班(4周歲幼兒):20××年9月后———20××年8月前出生

  中班(5周歲幼兒):20××年9月后————20××年8月前出生

  大班(6周歲幼兒):20××年9月后————20××年8月前出生

  四、招生時間:

  12月———1月

  五、招生要求:

  1、持有本鎮(zhèn)常住人口適齡兒童:在家長陪同下帶好戶口簿復(fù)印件、預(yù)防接種證原件及復(fù)印件,幼兒健康體檢卡、幼兒1寸彩照兩張,在規(guī)定時間內(nèi)到小星星幼兒園辦理報名登記手續(xù)。

  2、外省市戶籍的.適齡兒童:由家長陪同并帶好由公安部門頒發(fā)的《橫溪鎮(zhèn)暫住證》、預(yù)防接種證原件及復(fù)印件、戶口原件及復(fù)印件、幼兒健康體檢卡、幼兒1寸彩照兩張到小星星幼兒園辦理報名登記手續(xù)。

招生工作計劃3

  第一、目標(biāo): 60個學(xué)生

  區(qū)域地點:海南省海口 ?诟爬ǎ汉?谑忻娣e約218平方公里,人口約140萬,高中院校8所,職中3所,其中有3所是重點高中,剩下有8所學(xué)校是我們的目標(biāo)客戶群體。

  區(qū)域主任發(fā)展:?诘貐^(qū)準(zhǔn)備儲備5個區(qū)域主任,重點培養(yǎng)3人出來。

  為了達(dá)成這個目標(biāo),以下是我整個的計劃

  1、了解學(xué)院:

  學(xué)院的文化、歷史、背景、學(xué)生人數(shù)、師資力量、教學(xué)特色、專業(yè)等做一個深入的解讀。這樣在外面才能把學(xué)校更好的介紹出去。

  2、問題解析:出差會遇到的各種問題。

  a、你們學(xué)院是什么性質(zhì)的?

  b、怎么去找對人,什么樣的人適合做區(qū)域主任?

  c、去到當(dāng)?shù)兀趺礃痈鷧^(qū)域主任談合作。

  d、如何去組建招生團(tuán)隊?

  3、工具

  出差時的工具包括(學(xué)院招生簡章、學(xué)院綜合介紹ppt、學(xué)院介紹視頻、名片、學(xué)生的校園相片等等)

  第二、尋找與洽談合作伙伴

  1網(wǎng)絡(luò)尋找:

  學(xué)校線 在網(wǎng)上先找到?趨^(qū)域8所高中高職的地址、高三老師的電話等資料信息,整理出來 ,讓后電話聯(lián)系,先尋找出有意向的老師,列出名單。到了當(dāng)?shù)卦谠斦劇5谝淮握勏日J(rèn)識,不要把所有的東西都告訴他,經(jīng)過篩選確定區(qū)域主任的名單,然后跟該區(qū)域主任約好時間,帶他來校參觀,招學(xué)校線區(qū)域主任的目標(biāo)是;1位

  社會線 通過網(wǎng)絡(luò),在線查找有關(guān)教育方面培訓(xùn)的單位,與該培訓(xùn)學(xué)校的老師或負(fù)責(zé)人取得聯(lián)系,用這種方式在網(wǎng)上的資源在用電話過濾出來,6個有意愿的名單,在到了當(dāng)?shù),約出來面談,從6個人中選出2位區(qū)域主管,在帶他回學(xué)院參觀考察,如雙方達(dá)成一致,方可合作。招社會線回校參觀目標(biāo)是:1位

  學(xué)生線 關(guān)于學(xué)生線,我主要考慮的是大學(xué)生,大學(xué)生比社會線與學(xué)校線相對來說劣勢了些,但是大學(xué)有激情、有熱情、容易溝通,聽話。關(guān)于學(xué)校線在網(wǎng)上查找,我會利用QQ加群,還有一個很好的辦法是,去58或趕集網(wǎng),可以收集到很多大一大二大三的學(xué)生。通過網(wǎng)絡(luò)在學(xué)生線,我目標(biāo)也是1位。

  第三、當(dāng)?shù)貙ふ液献骰锇?/strong>

  學(xué)校線 通過網(wǎng)上的尋找,差不多大楷也知道當(dāng)?shù)貙W(xué)校的一些情況了,在跟網(wǎng)上尋找的老師的資源中,如果網(wǎng)上尋找的不適合,也可以通過這位老師打進(jìn)學(xué)校的內(nèi)部,在去詳細(xì)了解學(xué)校的基本情況,主要了解這個學(xué)校我們的目標(biāo)客戶群有多少,那些老師曾經(jīng)幫助過其他院校招生過,然后在去尋找這位老師,可以先聊聊,多聽,多看,多了解。這樣對我找到合適的人會有非常的大的幫助。我也想出了個方法叫“三多”多問 多聽 多發(fā)名片。通過以上的方法,我的目標(biāo)是能找到2位老師做區(qū)域代理。

  社會線 在?诘耐砩嫌泻芏嗟囊恍⿻h和聚會都是免費(fèi)參加的,前期可以多參加這樣的一些會議,認(rèn)識更多的人脈,在中間找到一些合適的人,然后我自己可以組織一場這樣的類似于招商會議的講演會。 通過演講來達(dá)到我招代理的目的,這種方式效率高,而且找的人質(zhì)量也很高,通過這種方法我的目標(biāo)是能找到2名代理區(qū)域主任。

  學(xué)生線 關(guān)于學(xué)生線,我想通過招聘會的形式去找,在招聘會現(xiàn)場會有很多大學(xué)生出來找工作,尤其是那種很有賺錢欲望的畢業(yè)生是我主要目標(biāo),而且在?谖胰フ衅笗䦂鍪遣恍枰X的。所以通過這種方式,我的目標(biāo)是找到6個想做事又想賺錢的畢業(yè)生,培養(yǎng)給我下面的區(qū)域主任,協(xié)助區(qū)域主任做好招生工作。

  小結(jié):在學(xué)校線、社會線與學(xué)生線:我的目標(biāo)是從學(xué)校線找3位區(qū)域主任,從社會線找到3位區(qū)域主任,從學(xué)生線找6位招生骨干去協(xié)助區(qū)域主任做好招生工作。一共6位區(qū)域主任,在20xx年3月份至4月份把他們帶回學(xué)院參觀考察?紤]到有很多因素,這些區(qū)域主任在參觀考察學(xué)院后,能有3位真正想做事的人,回到當(dāng)?shù)卦趨f(xié)助她們組建招生團(tuán)隊與招生宣傳。

  第四、區(qū)域劃分與招生目標(biāo)

  1、通一系列的尋找確定好人數(shù),一共是3條線:學(xué)校線2位區(qū)域主任,社會線1位區(qū)域主任,每個區(qū)域主任配置2位招生骨干。

  2、海口一共有四個區(qū):美蘭區(qū)、龍華區(qū)、秀英區(qū)、瓊山區(qū)。瓊山區(qū)的校區(qū)安排學(xué)校線的區(qū)域主任,理由:瓊山區(qū)的高中比較集中,作為學(xué)校線的老師,可以很好的管理這個區(qū)域。美蘭區(qū)也是有學(xué)校線的區(qū)域主任來負(fù)責(zé)管理,理由;跟瓊山區(qū)的'情況是一樣的,龍華區(qū)域秀英區(qū)由社會線的區(qū)域主任來負(fù)責(zé)管理,理由:龍華區(qū)與秀英區(qū)是連在一起的,高中分布的比較廣泛。所社會線的區(qū)域主會有更多的時間去管理。

  3、分配好區(qū)域后,就是定招生目標(biāo)了。學(xué)院給的目標(biāo)是25人,有人可以達(dá)成,有人達(dá)成不了,怎么辦?針對這種情況,我會事先更招生區(qū)域做好溝通,能者多勞,自己去定目標(biāo)。更主要的是把區(qū)域主任的熱情激發(fā)出來。讓每個區(qū)域主任都給自己制定一個自己能達(dá)成在高出30%的目標(biāo),定好目標(biāo)后,在去寫一個方案,如何達(dá)成這個目標(biāo),就比如我是區(qū)域主任,我給自己定了招30個生的目標(biāo),我通什么樣的方式方法去達(dá)成。

  第五、開展招生工作

  在?诹4個區(qū)域,瓊山區(qū)有兩所高中,一所職高。瓊山中學(xué)、瓊山二中、海南第一職業(yè)中學(xué)。國興有兩所高中,一所職高,白駒中學(xué)、國興中學(xué),旅游職業(yè)中學(xué)。秀英區(qū)與龍華區(qū)把重點高中除去,有三所高中:八中、七中 十四中。招生工作也分三條線開展:

