司機聘用合同(15篇)
在當今社會,人們對合同愈發(fā)重視,合同在生活中的使用越來越廣泛,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。你所見過的合同是什么樣的呢?以下是小編幫大家整理的司機聘用合同,歡迎閱讀與收藏。

司機聘用合同1
甲方(聘方):____
乙方(受聘方):____
甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協(xié)商一致,達成以下條款:
第一條、甲方聘請乙方為專職司機。
第二條、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。
第三條、其中試用期為三個月即____年__月__日至____年__月__日,試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。
第四條、乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿將身份證、戶口本復印件交給甲方保管,一直到離職為止。
第五條、甲方給乙方的薪資待遇:試用期三個月,工資是800元/月+安全獎,試用期三個月過后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期間的報酬構成為:底薪(800元)+安全獎金+績效+年終獎+工齡工資。年終獎按公司績效情況而定。發(fā)薪日應在下月份15日支付。
第六條、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護由甲方來承擔。
第七條、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守公司制定的規(guī)章制度,按照公司彰程辦事,準時上班,按照公司的需要,自覺加班,不講怨言,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。
第八條、乙方在聘用駕駛員崗位期內,發(fā)生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故,均由乙方本人負責,本公司概無責任。
第九條、乙方在工作期間內每天對車輛進行保養(yǎng)、擦洗;每天對車輛進行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規(guī)則,而發(fā)生交通事故,責任都由乙方來承擔,本公司概無責任。
第十條、甲方的權利和義務
(1)其有權進行本合同規(guī)定的行為,并已采取所有必要的'公司行為授權簽訂和履行本合同;
(2)本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。
第十一條、合同的變更、終止和解除
1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。
2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:
(1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);
(2)甲方撤消或解散。
3、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任合同:
(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;
(2)乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成不同程度的財產(chǎn)和經(jīng)濟等損失。
甲方簽字:____乙方簽字:____
司機聘用合同2
甲方:______________ 乙方:______________
甲乙雙方在自愿、平等的'基礎上,協(xié)商一致,達成以下條款:
一、甲方聘請乙方為臨時司機。
二、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限屆滿本合同自行終止。
三、甲方每月向乙方支付工資人民幣 ,甲方應按時支付工資。
四、乙方應遵守甲方所有規(guī)定,非甲方同意安排,乙方不得公車私用或依公而辦私事。乙方應注意行車安全,不超速行駛,不超載駕駛,不疲勞駕駛。
五、乙方應嚴格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。
六、乙方應定時保養(yǎng)車子,如換機油、檢查輪子等到,要經(jīng)常保持車輛安全性能,保持車內外之整潔,若因乙方未盡至以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔相應賠償責任。
七、乙方關于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。
八、甲、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。
九、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
司機聘用合同3
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應嚴格遵守合同以及單位各項工作制度和崗位責任制要求,并提供《機動車駕駛證》,《準駕證》《身份證》復印件。
第二條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術、勞動安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
第三條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下,工作、休息和休假由甲乙雙方協(xié)商安排。
第五條乙方完成甲方規(guī)定的工作任務,甲方按照雙方協(xié)商的'工資支付,如果任務較少甲方每月向乙方支付保底工資元,支付工資時間由雙方協(xié)商安排。
第六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第七條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在用工期內,被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;
4、被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;
5、被依法追究刑事責任的。
第八條甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應當說依據(jù)國家和成都市有關規(guī)定承擔賠償責任。