  學(xué)校線:學(xué)校線的區(qū)域主任主要負(fù)責(zé)瓊山區(qū)與國興區(qū),2位區(qū)域主任主要工作是維護(hù)現(xiàn)有的資源,與開發(fā)新資源。1 現(xiàn)有的資源包括他本校高三年紀(jì)的學(xué)生,通過區(qū)域主任的關(guān)系,可以在班里開展一個講座,(講座效果最好的有兩種:一直是抓住重點 ,直接式切入;第二種是:通過一些激勵演講,抓住學(xué)生目前的心理,跟學(xué)生打好關(guān)系,從而后續(xù)跟蹤聯(lián)系。)高三年級的活動,我校也可以贊助,比如說高三年級壓力大,我們能不能組織學(xué)生出去野炊,或者組織學(xué)生做一次拓展等等;2 開發(fā)新資源,作為一個老師平常上課,還要做本校的招生,那如何開發(fā)新資源呢!那招生主任下面的招生骨干就可以去做這件事情,先去這個區(qū)的其他的高中聯(lián)系一些高三的學(xué)生或者老師,然后建立關(guān)系,然后我與區(qū)域主任協(xié)助招生。

  社會線:社會線招生肯定是要成立一個招生團(tuán)隊的,招生團(tuán)隊來源可以是在校大學(xué)生,也可以是社會兼職人員,社會現(xiàn)在招生有兩種方式:

  1、陌生拜訪:如果我有4到5個招生顧問,首先我會讓區(qū)域主任安排他們?nèi)W(xué)校門口做一個陌生拜訪,做陌生拜訪之前的準(zhǔn)備(做一份南方學(xué)院夏令營游學(xué)宣傳頁)通過陌生拜訪,留下有意愿參加的學(xué)生的手機(jī)號碼,然后在與學(xué)生建立關(guān)系。達(dá)到要求的學(xué)生可以讓他來參加游學(xué)活動。

  2、在高三主任放學(xué)之際,我們可以去認(rèn)識下這個高三學(xué)校的老師,通過聊天,要去他的聯(lián)系方式(這種方法有點困難,因為第一次見面,別人不信任你,如果要不到手機(jī)號碼,要QQ或微信都可以)

  小結(jié):在招生開展工作中,我主要用到的是學(xué)校線與社會線,學(xué)生主要用來輔助這兩條線。我相信通過學(xué)校線的跟蹤,在用上社會線的這種宣傳手段,在招生的過程是很好開展的。

  第六、組織學(xué)生來校參觀政策

  招生的對象與要求:年滿17周歲,高中或中職畢業(yè)的同學(xué)。

  1、通過幾個月的招生宣傳:來參加游學(xué)的同學(xué)在達(dá)到要求的情況下,由當(dāng)?shù)貐^(qū)域主任或班主任帶領(lǐng)來學(xué)院參觀游學(xué),每個區(qū)域主任要匯報你來參加的人數(shù),每個學(xué)生的一個想法,尤其是一些敏感的話題最好避免,如果無法避免最好做個別溝通。2、學(xué)生來到學(xué)院,在參加學(xué)院的過程中,區(qū)域主任不要太去推銷學(xué)院很好,你一定要在這里上學(xué),而是多去聽學(xué)生說,多提問題,去了解學(xué)生內(nèi)心的一個想法。 讓后我們在去滿足他的需求,這樣的話,有些學(xué)生即使不在這里上學(xué),他回到當(dāng)?shù)匾矔幸粋很好的口碑,想做好一個市場,一定要學(xué)會先保護(hù)這個市場。

第七章、關(guān)單回訪

  第一批學(xué)生參加完學(xué)院后,如果我們給他留下一個好的影像,他回到當(dāng)?shù)兀覀冞是與他保持聯(lián)系。因為他還可以再次的介紹他同學(xué)給我們,同時在次跟學(xué)生做個別溝通,觸使他能報名學(xué)習(xí)。還可以讓他們介紹的同學(xué)來參加第二此的游學(xué)參觀。

  總結(jié):以上是我的整個一個招生流程與計劃,我相信在領(lǐng)導(dǎo)與老同事的指導(dǎo)下,一定能達(dá)成我的目標(biāo),很多的一些細(xì)節(jié)我無法預(yù)料,但是只要有計劃,在加上方法與努力,目標(biāo)是會達(dá)成的,在培訓(xùn)的中,老同事曾經(jīng)說過一句話,南方IT學(xué)院之所以成功,因為有:天時、地利、人和。同樣我們做渠道銷售,我們也要去創(chuàng)造這三個條件。我很喜歡孫中山先生說一句話:“心信其可行,則移山填海之難,終有成功之日;吾心信其不可行,則反掌折。

招生工作計劃4

  一、首先園況分析

  xx園內(nèi)現(xiàn)有的教室,如托班、大班、中班或小班,各有幾個,各個教室里現(xiàn)有人數(shù)與滿員人數(shù)顯示對比。

  二、統(tǒng)計預(yù)計招生考試人數(shù)

  經(jīng)過園況分析,預(yù)計各教室的招生考試人數(shù)外,另外是否還需增加教室,現(xiàn)有教室加新增教室共計招生考試人數(shù)

  三、招生考試措施

  1、通過幼兒園網(wǎng)站上發(fā)布相關(guān)信息進(jìn)行宣傳,將校園網(wǎng)站進(jìn)行完善。

  2、通過才藝表演進(jìn)行宣傳。

  利用節(jié)日進(jìn)行宣傳活動:如商場內(nèi)部或一些少年宮廣場,由各教室內(nèi)部進(jìn)行演出,與此同時教師進(jìn)行宣傳和介紹活動。

  四、與父母進(jìn)行面對面的'交流

  具體辦法:到各小區(qū)、商場、超市進(jìn)行宣傳活動。與小區(qū)的物業(yè)進(jìn)行聯(lián)系,可以張貼海報,可設(shè)專門咨詢點。

  注意事項:在與父母交流的內(nèi)容要完整、準(zhǔn)確的體現(xiàn)幼兒園的特色,并留下父母資料和聯(lián)系電話。事后與父母取得聯(lián)系,以便確定其來園參觀或參加活動的時間。

  時間安排:各位教師可以根據(jù)自己的時間進(jìn)行安排,如下班后、周六、周日等。

  五、園內(nèi)老師主動性獎勵方法

  1、教師向父母宣傳我園并留下咨詢父母的詳細(xì)聯(lián)系方法和資料的,每份資料獎勵該教師xx元。

  2、和父母取得聯(lián)系后父母來園參觀或參加活動的,來一位父母獎勵該教師xx元。

  3、父母帶幼兒參觀或參加活動后滿意,并交費(fèi)入園的,每入園一名幼兒獎勵該宣傳人xx元。

  4、如果半內(nèi)幼兒數(shù)量達(dá)到定額,則獎勵該班教師xx元。

  5、如果全園完成招生考試人數(shù),達(dá)到定額,則獎勵全體職工共計xx元。

招生工作計劃5

  為了切實維護(hù)學(xué)校廣大教職工的根本利益,滿足校內(nèi)適齡兒童入園的需求,解決家長的后顧之憂,特制定20xx年秋季新生入園方案。

  一、本校教職工子女,適齡健康兒童

  托班:年齡為2周半(20xx年9月1日—20xx年2月29日出生)

  小班:年齡為3周歲(20xx年9月1日—20xx年8月31日出生)

  中班:年齡為4周歲(20xx年9月1日—20xx年8月31日出生)

  大班:年齡為5周歲(20xx年9月1日—20xx年8月31日出生)

  二、報名時間:20xx年4月17日—4月18日

  上午8:30—11:00下午14:40—17:00

  三、報名程序:

  ①帶幼兒到包河區(qū)保健站進(jìn)行“幼兒入園體檢”

 、跀y帶預(yù)防接種卡到接種醫(yī)院查驗蓋章(未完成的`疫苗接種需開補(bǔ)種單)

  ③報名登記

 、塬@取繳費(fèi)賬號和密碼

 、菥W(wǎng)上繳費(fèi)(具體操作方法和費(fèi)用見園內(nèi)公告)

 、佗趫竺皽(zhǔn)備完成;③4月17-18日當(dāng)天完成;④⑤等通知

  四、溫馨提示

  由于招生數(shù)量有限,望各位家長務(wù)必準(zhǔn)備好材料,在規(guī)定時間內(nèi)來園報名,繳費(fèi)。

招生工作計劃6

  一、背景

  招生辦公室是學(xué)校招生工作的重要組成部分。學(xué)校招生需要進(jìn)行廣泛而有效的宣傳工作,并且要全面開展招生工作,從招生政策的制定到錄取工作的實施都需要有一個科學(xué)的計劃。因此,招生辦公室工作計劃的編制與實施是招生工作的重要環(huán)節(jié)。

  二、工作目標(biāo)

 。ㄒ唬┲贫ㄕ猩

  招生政策的制定是學(xué)校招生工作的重要前提,它直接關(guān)系到學(xué)校的招生方向和選擇。招生辦公室要結(jié)合學(xué)校的條件和需要,綜合各種因素,制定出適合學(xué)校的招生政策,以滿足學(xué)校的發(fā)展需要。

  (二)宣傳招生政策

  招生辦公室要根據(jù)制定的招生政策,精心策劃宣傳欄目,制作各類宣傳資料,廣泛開展宣傳工作,為學(xué)校招生營造良好的宣傳氛圍。在宣傳活動中,要注重宣傳方式的多樣性和宣傳渠道的廣泛性。

 。ㄈ┙哟齺碓L人員

  每年都有大量的家長和考生前來學(xué)校咨詢招生政策和相關(guān)情況。招生辦公室要根據(jù)工作計劃,安排專業(yè)的工作人員負(fù)責(zé)接待來訪人員,并做好來訪人員的記錄和檔案歸檔工作。同時,要根據(jù)來訪人員的意見和建議,及時調(diào)整招生宣傳工作的方向和方式。

 。ㄋ模┙y(tǒng)計招生信息

  招生辦公室要及時收集和匯總各個招生宣傳活動的信息,分析宣傳效果,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷完善招生工作計劃。通過信息統(tǒng)計,招生辦公室可以更好地掌握學(xué)校的招生情況,提高招生工作的效率。

 。ㄎ澹╀浫⌒律

  招生辦公室要根據(jù)學(xué)校的錄取政策和要求,及時處理好新生的報到手續(xù),并將錄取的結(jié)果及時告知新生及其家長。同時,要做好新生報到信息的登記和檔案的歸檔工作,確保學(xué)校錄取工作的規(guī)范化和有序化。

  三、工作流程

  招生辦公室每學(xué)期開始前,要制定學(xué)期工作計劃,并與教務(wù)處和招生組織的相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào),確保本部門與其他部門的協(xié)作順暢。

  具體工作流程如下:

 。ㄒ唬┲贫üぷ饔媱

  針對學(xué)校招生政策和招生宣傳工作的需要,招生辦公室要制定細(xì)致的工作計劃,包括招生宣傳、接待來訪人員、信息統(tǒng)計和錄取新生等方面在內(nèi)。

 。ǘ┬麄髡猩

  招生辦公室要根據(jù)工作計劃,制定和實施一系列宣傳活動,包括廣告宣傳、講座、展覽等。并通過學(xué)校的官方網(wǎng)站、微信公眾號等渠道,向更廣泛的受眾傳達(dá)信息。

 。ㄈ┙哟齺碓L人員

  招生辦公室要安排專門的工作人員,為來訪人員提供專業(yè)的咨詢服務(wù),并及時將來訪情況反饋給領(lǐng)導(dǎo)。為了做好來訪記錄和檔案歸檔工作,招生辦公室需在工作計劃中預(yù)留足夠的時間。

 。ㄋ模┙y(tǒng)計招生信息

  招生辦公室要根據(jù)工作計劃,對各類宣傳活動的效果進(jìn)行綜合分析,及時匯總招生信息,并通過郵件、短信等方式反饋給家長和考生。

 。ㄎ澹╀浫⌒律

  招生辦公室要根據(jù)學(xué)校的錄取政策和要求,及時處理好新生的報到手續(xù),并做好信息的登記和檔案的`歸檔工作。錄取工作結(jié)束后,招生辦公室要對招生工作進(jìn)行總結(jié)和評估,并根據(jù)總結(jié)結(jié)果,為下一學(xué)期的招生工作提供參考。

  四、總結(jié)

  招生辦公室工作計劃的制定和實施,是學(xué)校招生工作中不可忽視的一個環(huán)節(jié)。招生工作過程中要保持良好的協(xié)作關(guān)系,確保各部門的工作順利進(jìn)行。同時,要注重宣傳工作的系統(tǒng)性和持續(xù)性,創(chuàng)造出良好的校園文化氛圍,提高學(xué)校的知名度和聲譽(yù)。最終,通過招生工作的積極推進(jìn),可以為學(xué)校的長遠(yuǎn)發(fā)展注入新的動力。

招生工作計劃7

  一、園況分析:

  二、預(yù)計招生人數(shù):

  小班預(yù)計招生15人;中班預(yù)計招生5人;大班預(yù)計招生15人;小班、中班、大班共計招生人數(shù)35人。

  三、招生對象

  1、招生對象以具有本鎮(zhèn)常(暫)住人口的2——6歲幼兒為主。

  2、招生年齡:

  小班(4周歲幼兒):20xx年9月后———20xx年8月前出生

  中班(5周歲幼兒):20xx年9月后————20xx年8月前出生

  大班(6周歲幼兒):20xx年9月后————20xx年8月前出生

  四、招生時間:

  12月——1月

  五、招生措施

  方式一:小區(qū)設(shè)置招生點

  利用周六、日到幼兒園周邊小區(qū)、商場設(shè)置招生咨詢點,與家長進(jìn)行面對面的.交流,并登記相關(guān)信息。在小區(qū)張貼海報以便達(dá)到長期的宣傳效果。

  資料準(zhǔn)備:入園須知、宣傳海報、咨詢登記表、橫幅

  具體措施:

  1、與小區(qū)物業(yè)進(jìn)行聯(lián)系,商議咨詢點的設(shè)置。

  2、商議在小區(qū)的宣傳欄張貼海報事宜。

  3、紅幅的懸掛。

招生工作計劃8

  根據(jù)《關(guān)于印發(fā)20xx年蚌埠市初中畢業(yè)學(xué)業(yè)考試和高中階段招生工作意見的通知》(蚌教[20xx]60號)精神,我市20xx年中職招生實行市、縣“統(tǒng)一編制學(xué)校及專業(yè)代碼、統(tǒng)一填報志愿、統(tǒng)一交收檔案、統(tǒng)一錄取時間和統(tǒng)一錄取程序”等“五個統(tǒng)一”中職招生錄取新機(jī)制。中職招生工作方案如下:

  一、縣區(qū)上報《志愿表》和相關(guān)信息

  1、各區(qū)、縣教育局組織考生填寫《志愿表》,估分填寫,6月20日前報送市、縣教育局職成科。

  2、各區(qū)、縣教育局組織學(xué)校填寫《20xx年未參加初中畢業(yè)學(xué)業(yè)考試的學(xué)生花名冊》,6月20日前報送市、縣教育局職成科。

  二、錄取

  1、7月16-20日,市、縣教育局職成科整理《志愿表》,將未被普通高中錄取的考生的《志愿表》整理出來?h區(qū)報考本縣中職學(xué)校的,由縣教育局職成科打印錄取通知書,縣區(qū)考生報考市區(qū)中職學(xué)校的,由縣區(qū)將《志愿表》送市教育局職成科,由市教育局職成科打印錄取通知書,市區(qū)考生報考縣區(qū)中職學(xué)校的也由市教育局職成科打印錄取通知書。

  2、錄取通知書由相關(guān)的中職學(xué)校統(tǒng)一到市、縣教育局領(lǐng)取,由學(xué)校發(fā)送。

  3、錄取的中專學(xué)籍的學(xué)生,由招生學(xué)校按規(guī)定連同五年制高職的自主錄取的學(xué)生統(tǒng)一辦理學(xué)籍的申報;錄取職業(yè)高中的'學(xué)生,由招生學(xué)校統(tǒng)一到市教育局職成科辦理學(xué)籍的申報。

  三、動員追蹤未參加中考學(xué)生

  1、對縣區(qū)《20xx年未參加初中畢業(yè)學(xué)業(yè)考試的學(xué)生花名冊》上的學(xué)生,先由縣區(qū)安排中職學(xué)校負(fù)責(zé)追蹤,動員他們返回校園(應(yīng)代表教育局,向他們推薦市內(nèi)所有23所學(xué)校),縣區(qū)放棄追蹤動員的花名冊于7月底前報送市教育局職成科,由市教育局職成科再安排學(xué)校追蹤動員。

  2、對市區(qū)《20xx年未參加初中畢業(yè)學(xué)業(yè)考試的學(xué)生花名冊》上的學(xué)生,由市教育局職成科安排學(xué)校從8月份開始進(jìn)行追蹤動員。

  四、中職學(xué)校自主招生

  各中職學(xué)校在市縣教育局統(tǒng)一錄取結(jié)束后,仍然要加強(qiáng)宣傳,熱情服務(wù),安排值班,加強(qiáng)自主招生,在以招收應(yīng)屆初中畢業(yè)生為重點的同時,積極拓寬招生面和招生渠道,面向歷屆初中畢業(yè)生、未升學(xué)普通高中畢業(yè)生及退役士兵、農(nóng)民工、農(nóng)村青年、下崗失業(yè)人員和在職職工等非應(yīng)屆初中畢業(yè)生群體招生。保證完成中職招生任務(wù)。

招生工作計劃9

  如果把幼兒園的基礎(chǔ)行政管理看作是劍把,把教學(xué)軟硬件的建設(shè)看作是劍身,那么招生的營銷工作就是劍刃。劍把不扎實牢靠則揮之無力,劍身不豐厚則難成氣勢,劍刃不鋒利則難有成效,三者緊密結(jié)合,又相互獨立。招生的營銷工作并非一日一事之功,只有做好了“十年磨一劍”的準(zhǔn)備,才會有利于經(jīng)營效果最大化。