第九條如果乙方因飲酒,吸毒和服用國家管制的精神的藥品或麻醉的藥品等駕駛甲方的機動車,造成一切的經(jīng)濟損失和法律責任由乙方全部承擔。
第十條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
第十一條本合同未盡事宜,由甲乙雙方自行約定。
甲方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
司機聘用合同4
甲方:
乙方:
甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協(xié)商一致,達成以下條款:
一、甲方聘請乙方為專職司機。
二、合同期
本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,一年一簽訂,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)簽勞動合同。
三、工作時間、報酬:
1、每周實行五日工作制。(與學校工作時間同步)。
2、工作期間工資為________元。每年連續(xù)工作滿一年的,寒暑假期間也享受待遇。
四、勞動紀律及責任:
1、乙方應遵守甲方所有規(guī)定,盡忠職守,維護甲方與學校利益。
2、在上班時間內,按照學校要求及時接送學生。
3、司機每天出車前必須檢查車輛是否正常,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,同時向甲方報告。
4、乙方應定時保養(yǎng)車子,如換機油、檢查輪子等,要經(jīng)常保持車輛安全性能,保持車內外之整潔,若因乙方未盡至以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。保養(yǎng)及維修費用由甲方承擔。
5、乙方聘用期間須服從學校安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,甲方依情節(jié)輕重給予相應處理。
6、年審費用保險費用等車輛的相關費用由甲方承擔。
7、乙方在職期間內一律不準公車私用,不準拉非學生人員,如有發(fā)現(xiàn)一律按規(guī)定處理。
8、乙方駕駛校車必須遵守國家交通管理法律法規(guī),若因乙方駕駛不當或違反交通規(guī)則造成的.一切損失由乙方承擔全部責任并賠償經(jīng)濟損失。
9、乙方要妥善保管好隨車工具,堅決杜絕貪污、侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)照價賠償,情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。
10、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給甲方造成的一切損失。
11、乙方不得無故曠工或請假,曠工一天扣款貳佰元。
12、甲方每月給乙方按時發(fā)放工資,不得拖欠。
13、在合同期間,如國家有相關編制崗位設定,將優(yōu)先考慮給乙方設崗。
五、合同的解除、終止:
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)調一致,可以解除本合同。
2、乙方有下列情況之一的,甲方有權終止本合同:
、俨环䦶募追桨才,嚴重違反甲方制定的各種規(guī)章制度,符合開除、辭退條件的;
②乙方因工作失職,違反交通規(guī)則、損壞車輛,造成重大安全事故的;
、塾胸澪邸⒈I竊、賭博、酒后駕車等違法行為的;
六、違約責任:
甲、乙雙方有下列情況之一的,應當承擔違約責任:
、偌追竭`反本合同規(guī)定,無任何理由單方面解除本合同的;
、谝曳轿唇(jīng)甲方同意,擅自離職的;
、垡曳皆诤贤趦,違約和中途辭職,因此給甲方帶來工作困難和損失者,停發(fā)當月工資。
七、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法 律效力。
甲 方:(蓋章) 乙 方:
甲方法人代表:
聯(lián)系方式: 聯(lián)系方式:
年 月 日 年 月 日
司機聘用合同5
甲方:
乙方:
甲方因工作需要聘請乙方為本單位臨時小車司機,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,制定如下合同。
一、合同期限
本合同有效期一年,自 年月目起至 年月日止。期滿后如續(xù)聘,需重簽合同。在合同有效期內,如遇國家勞動人事政策改變或調整,出現(xiàn)不能繼續(xù)履行合同的情況,則合同自動終止。
二、工作內容
甲方同意聘請乙方為本單位臨時小車司機。乙方同意為甲方提供駕駛服務,保證甲方工作需要,每次甲方小車管理員派車視同工作出車。
三、甲乙雙方的權利和義務
甲方的權利和義務:甲方享有對乙方的工作調配權、人事管理權;應承擔為乙方提供必要的工作條件,購買車輛保險和相關行車費用(行車費用一月一結,由乙方填寫一月出車單,報甲方審核認定后,按路橋通行費、停車費票面予以報銷),依法提供正常休假和勞動報酬的義務。
乙方的權利和義務:乙方享有國家法定休假權、按約定取得勞動報酬和福利權。乙方需承擔以下義務:
1、遵紀守法,嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度。
2、嚴格遵守交通規(guī)則,嚴禁酒后駕駛,嚴禁在車內吸煙,禁止在行車途中接打電話,確保行車安全。
3、小車歸庫除特殊情況外,原則上要在每天下班后停放在指定地點。
4、忠于職守,自覺加強車輛保養(yǎng),保持車況良好,車容整潔。
5、每月按燃油包干定額在定點加油站的油卡上充值,除特殊情況外不再另行加油。
6、小車需要維修時,乙方必須事先向甲方提出申請,經(jīng)小車管理員驗審,報分管領導同意后,由甲方隨同乙方一起到政府采購點維修。修理完畢后,按政府采購規(guī)定辦理相關結算手續(xù)。
7、服從甲方的管理,服從工作分配,積極完成甲方交辦的其它工作任務。
8、不得以單位名義在外牟取個人利益,如出現(xiàn)相關經(jīng)濟糾紛,應承擔相應責任。問題嚴重的,甲方有權對其予以辭退。
四、工資及福利待遇
1、工資。甲方支付乙方工資人民幣 元/月。
2、通訊補助。保證手機暢通,甲方給予乙方通訊補助 元/月。
3、安全責任獎(年底核定后一次性發(fā)放)。甲方給予乙方安全責任獎200元/月。其獎勵情況是:
(1)乙方若在月度內有一起違章記錄,甲方按50%扣發(fā)安全責任獎。
(2)乙方若在月度內有二起以上違章記錄,其當月安全責任獎全部扣發(fā),并自行承擔每次違章罰款。
(3)乙方若在月度內出現(xiàn)一起由交管部門認定的負同等責任的安全事故,甲方主要負責人找其談話提醒其注意安全問題并扣發(fā)年終績效獎勵。乙方若在月度內出現(xiàn)一起由交管部門認定的負主要責任的嚴重安全事故,應承擔相關責任,甲方對其予以辭退。
4、全勤獎。甲方給予乙方全勤獎 元/月。需嚴格坐班制度,因事外出報辦公室負責人同意,并與全勤獎掛鉤,一月兩次未坐班的扣發(fā)50%,兩次以上則全部扣發(fā)。