  一、招生的營銷首先是“知己知彼”。

  所謂“彼”主要包括兩個方面:商圈和競爭者。

  幼兒園的經(jīng)營有很強(qiáng)的地域性,每個幼兒園基于自己的規(guī)模、發(fā)展規(guī)劃和影響力都有一個基本的地理輻射范圍。如一般處在城鎮(zhèn)的200—400人規(guī)模的幼兒園應(yīng)以幼兒園為中心3—5公里為自然半徑。根據(jù)人口密集度和競爭者的情況不同可以靈活擴(kuò)大這個范圍。這個范圍的形成取決于兩個基本要素——家長的偏好和管理的難度。家長為了方便一般就近選擇,幼兒園為了降低接送等管理成本通常就近招生。經(jīng)營者應(yīng)對這個范圍所處的地理位置、住宅與企業(yè)分布、配套設(shè)施(如公立小學(xué))、經(jīng)濟(jì)收入狀況、人口數(shù)量組成和流動情況、文化教育水平、教育觀念和價格敏感度等盡量有一個較全面的認(rèn)識,在方法上可以采用比較法,如將發(fā)達(dá)地區(qū)、不發(fā)達(dá)地區(qū)和本地區(qū)做比較。對商圈較好的管理辦法是分層與重點區(qū)域結(jié)合、逐片操作、逐步深耕!胺謱印本褪前吹乩磉h(yuǎn)近分為招生核心層、有效輻射層、邊緣層,對關(guān)系招生核心利益的核心層進(jìn)行重點管理,保證在此區(qū)域達(dá)到高度的知名度,并結(jié)合的幼兒園經(jīng)營獲得通過口碑傳播為主的美譽(yù)度,確保這一區(qū)域的生源不外流!爸攸c區(qū)域”就是核心層里生源密集的區(qū)域,如大企業(yè)、機(jī)關(guān)單位或規(guī)范管理的大型社區(qū)?梢酝ㄟ^與其管理機(jī)構(gòu)的合作進(jìn)行集中、長期的合作招生!坝行л椛鋵印笔呛诵膮^(qū)域的外圍,關(guān)系幼兒園擴(kuò)大招生和近期發(fā)展的區(qū)域,這一區(qū)域的運(yùn)作可以把重點區(qū)域操作法和小眾分眾傳播結(jié)合起來,比如車體廣告、精心設(shè)計的形象標(biāo)示物傳播等都可以在長期內(nèi)取得宣傳效果,此區(qū)域管理效果的衡量以知名度為主,美譽(yù)度為輔!斑吘墝印笔顷P(guān)系幼兒園長遠(yuǎn)發(fā)展的區(qū)域,也是防御競爭者的一線區(qū)域,在這個區(qū)域的策略以不定期的大眾傳播為基本方式,以獲得知名度為基本管理指標(biāo)。管理好“有效輻射層”和“邊緣層”的另一個重要意義就是在長期內(nèi)保持生源數(shù)量的穩(wěn)定性,避免大起大落。“逐片操作、逐步深耕”一個是在面上要逐步做全,一個是在溝通的層次上逐步加深。比如逐個社區(qū)和企業(yè)搞活動,從形象宣傳到教育觀念的溝通。

  鄰近的幼兒園招生競爭是不可避免的,這方面政府審批會有一定的考慮,但核心商圈附近強(qiáng)有力的競爭者還是會對幼兒園造成很大的影響。如果是綜合水平相近的幼兒園,采取“差異化策略”、“品牌借力”、“經(jīng)營升級”等競爭策略,區(qū)分賣點,拉開差距都是有效的選擇,盡量避免的是進(jìn)入價格惡性競爭。如果對方在品牌號召力和教學(xué)軟硬件方面優(yōu)勢明顯,對附近的生源有很強(qiáng)的吸引力,則需要對癥下藥,根據(jù)實際情況采取針對措施。比如利用對方初期投資大,管理不到位,利用時間差對家長的親情化溝通做深做細(xì),做好教學(xué)和成本管理,給家長更大的優(yōu)惠,或者引進(jìn)“強(qiáng)勢品牌”等辦法都會相當(dāng)程度上提高自己的競爭力。

  二、招生的方法“以正合,以奇勝”

  招生的方法萬變不離其宗,主要也是兩個方面:挖掘賣點和有效傳播。

  賣點可以源于自身的也可以是外部引進(jìn)的,或者是與周邊相結(jié)合的,比如幼兒園畢業(yè)后升小學(xué)是家長很關(guān)心的一個問題,如果周邊有優(yōu)質(zhì)的公立小學(xué),和他們又有不錯的關(guān)系,通?梢宰鳛橐粋不錯的賣點。先進(jìn)的課程體系或師資的引進(jìn)、幼兒園評級升級、幼兒活動獲獎情況、硬件的優(yōu)勢等方面都可以作為賣點。賣點的宣傳內(nèi)容和方式需要結(jié)合具體的傳播方式和環(huán)境,結(jié)合自身資源、家長獲取信息的渠道、競爭者的宣傳策略等。有效的傳播方式未必是高成本的傳播!岸唷⒖、好、省”永遠(yuǎn)是傳播的終極追求;谟捉滩煌谝话闵虡I(yè)領(lǐng)域的獨特性,過分的商業(yè)化包裝反而會引起家長的抵觸。因此宣傳時,教育觀念的溝通,富有人性化也是兩條重要的基本參考要素。

  知名度和美譽(yù)度是衡量品牌經(jīng)營效果的兩大指標(biāo),結(jié)合幼教行業(yè)的特殊性,建議采取“宣傳為輔,重在溝通” 的招生宣傳策略。宣傳是提高知名度的基本措施,獲得家長的好感和美譽(yù)更有效的方法在于面對面的溝通。宣傳可以出 “奇”,溝通重在務(wù)實。下面將提供一些基本的溝通和宣傳的參考方法,供幼兒園根據(jù)自己不同的情況選擇:

  一)、溝通

  1、家長調(diào)查。對家長的教育水平、幼教觀念進(jìn)行了解。幼教不僅僅是幼兒園的事,家長的參與和配合甚至更重要。幼兒園通過調(diào)查方式了解家長情況,既可以傳達(dá)幼兒園的教育觀念,又可以充分了解家長情況,便于教學(xué)管理工作的開展。

  要點說明:

  l 調(diào)查應(yīng)做的徹底,避免表面化,問卷需要精心設(shè)計。比如下面的現(xiàn)象恐怕都有一定的普遍性——有的經(jīng)濟(jì)條件比較差,無精力和能力充分關(guān)注孩子;有人認(rèn)為孩子成長是自然的過程,不去多管他(她);有的家長過分溺愛和呵護(hù)孩子,對孩子的'一點點問題動輒反應(yīng)過激。這些家長的情況都需要掌握,這樣才便于有針對性地開展招生工作,也降低將來管理的難度。

  l 通過調(diào)查掌握對招生有利的信息。比如有的家長比較熱心,有的在計生或居委會等機(jī)構(gòu)里面有號召力,他們的一句話有時候比一千張傳單都有效。掌握這些信息后,可以通過邀請這些熱心人士到園里指導(dǎo)工作,幫助找毛病提意見等方式,讓他們充分關(guān)注幼兒園,關(guān)心幼兒園的發(fā)展。

  2、專家講座。請專家宣講幼兒教育的先進(jìn)理念和方法。和家長統(tǒng)一認(rèn)識,提高幼兒園管理理論水平,現(xiàn)場交流為家長答疑,也能發(fā)現(xiàn)一些平常不易發(fā)現(xiàn)的問題。

  3、專題培訓(xùn)。專家講座因為費(fèi)用問題,通常適合充分準(zhǔn)備后的大規(guī)模宣講,每學(xué)期招生期和學(xué)期結(jié)束的時候舉辦兩次基本就可以取得不錯的效果。專題培訓(xùn)就可以有針對性的小規(guī)模不定期舉行,作為對大規(guī)模宣講的補(bǔ)充,又增加了和家長深入溝通交流的機(jī)會,如飲食、保健、醫(yī)療等。幼兒園老師的親情化內(nèi)訓(xùn)也可以邀請家長參加。

  要點說明:

  ※ 專題要選擇家長關(guān)心或頭疼的問題,比如針對現(xiàn)在的獨生子女問題,建議爸爸媽媽“做孩子的知心朋友”;嬰幼保健與營養(yǎng)方面經(jīng)常為家長提供一些知識和配方;為充分調(diào)動家長的積極性和參與性,可以在專業(yè)人士引導(dǎo)下,讓家長來講孩子健康成長的經(jīng)驗和問題。針對內(nèi)部的培訓(xùn)可以選擇一些非常具有操作性,老師每天面對的問題,如“如何快樂工作”、“用媽媽的心走過每一天”、“怎樣面對5類不同的孩子”等。

  ※ 精心設(shè)計一些親子游戲,在老師參與下和爸爸媽媽一起玩。對老師和家長的配合互動有很大的幫助,易于消除孩子的陌生感和距離感,對提高家長的滿意度也有很大幫助。

  4、家長熱線。有條件的幼兒園可以和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或?qū)<液限k專家熱線,規(guī)定每周末某段時間為家長解惑答疑。這種方式的好處是,回避面對面溝通家長的顧慮和不好意思,對家長的幫助是實質(zhì)性的,是建立幼兒園口碑的很好的方式。

  二)、宣傳

  1、外教參與招生活動:找?guī)讉膚色明顯的外教參與招生活動,對吸引注意力有不錯的效果,也能體現(xiàn)幼兒園對雙語教育的重視和安排。

  要點說明:

  l 免費(fèi)為孩子和外教拍照(一起做游戲、學(xué)習(xí)),留下家長的地址寄過去,這樣就自然而然的了解了家長的信息,也便于通過相片的形式進(jìn)行二次傳播。

  l 活動的場所可以選在人員流量大的超市、小孩子集中的公園或兒童娛樂中心、麥當(dāng)勞肯德基餐廳等。組織小孩子一起表演,現(xiàn)場購物教學(xué),配合幼兒園招牌或橫幅一起宣傳。

  2、幼兒園形象玩偶。制作一些印有幼兒園形象、名稱、電話的小玩具或標(biāo)牌標(biāo)貼,廣泛散播到各種交通工具上,人氣集中的商場等地方,傳播的趣味性和長效性都會比較強(qiáng)。

  3、“大客戶”公關(guān)。附近的企業(yè)和管理規(guī)范的社區(qū)可以通過與其管理機(jī)構(gòu)建立聯(lián)系,在宣傳欄定期張貼幼教知識、不定期的組織表演、邀請參觀,讓外教給企業(yè)或社區(qū)進(jìn)行一次英語口語培訓(xùn)等方式開展宣傳活動。

  4、“回娘家”:如果是多年經(jīng)營的幼兒園,“老客戶”的作用不容忽視,他們的口碑傳播很有力量,可以邀請家長和孩子“回家”看看,看看新的變化,關(guān)心一下孩子現(xiàn)在的成長情況等,都是富有人性化的宣傳措施。

  要點說明:

  要取得效果,一定要買一點紀(jì)念性的小禮物,在用過的教室桌椅和原來的老師一起照個相?傊,明確目的在于通過強(qiáng)化“老客戶”的認(rèn)可協(xié)助招生。

  5、溫馨提示。現(xiàn)在多數(shù)幼兒園都把車接車送作為幼兒園服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)配置,因此有很多的接送站點,在這些站點做一個幼兒園的溫馨提示牌,既能體現(xiàn)幼兒園的細(xì)心周到,在當(dāng)?shù)匾材芷鸬揭欢ㄐ麄髯饔。這種類型的溫馨提示在園內(nèi)適當(dāng)布置,也會讓家長感覺到獨到的用心。

  6、“新學(xué)期,新感覺”。每年從8月份中旬開始,各幼兒園的老師在經(jīng)過短暫的休假后又以全新的姿態(tài)投入到新學(xué)期的招生教學(xué)工作中,這段時間的幼兒園是否也應(yīng)該有個新的面貌呢?整理一下脫落的墻體,粉刷一新,增加幾個色彩亮麗的可愛形象,繼續(xù)就讀的小孩子也有新鮮感,新來的家長也心情舒暢,投入也不大。 像這樣成本節(jié)省又新穎的招生方式還有很多,幼兒園需要根據(jù)不同的情況靈活選擇。

  三)招生措施

  方式一:到超市、商場投放宣傳資料

  方式二:聯(lián)合小區(qū)做活動

  方式三:到商場小區(qū)設(shè)置招生點(張貼海報)

  方式四:教師與家長之間手遞手的發(fā)放

  方式五:進(jìn)行親子活動

  方式六:夾報、書刊等 .

  方式七:刊登廣告

  方式八:網(wǎng)絡(luò)宣傳

  方式九:利用節(jié)假日進(jìn)行幼兒的演出和外出活動

  超市商場投放宣傳材料

  根據(jù)我園的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分析入園的適宜人群,所以在投放點的選擇上要選擇稍大的超市和商場。

  根據(jù)我園的現(xiàn)狀應(yīng)分析從就近的超市或者商場開始宣傳,逐步延伸到各班車線路周邊。

  周邊超市分布:詳見附錄

  具體措施:

  1、鎖定目標(biāo)超市及商場,電話聯(lián)系可否放置宣傳材料。

  2、到超市、商場和負(fù)責(zé)人或服務(wù)臺進(jìn)行溝通,商量合適方案及放置、發(fā)放辦法。

  3、負(fù)責(zé)人跟蹤發(fā)放情況

  聯(lián)合小區(qū)做活動

  結(jié)合節(jié)日聯(lián)合小區(qū)做活動,如母親節(jié)、父親節(jié)、兒童節(jié)、等節(jié)日。根據(jù)不同的節(jié)日組織不同的活動。

  活動的基本形式j(luò)親子運(yùn)動會、親子手工制作等活動

  具體措施:

  1、了解周遍小區(qū)的分布圖,鎖定我們的目標(biāo)小區(qū)。

  2、和小區(qū)的物業(yè)進(jìn)行聯(lián)系確定我們的活動方式。

  3、提前向家長發(fā)放通知使其了解活動的大致內(nèi)容。 ‘

  4、組織主持活動并進(jìn)行宣傳或者材料的發(fā)放。

  到商場、小區(qū)設(shè)置招生咨詢點

  利用周六、日可以到幼兒園周邊小區(qū)、商場設(shè)置招生咨詢點,進(jìn)行和家長面對面的交流和解答,并登記留下咨詢家長的資料,以便日后聯(lián)系。在小區(qū)張貼海報以便達(dá)到長期的宣傳效果。

  資料準(zhǔn)備:家長手冊、宣傳海報、咨詢登記表、紅幅

  具體措施:

  l、與小區(qū)物業(yè)進(jìn)行聯(lián)系,商議咨詢點的設(shè)置。

  2、商議如何在小區(qū)的宣傳欄里張貼我們的海報。

  3、紅幅的懸掛。

  4、準(zhǔn)備接待家長,及咨詢者。

  教師與家長之問手遞手的發(fā)放

  為了保證我們資料發(fā)放的目的性和有效性,我們可以進(jìn)行和家長的手遞手的發(fā)放,以便我們能和家長進(jìn)行面對面的交流。

  具體措施:

  1、選擇發(fā)放地點,可以選擇商場或者超市門口等人流較大的地方。

  2、培訓(xùn)教師,統(tǒng)一招生口徑。

  3、有意者留下家長資料及電話,以便日后取得聯(lián)系。

  4、發(fā)放宣傳資料并向家長介紹我園特色。

  5、統(tǒng)計整理家長資料。

  舉行親子活動

  根據(jù)季節(jié)的不同組織不同的親子活動,如春秒季可以組織幼兒和家長的運(yùn)動會?梢栽谥芰臻_設(shè)親子班。

  具體措施:

  1、在海報的宣傳上除了日托班的宣傳再加上親子班的內(nèi)容。

  2、做出親子孫班的教學(xué)計劃以及每次活動的流程步驟。

  3、利用周六日請1歲到1.5歲的孩子和家長一起來園參加活動。

  4、長期舉辦并記錄下家長的資料,為其幼兒的入園打下基礎(chǔ)。

  宣傳資料的夾報,書刊等方法

  對周邊的報亭進(jìn)行統(tǒng)計,選擇可用報亭。了解北京免費(fèi)雜志及其發(fā)放渠道。選擇我們可以放置、夾放的雜志或報紙。

  1、向報廳主人了解,哪些雜志賣的比較快,并和其商量如何進(jìn)行夾報,雜志宣傳。

  2、北京地鐵周刊是免費(fèi)雜志,和其負(fù)責(zé)人商量如何夾報發(fā)放。

  3、向帶孩子的家長贈送書刊,內(nèi)夾宣傳材料

  刊登廣告和網(wǎng)絡(luò)宣傳等等也是很不錯的方案。

  利用節(jié)假日進(jìn)行演出和外出活動

  利用兒童節(jié),圣誕節(jié),母親節(jié),父親節(jié),教師節(jié)等一些節(jié)日進(jìn)行演出活動,并進(jìn)行幼兒園的宣傳活動。我們可以選擇春天,秋天等合適的季節(jié),選擇一日幼兒外出,進(jìn)行踏青,活動。在各大節(jié)日進(jìn)行演出,可以聯(lián)合社區(qū)等做活動。春季可帶幼兒進(jìn)行踏青或者遠(yuǎn)足等活動。

  秋季可以帶幼兒進(jìn)行采摘等活動。帶幼兒外出參加表演、比賽等。

招生工作計劃10

  一、工作目標(biāo)

  1、根據(jù)xx縣職校招生工作方案制訂本方案。

  2、為此,確定我校招生工作目標(biāo)是:擺脫縣評估排名倒數(shù)1—3名,力爭進(jìn)入達(dá)標(biāo)學(xué)校行列。

  二、工作要求

  1、積極配合職業(yè)中專招生到班負(fù)責(zé)人做好宣傳工作。

  2、對普高錄取線以下的`考生,認(rèn)真開展家訪活動,了解學(xué)生思想動態(tài),家長對學(xué)生升職校的意向。

  3、配合學(xué)校完成各項數(shù)據(jù)的填報工作,確?忌畔⒌臏(zhǔn)確。

  4、不得向外縣職校提供考生的住址信息。

  5、每10天與學(xué)生及家長電話聯(lián)絡(luò)不少于1次。

  三、獎勵

  實現(xiàn)上述工作目標(biāo),達(dá)到上述工作要求,學(xué)校獎勵:

  1、每升職業(yè)中專1人獎該班班主任200元,累計給獎。

  2、每升職業(yè)中專1人,獎分管校長與年級負(fù)責(zé)人各50元,累計給獎。

  四、說明

  1、學(xué)校不再對暑假內(nèi)職校招生提供招待、用車等開支。

  2、用車與職校對接受開支由各班自負(fù)。

  3、本方案獎勵對象:xx等人,分管校長xxx,年級負(fù)責(zé)人xxx。

  4、本方案解釋權(quán)屬中學(xué)校長室。

招生工作計劃11

  概述

  生源是學(xué)校的生命線,招生是本培訓(xùn)學(xué)校一切工作的重中之重,它直接關(guān)系著本校的生存與發(fā)展。

  招生需要策劃。招生策劃,是策劃者緊緊圍繞招生這個目標(biāo),運(yùn)用一系列的點子和創(chuàng)意進(jìn)行構(gòu)思、設(shè)計、謀劃、導(dǎo)引,制定切實可行、高質(zhì)高效的策劃方案,供決策者選擇運(yùn)用的過程。目的是使學(xué)校順利實現(xiàn)招生的目標(biāo)。本校需要招生策劃,一是因為本培訓(xùn)學(xué)校面臨激烈的招生競爭,必須有針對性的制定相應(yīng)招生策略,提高招生的質(zhì)量和效率。二是本培訓(xùn)學(xué)校直接面向社會、面向市場、面向家庭、面向?qū)W生,必須在深入了解市場的前提下,制定招生策劃書,指導(dǎo)招生和教學(xué)工作。

  招生策劃背景

  ***培訓(xùn)學(xué)校的發(fā)展在經(jīng)過近幾年來的飛躍發(fā)展后,已逐漸成長為品牌眾多和競爭格局相對穩(wěn)定的培訓(xùn)市場。隨著高科技和計算機(jī)行業(yè)的不斷發(fā)展,IT技術(shù)培訓(xùn)在最近幾年里得到了迅速發(fā)展。目前萬州的電腦培訓(xùn)行業(yè)正由成長期逐步向成熟期過渡,電腦學(xué)校向綜合性和專業(yè)性的發(fā)展趨勢也日趨明顯。在電腦學(xué)校相對成熟的萬州,市場前期的高利潤回報率興起了一大批電腦培訓(xùn)學(xué)校,業(yè)內(nèi)競爭非常激烈,尤其表現(xiàn)在生源的競爭上。同時,電腦學(xué)校的生源還受到公辦大專、成教和自考類學(xué)校分流的影響,致使整個電腦培訓(xùn)行業(yè)都面臨著招生的激烈競爭。

  秋季招生競爭非常激烈,生源基數(shù)較大。由于有相當(dāng)多的'初高中學(xué)生已經(jīng)畢業(yè),他們或考上高中大學(xué)在家無事,或考試失利在家待業(yè)。在電腦學(xué)校學(xué)習(xí)放松、增加就業(yè)技能,是他們的最好選擇。同時,還有很多未畢業(yè)的小學(xué)、初高中學(xué)生、社會待業(yè)青年也希望利用暑假學(xué)習(xí)電腦知識。

  招生策劃方案

  一、招生定位策劃

  招生定位策劃主要包括:定位生源地和目標(biāo)群體。決到哪里去招收以及招收什么樣這是根據(jù)學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和培養(yǎng)目標(biāo)以及辦學(xué)規(guī)模和方向提出的,是解的學(xué)生的問題。具體說就是在地理上展開招生的區(qū)域和招收學(xué)生的目標(biāo)群。是面向農(nóng)村,還是面向城市;是面向應(yīng)屆畢業(yè)生,還是面向社會。我們把生源地主要定位于萬州城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn),以及輻射到萬州周邊各區(qū)縣。其中,萬州城區(qū)為主要生源地,必須抓好這塊市場。招生目標(biāo)群包括外出打工返鄉(xiāng)人員、退伍軍人、小初高中畢業(yè)生、在家待業(yè)人員、在崗培訓(xùn)等,其中初高中畢業(yè)生、在家待業(yè)、在崗培訓(xùn)人員約占總生源的60%~70%。

  二、招生渠道策劃

  招生工作有多種渠道,尤其是當(dāng)代,已經(jīng)進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)時代,招生渠道正在呈立體化發(fā)展的趨勢。

  招生渠道在招生中占有非常重要的地位。一方面,招生渠道要多;另一方面,招生渠道要不斷創(chuàng)新,要善于有所突破。一套降龍十八掌和吸心大法,便可笑傲江湖!

  我們準(zhǔn)備采用以下渠道進(jìn)行招生:

  1、學(xué)校的老生帶新生,學(xué)校全體教職工充當(dāng)招生人員,利用各種網(wǎng)絡(luò)人脈,挖掘?qū)W生。

  2、聘請招生人員,往各主要生源地派駐招生機(jī)構(gòu)、招生代表。

  3、參加各級各類招生咨詢會、展覽會、進(jìn)行宣傳、推銷。

  4、到生源地學(xué)校開展各種聯(lián)誼活動,進(jìn)行公關(guān)。

  5、新聞媒體宣傳,樹立形象。

  6、各種實物廣告、宣傳單等。

  7、網(wǎng)絡(luò)招生,在萬州或重慶各主要網(wǎng)站和論壇上發(fā)布招生信息。

  三、招生廣告策劃

  做好招生廣告策劃顯得十分重要。招生廣告就是有計劃地通過媒體向招生目標(biāo)群傳遞有關(guān)本校、專業(yè)招生數(shù)量、規(guī)格要求、學(xué)校優(yōu)勢、特色等信息。以介紹、說服、提醒為目標(biāo),起到喚起目標(biāo)群體的注意、引起興趣、導(dǎo)致行動等作用。好的招生廣告應(yīng)該真實性強(qiáng),信息量大而簡約,針對性強(qiáng),符合消費(fèi)心理。

  招生廣告策劃的關(guān)鍵在于創(chuàng)意。主要應(yīng)該考慮其經(jīng)濟(jì)性、針對性和適合性。我們準(zhǔn)備從兩個方面做好廣告宣傳:

  1、硬件廣告:通過報紙、雜志、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、宣傳單、戶外廣告牌、車體廣告、展覽會、公益性社會活動等。學(xué)校也可以自行設(shè)計組織一些恰當(dāng)?shù)幕顒踊騻鞑バ怨ぞ邅戆l(fā)布本校招生信息。如:老師到學(xué)生家中和學(xué)生家長進(jìn)行交流溝通并傳播學(xué)校信息,學(xué)校組織學(xué)生開展一些社會公益活動等。

  2、軟件廣告:要革命,先得造輿論。正所謂三人成行,縱口爍金。口碑效應(yīng)是最好的廣告,它對目標(biāo)公眾的滲透力有著極其重要的作用。要獲得良好的口碑效應(yīng)需要自覺維護(hù)學(xué)校形象,提高教學(xué)質(zhì)量和教師及領(lǐng)導(dǎo)的魅力。商場如戰(zhàn)場,一個好的輿論氛圍往往可以贏得一場戰(zhàn)爭的勝利。

  四、招生步驟及活動策劃

  1、學(xué)校聘請招生人員。對招生人員進(jìn)行招生培訓(xùn),介紹學(xué)?傮w概況、課程設(shè)置、招生對象等。

  2、組織開展對生源地和目標(biāo)群體的市場調(diào)查及預(yù)測工作,了解基本招生信息。

  3、根據(jù)生源區(qū)域?qū)φ猩藛T進(jìn)行分組,并指定招生任務(wù)。

  4、對招生人員提供宣傳工具(宣傳單)并利用傳播媒介進(jìn)行宣傳(報紙、雜志、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、戶外廣告牌、車體廣告、展覽會)。

  5、學(xué)校自行設(shè)計組織一些恰當(dāng)?shù)幕顒踊騻鞑バ怨ぞ邅戆l(fā)布本校招生信息。如:老師到學(xué)生家中和學(xué)生家長進(jìn)行交流溝通并傳播學(xué)校信息,學(xué)校組織學(xué)生開展一些社會公益活動等。

  效果預(yù)測

  1、創(chuàng)造良好的傳播效果,獲得良好的招生生源。

  2、傳播學(xué)校品牌,樹立良好公眾形象。

  3、培育市場,樹立口碑,穩(wěn)固生源的后備力量。

  4、廣告強(qiáng)勢傳播和活動得力推廣,具有很強(qiáng)的延遲效應(yīng)。

  我們的一切策劃宣傳活動都是建立在學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)上的,都必須圍繞這個中心。教師優(yōu)良的業(yè)務(wù)素質(zhì)、學(xué)校優(yōu)良的物質(zhì)環(huán)境和先進(jìn)的教學(xué)設(shè)施、人本化的學(xué)校管理模式、積極的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)及好的校長才是好學(xué)校的核心要素。任何方案都還是一個紙上談兵的書面材料,必須增強(qiáng)執(zhí)行力,切實執(zhí)行。同時,有不足之處還請見涼!希望慧聰電腦培訓(xùn)學(xué)校生源廣進(jìn),笑傲江湖!