5、出車補助。乙方因工作需要,在公休日因公出車,甲方給予乙方補休安排;確實不能補休的`,甲方給予乙方出車補助,其標準為平日 元/天,節(jié)假日 元/天。
6、食堂補貼。甲方給予乙方食堂補貼費 元/月。
7、政策性社保費。甲方給予乙方政策性社保費 元/月,由乙方自行交納社保,甲方不再承擔乙方社保繳費。
8、福利待遇。乙方享受1 3個月工資福利待遇,發(fā)放標準為不含出車補助的月基本工資;績效獎勵發(fā)放標準,需經(jīng)黨組會討論通過、全體機關干部民主測評合格后,一次性發(fā)放。
甲方每年在車險中為乙方購買人身意外傷害險。乙方因公、因私負傷,醫(yī)療費均由保險公司的意外傷害險承擔,甲方不再另外承擔乙方醫(yī)療費。乙方因傷病需要停止工作治療時,經(jīng)甲方同意后給予3個月的治療期,乙方3個月后不能返回工作崗位,視同自動解除合同。
8、甲方不再支付本合同以外的其他福利待遇。
五、合同中止的條件
1、本合同有效期滿后自動終止,續(xù)簽合同另行商定,如出現(xiàn)以下情況,雙方不再另外續(xù)簽合同:①機關干部滿意測評度在50%以下;②乙方自愿放棄本工作崗位。
2、乙方因傷病停止工作達3個月以上者,自動中止合同。
3、乙方在合同期間嚴重違反工作紀律、失職瀆職、違法亂紀,甲方可隨時中止合同并責令乙方承擔相應責任。
4、甲方車況經(jīng)車管部門檢測不能上路行駛、車輛因變更或報廢后,合同自動解除。
5、甲乙雙方因其它原因不能繼續(xù)履行合同,應提前1個月以書面形式通知對方,履行完必要的財務手續(xù)后辦理離職手續(xù),離職時雙方不得提出任何本合同約定外的附加條件。
六、其它的事宜
本合同執(zhí)行中出現(xiàn)爭議,提交黃陂區(qū)仲裁分會仲裁。
本合同自簽訂之日生效。一式二份。甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽章:
乙方簽字:
合同簽訂日期: 年月日
司機聘用合同6
甲方:______________
乙方:______________
甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協(xié)商一致,達成以下條款:
一、甲方聘請乙方為專職司機。
二、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。
三、其中試用期為三個月即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。
四、乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿將身份證、戶口本交由甲方保管,一直到離職為止,如乙方在職期間用到身份證、戶口本可跟甲方暫借,用完后再歸還甲方暫保管。
五、______________自愿作為乙方的保證人,若保證人是自然人,則必須無任何違法犯罪記錄,并擁有合法所有權的車子或房子作抵押,保證人自愿對乙方行為所產(chǎn)生的任何后果承擔連帶賠償責任。
六、甲方每月向乙方支付工資人民幣______________元,每月_______日為發(fā)薪日,甲方應按時支付工資。
七、乙方應遵守甲方公司所有規(guī)定,盡忠職守,維護公司利益。
八、乙方應定時保養(yǎng)車子,如換機油、檢查輪子等到,要經(jīng)常保持車輛安全性能,保持車內外之整潔,若因乙方未盡至以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。
九、乙方應嚴格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的.損失。
十、乙方聘用期間須服從公司安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,公司依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。
十一、乙方在職期間內一律不準有私下用車之情形或依公而辦私之行為,如有發(fā)現(xiàn)一律按嚴重違反勞動紀律解除勞動關系處理。
十二、乙方關于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。
十三、乙方應杜絕貪污、侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。
十四、甲、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。
十五、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。
乙方代表人:________
甲方:______________
身份證號:__________
甲方代表人:________
住址:______________
住址:______________
乙方保證人:________
身份證號:__________
簽訂日期:__________
司機聘用合同7
甲方:四川廣安眾信桿塔有限公司運輸分公司
乙方:
居民身份證號碼:
家 庭 住 址:
聯(lián) 系 電 話:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月。
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。自覺遵守甲方規(guī)章制度,按時、保質完成工作任務。
第三條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術、勞動安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
第五條 乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,甲方可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。
第六條 甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。
第七條 乙方完成規(guī)定的工作任務,遵守廣安市人民政府關于單位駕駛員待遇的`有關規(guī)定,按甲方工資計核標準按月發(fā)放。
第八條 乙方應嚴格遵守合同以及公司各項工作制度和崗位責任制要求,盡忠職守,維護公司利益。
第九條 乙方關于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。
第十條 乙方應杜絕貪污、侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。