招生工作計劃12

  隨著生源競爭日趨激烈,就業(yè)市場復(fù)雜多變,如何保證“進(jìn)口興旺、出口順暢”是招生就業(yè)工作的核心和重點。本人將以“態(tài)度+精神+宣傳+工作”努力開展工作。

  1.“態(tài)度+精神”

  態(tài)度決定一切,確立一種積極、主動、服從、務(wù)實工作態(tài)度。服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,積極主動協(xié)助、配合主管領(lǐng)導(dǎo)開展工作,上傳下達(dá),有序組織下屬團(tuán)結(jié)協(xié)作做好工作,發(fā)揮團(tuán)隊的精神和作用。以“責(zé)任心、虛心、熱心、耐心、細(xì)心”開展工作,要在最短時間內(nèi)盡快熟悉工作環(huán)境,學(xué)習(xí)有關(guān)的招生就業(yè)政策、文件,領(lǐng)會文件精神,熟悉工作程序,通過學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。

  2.“宣傳+工作”

  建立“兩個平臺”:主要通過多方面、多角度、招生就業(yè)網(wǎng)的建設(shè)建立兩個平臺。招生宣傳平臺:通過現(xiàn)場咨詢、學(xué)院展板、校園生活學(xué)習(xí)錄像、全方位展示學(xué)院的辦學(xué)優(yōu)勢與資源優(yōu)勢、學(xué)院特色、專業(yè)特色、師資特色、名師與名生的宣傳、生活與學(xué)習(xí)環(huán)境、教學(xué)條件與教學(xué)環(huán)境、校企業(yè)合作等閃光點。目的是吸引各方面注意力,尤其考生和家長以及用人單位的`關(guān)注。就業(yè)信息平臺:完善學(xué)院招生就業(yè)網(wǎng)的建設(shè),搞活人才推介。定期發(fā)布就業(yè)信息、用人單位評價反饋信息,利用網(wǎng)絡(luò)資源大力宣傳。

  3.抓好“兩項調(diào)研”

  把握好兩個“關(guān)口”的信息,為招生計劃制定、人才培養(yǎng)提供參考信息。

 。1工作計劃生源調(diào)研;

 。2工作計劃就業(yè)崗位需求調(diào)研,拓寬就業(yè)渠道。

  4.發(fā)揮“一個紐帶作用”

  一方面與用人單位建立長期、穩(wěn)定、有效的信息溝通,另一方面與各系專業(yè)建立融洽的合作與協(xié)作關(guān)系,為企業(yè)與各系和專業(yè)搭建“橋梁”。保證職業(yè)崗位信息、職業(yè)能力要求信息、畢業(yè)生信息的聯(lián)通,實現(xiàn)培養(yǎng)與就業(yè)零距離。

招生工作計劃13

  一、引言

  幼兒園是孩子們教育生涯中非常重要的環(huán)節(jié)。在幼兒園中,孩子們可以通過各種有趣的活動,探索和發(fā)現(xiàn)世界。因此,幼兒園的招生工作顯得尤為重要。本文將通過“幼兒園招生工作計劃”來詳細(xì)闡述如何有計劃地進(jìn)行幼兒園招生。

  二、當(dāng)前幼兒園招生現(xiàn)狀

  當(dāng)前,我國的幼兒園發(fā)展迅速,并呈現(xiàn)出以下幾個特點:

  1、幼兒園數(shù)量增加。全國現(xiàn)有幼兒園近20萬所。

  2、競爭激烈。隨著幼兒教育的普及,幼兒園的招生市場越來越競爭激烈,大大小小的幼兒園都在積極招生。

  3、家長對幼兒教育越來越重視。隨著社會的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,家長們越來越重視幼兒教育,對幼兒園的要求也越來越高。

  4、教育標(biāo)準(zhǔn)化程度提高。政府加大了對幼兒園的監(jiān)管力度,教育標(biāo)準(zhǔn)化程度也逐步提高。

  以上幾點會對幼兒園的招生工作產(chǎn)生較大的影響,需要適應(yīng)和針對這些變化做出相應(yīng)的方案。

  三、幼兒園招生工作計劃

  1、設(shè)定招生目標(biāo)

  幼兒園需要在招生前設(shè)定具體的招生目標(biāo),這可以幫助幼兒園更好地開展招生工作。招生目標(biāo)可以根據(jù)幼兒園的實際情況進(jìn)行設(shè)定,例如:新生人數(shù)、招新的重點地區(qū)、招生的目標(biāo)人群、招生的'重點時段等等。

  2、進(jìn)行市場調(diào)研

  在進(jìn)行招生工作前,要進(jìn)行細(xì)致、深入的市場調(diào)研,了解幼兒園所在地的幼兒園市場,對各大幼兒園進(jìn)行分析,了解競爭對手的一切優(yōu)劣勢。并根據(jù)市場調(diào)研情況,做出更合適的招生方案。

  3、確定營銷策略

  幼兒園招生要求對目標(biāo)受眾的需求了解透徹,并制訂出相應(yīng)的營銷策略。比如,在招生廣告中,可以強(qiáng)調(diào)幼兒園的特點,展示幼兒園優(yōu)質(zhì)的教育資源和優(yōu)秀的教師團(tuán)隊?梢酝ㄟ^各種渠道進(jìn)行宣傳,例如公交車廣告、地鐵車廂、網(wǎng)絡(luò)廣告、傳統(tǒng)紙質(zhì)媒體等等。還可以組織相關(guān)的社區(qū)活動、家長沙龍等等來吸引家長關(guān)注和參加。

  4、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)

  教師是幼兒園的核心資源。招收素質(zhì)高、有經(jīng)驗的老師,培養(yǎng)優(yōu)秀的教師并加強(qiáng)教師隊伍的建設(shè),這是提高幼兒園整體教育水平的重要途徑。有無教育教學(xué)經(jīng)驗均可,對有意向進(jìn)入幼兒園行業(yè)的人員也應(yīng)給以機(jī)會。

  5、優(yōu)化幼兒園設(shè)施

  幼兒園的教學(xué)設(shè)施和環(huán)境也需要得到優(yōu)化。幼兒園教室的布局、空調(diào)、地面、墻面、室內(nèi)設(shè)計等都需要考慮與宣傳一致。目標(biāo)家長多數(shù)為細(xì)節(jié)控,對環(huán)境的整潔,氣氛的優(yōu)雅等方面會有更高要求。

  6、注重家校溝通

  在小孩兒入讀幼兒園之前,多數(shù)家長對幼兒園教育了解不多,注重家校溝通可以縮短家長對幼兒園的陌生感。比如,家長們可以參加幼兒園舉辦的各種講座、家長會等等。幼兒園可以及時向家長們傳遞某一路搬到校區(qū)的孩子的情況,也可以及時向家長們反饋幼兒園的教育成果。

  四、總結(jié)

  幼兒園招生工作計劃對幼兒園的發(fā)展和成長有著非常重要的作用。通過以上的分析和總結(jié),我們得出結(jié)論:幼兒園招生工作要有全面性、精準(zhǔn)性和細(xì)致性。只有這樣才能使幼兒園在激烈的市場競爭中保持領(lǐng)先地位,并為孩子們提供更優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)。

招生工作計劃14

  新學(xué)期,我園以《幼兒園教育工作規(guī)程》為指南,進(jìn)一步落實《規(guī)程》、《綱要》精神,圍繞幼兒園工作計劃,強(qiáng)化服務(wù)意識,規(guī)范各項管理,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與實踐研究,遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律,樹立牢固的以人為本的管理理念,把最新的、最科學(xué)的思想滲透到幼兒教育管理的各個環(huán)節(jié),堅持求真務(wù)實,求精創(chuàng)新的工作作風(fēng),創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境,優(yōu)化一日活動,促進(jìn)幼兒健康成長,推進(jìn)教學(xué)改革。

  基本情況:

  我園是新成立的公辦半托制幼兒園,開園招生情況比預(yù)計要好很多,在我縣邁出了引人注目的第一步。而我園的實際情況是主干教師多為年輕教師,教學(xué)經(jīng)驗不夠豐富,還存在一部分中師,特崗等轉(zhuǎn)崗教師。我園成立了專門的幼兒食堂,這為我們的工作又帶來一些挑戰(zhàn)。

  工作思路:

  以管理求生存,以質(zhì)量求發(fā)展。

  以抓實教育教學(xué)活動研討為核心,著實提高教師的教育教學(xué)水平,優(yōu)化教學(xué)活動的組織,合理安排一日常規(guī),加強(qiáng)特色教學(xué),優(yōu)化區(qū)域游戲活動開展,繼續(xù)嘗試新課程改革。提升幼兒園的'整體教育實力。

  工作目標(biāo):

  1、深入學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,緊密圍繞課程目標(biāo)的結(jié)構(gòu)與落實,強(qiáng)化幼兒一日生活管理,提高幼兒活動質(zhì)量。

  2、加強(qiáng)師資隊伍,引導(dǎo)全體教師要愛崗敬業(yè),切身投入幼教工作。提高教師職業(yè)道德水平,樹立我園教師的良好形象。

  3、加強(qiáng)教師專業(yè)理論的培訓(xùn),促使教師的專業(yè)水平快速成長,大力開展理論學(xué)習(xí),觀摩示范優(yōu)質(zhì)課堂,以及經(jīng)常進(jìn)行教學(xué)反思,使教師養(yǎng)成隨時學(xué)習(xí),隨時總結(jié)的習(xí)慣。并廣泛聆聽家長的建議,努力辦好家園聯(lián)系。

  4、樹立正確的健康觀念,加強(qiáng)幼兒的健康教育,保證幼兒的健康安全。

  5、加大制度建設(shè)的力度,建立并完善各種規(guī)章制度。

  本學(xué)期工作計劃:

  (一)、安全教育工作:

  新學(xué)期,新開始。我園將進(jìn)行一周的安全常規(guī)教育,與教師,家長簽訂安全協(xié)議書,明確責(zé)任,將幼兒的安全盡量做到零失誤。

  進(jìn)一步加強(qiáng)校園衛(wèi)生管理,保障幼兒的校園安全,教師要做好晨午間檢查工作,對幼兒的日用品進(jìn)行嚴(yán)格的清洗和消毒。明確《教師職責(zé)》、《保育員職責(zé)》、《餐廳職工職責(zé)》等安全制度,強(qiáng)化教師的

  責(zé)任心,保證幼兒的安全。

  (二)、活動計劃:

  在學(xué)期開始前,以年段組為單位制訂出本學(xué)期各主題活動內(nèi)容,根據(jù)季節(jié)變換以及幼兒的成長發(fā)展要求,現(xiàn)制定以下活動計劃:

  1、九月份活動安排:

  熱情接待幼兒,穩(wěn)定幼兒情緒,幫助幼兒盡快適應(yīng)幼兒園生

  活,要求教師嚴(yán)格執(zhí)行一日活動作息時間安排,強(qiáng)化常規(guī)訓(xùn)練,逐步養(yǎng)成幼兒良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,行為習(xí)慣,衛(wèi)生習(xí)慣。

 、佟⒄匍_幼兒家長會,引導(dǎo)家長密切配合學(xué)校管理,共同促

  進(jìn)幼兒的茁壯成長,并與家長簽訂安全協(xié)議書。

 、凇⑴e辦開園慶典儀式,邀請領(lǐng)導(dǎo)及家長朋友參加。

  2、十月份活動安排:

  ①、針對十月國慶節(jié),我園組織開展“我愛祖國”一系列愛國教育活動。

 、、召開幼兒智趣運(yùn)動會。

  3、十一月份活動安排:

 、、教師基本功單項競賽。

  ②、開展“家長開放日”活動,促進(jìn)并加強(qiáng)幼兒園的管理。

  4、十二月份活動安排:

 、、優(yōu)化一日活動,并組織教師觀摩交流。

 、、全園組織教學(xué)公開課競賽。

  5、一月份活動安排:

 、佟⑴e辦“慶元旦———幼兒畫展”活動。

 、凇⒆龊闷谀└黜椆ぷ鞯牧炕己。

  (三)、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)教師隊伍的教科研意識。

  本學(xué)期要充分發(fā)揮理論學(xué)習(xí)上的推動作用,結(jié)合學(xué)習(xí)材料和幼兒園教科研工作實際,及時組織學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育思想和理論,使廣大教師明確“教科研必須服務(wù)于教育教學(xué),落實于教育教學(xué)實踐中”的思想,逐步形成“以科研促質(zhì)量,以質(zhì)量求生存,以科研促改革,以改革求發(fā)展”的教科研氛圍,進(jìn)一步增強(qiáng)教師教科研能力,形成融教學(xué)型、學(xué)習(xí)型、研究型為一體的教師素質(zhì)結(jié)構(gòu)。

招生工作計劃15

  一、指導(dǎo)思想

  深入學(xué)習(xí)、貫徹上級招、考文件,堅持以法治考,完善工作程序,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),創(chuàng)新工作思路,以誠信招考為基石,確保全程管理更嚴(yán)謹(jǐn);以平安招考為使命,確保安全管理更縝密;以創(chuàng)新招考為動力,確保技術(shù)管理更先進(jìn);以科學(xué)招考為先導(dǎo),確?紕(wù)管理更規(guī)范;以滿意招考為目標(biāo),確保隊伍管理更和諧。實現(xiàn)招生、自考工作在南通市和考試管理萬無一失的工作目標(biāo)。

  二、工作總體目標(biāo)要求

  1.遵紀(jì)守法,廉潔自律,全年無一起工作人員違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

  2.各項考試的考風(fēng)考紀(jì)好,無群體舞弊現(xiàn)象發(fā)生。

  3.做好安全工作,保證試卷的保衛(wèi)保密和考試的組織工作中不出任何安全事故。

  4.高質(zhì)量做好中考、高考、學(xué)業(yè)水平測試、自考、成考的考生電子檔案,做到真實、準(zhǔn)確、規(guī)范、齊全、及時,無差錯,使我市的招生考試現(xiàn)代化管理上一個新臺階。

  5.各種考試的考務(wù)工作做到準(zhǔn)備充分,把關(guān)嚴(yán)格,統(tǒng)計精確,管理科學(xué),不出任何差錯。年度考務(wù)目標(biāo)考核達(dá)省頒標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)秀級。

  6.考生體檢準(zhǔn)確率達(dá)100%。

  7.招生、考試宣傳工作正;逗唸蟆啡瓴簧儆10期,向市廣播電臺、電視臺和有關(guān)報刊的發(fā)稿均不少于5篇。年底高質(zhì)量完成各項總結(jié)和科研論文。

  8.苦練自身內(nèi)功,提升工作技能,做到讓考生滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓差錯遠(yuǎn)離。

  三、主要工作及措施

  1.進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理。組織全辦同志認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,全面服務(wù)教育教學(xué)工作。

 、僭鰪(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。以勤奮工作、勇于創(chuàng)新的精神做好本職工作,提倡堅持原則、注重質(zhì)量、加快節(jié)奏、提高效率的工作態(tài)度,真正做到真心實意做人,實實在在做事。

  ②明確分工,團(tuán)結(jié)協(xié)作。強(qiáng)化責(zé)任意識,以負(fù)責(zé)、細(xì)致、準(zhǔn)確、迅速的要求對待崗位工作,按規(guī)定的時限和要求不折不扣地完成交辦的工作任務(wù),繼續(xù)倡導(dǎo)和增強(qiáng)同志間以誠相待、工作上搶挑重?fù)?dān)、通力協(xié)作的大局意識,做到團(tuán)結(jié)實干,埋頭苦干,高效快干。

 、劭嗑殐(nèi)功,提高工作業(yè)務(wù)素質(zhì),努力鉆研考試業(yè)務(wù),熟悉并掌握各類考試的政策、規(guī)定和細(xì)則,認(rèn)真學(xué)習(xí)計算機(jī)管理技術(shù),真正實現(xiàn)考試管理的現(xiàn)代化和電子化。

  2.進(jìn)一步加強(qiáng)和健全制度建設(shè)。一是繼續(xù)嚴(yán)格實行公示承諾制度,做到向社會五公開。二是繼續(xù)實行自覺接受監(jiān)督制度。在招生考試的主要環(huán)節(jié)中,自覺接受領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、紀(jì)檢部門監(jiān)督、新聞媒體監(jiān)督、群眾監(jiān)督。三是認(rèn)真實行規(guī)范的`管理制度。在工作中要嚴(yán)格執(zhí)行安全保衛(wèi)保密制度,部門、單位合作制度,崗位負(fù)責(zé)制度,督考制度,責(zé)任追究制度。嚴(yán)肅工作紀(jì)律,公正規(guī)范操作,確保達(dá)到一流的工作質(zhì)量。四是繼續(xù)實行首問負(fù)責(zé)制,決不對詢問者說不。

  3.進(jìn)一步優(yōu)化工作程序。以減負(fù)、科學(xué)、優(yōu)質(zhì)為目標(biāo),合理設(shè)計工作程序,突出重點環(huán)節(jié),細(xì)化工作要求。要進(jìn)一步開展調(diào)查研究,認(rèn)真聽取學(xué)校和考生的意見和建議,繼續(xù)開展科研活動,優(yōu)化工作方法,提高工作效率。

  4.進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識。當(dāng)好公仆,全心全意為考生、為學(xué)校、為海門經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。確立群眾觀念,改善工作態(tài)度,認(rèn)真處理和接待人民來信、來訪,熱情宣傳高校招生、中考、成考和自學(xué)考試的政策,耐心周到地解答有關(guān)問題。

  5.進(jìn)一步增強(qiáng)安全意識。一絲不茍地做好安全保衛(wèi)工作。試卷安全、信息安全、設(shè)備安全是招考工作的生命線。要做到認(rèn)識到位、設(shè)施到位、人員到位、工作到位、責(zé)任到位,確保招考工作萬無一失,切實維護(hù)招生考試的嚴(yán)肅性。

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