第十一條 本合同期滿終止后,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂的勞動合同期限、工作內容等由雙方協(xié)商確定。勞動合同期滿后,沒有辦理終止勞動合同手續(xù),而存在事實勞動關系,視為延續(xù)勞動合同,延續(xù)合同的期限與原合同相同。
第十二條 雙方解除勞動合同,必須按國家有關勞動法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。任何一方提出解除合同,均應提前一個月以書面形式通知對方。
第十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.在試用期內,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3.嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;
4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;
5.甲方因經(jīng)營發(fā)生困難需要裁減人員;
6.依法追究刑事責任的。
第十五條 甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應當依據(jù)國家和廣安市有關規(guī)定承擔賠償責任。
第十六條 當事人約定的其他內容:
第十七條 因履行本合同發(fā)生勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解,調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內,向人民法院提起訴訟。
第十八條 本合同未盡事宜,或與國家有關規(guī)定相悖的,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。 第十九條 本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(公章) 乙方(簽字)
簽訂日期年月日
司機聘用合同8
聘用方(以下簡稱甲方):
應聘方(以下簡稱乙方):
甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協(xié)商一致,達成以下條款:
一、甲方聘請乙方為小車專職司機。
二、本合同自 止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。
三、甲方每月向乙方支付工資人民幣 元,每月 日為發(fā)薪日,甲方應按時支付工資。
四、乙方應遵守甲方公司所有規(guī)定,盡忠職守,維護公司利益。
五、乙方應定時保養(yǎng)車子,如換機油、檢查輪子等到,要經(jīng)常保持車輛安全性能,保持車內外之整潔,若因乙方未盡至以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。
六、乙方應嚴格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的`損失。
七、乙方關于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。
八、乙方應杜絕貪污、侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。
九、甲、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。
十、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。
甲方(簽章): 乙方:
身份證號:
簽訂日期: 年 月 日
司機聘用合同9
甲方:
乙方:
根據(jù)國家相關法律、法規(guī),甲乙雙方本著公平、公正、公開原則經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。
第一條:本協(xié)議期限類型為短期協(xié)議。協(xié)議有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。中途雙方均不得擅自提出解除協(xié)議,否則視同違約并承擔相應違約責任。
第二條:乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事貨物運輸汽車駕駛員崗位工作,同時于上崗時一次性交甲方安全保證金三千元。乙方應嚴格遵守協(xié)議以及甲方各項工作制度和崗位責任制要求,服從甲方統(tǒng)一調度安排。
第三條:甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術、勞動安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓工作。
第四條:乙方應自覺遵守企業(yè)勞動紀律和甲方的規(guī)章制度(含口述規(guī)定),若乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度(含口述規(guī)定),甲方可依據(jù)本方的規(guī)章制度處理,乙方承擔甲方在此期間造成的經(jīng)濟損失,直到解除本協(xié)議。
第五條:甲方對乙方實行不定時工作制,四橋車、三橋車二人一組,翻斗車一人一組。須隨時保持通信暢通,乙方在保證安全行車、完成甲方運輸任務的前提下,必須提前報甲方批準后方可執(zhí)行休息和休假。
第六條:乙方完成規(guī)定的工作任務,甲方按照雙方協(xié)商的工資支付標準按月支付工資給乙方,具體支付標準如下:
1、四橋車,按運營收入扣除過路費之50%后乘以13%計算工資,月全勤時若不足2500元則按保底工資2500元∕月計算發(fā)放。
2、三橋車,按運營收入扣除過路費之50%后乘以14%計算工資,月全勤時若不足2500元則按保底工資2500元∕月計算發(fā)放。
3、翻斗車,按運營收入扣除過路費之50%后乘以14%計算工資,月全勤時若不足2500元則按保底工資2500元∕月計算發(fā)放。
4、若乙方使用甲方提供的通訊工具則甲方每月補貼乙方通訊費100元,不用則不補。
以上工資包含生活補助及住宿費在內,支付時間為扎賬后的次月上旬內。
第七條:乙方有下列情形之一,甲方可以隨時解除本協(xié)議并扣發(fā)其工資200—1000元直至全部:
1、在聘用期內,被證明不符合錄用條件或不服從甲方管理調度的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4、因自身責任被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《營運證》、《準駕證》的;
5、被依法追究刑事責任的;
6、瞞報、少報、不報貨運次數(shù)和貨運距離或私自卸油行為的,不按時、不按規(guī)定填寫行車記錄及運輸?shù)怯洷淼模?/p>
7、工作期間不得帶駕駛學員,不得把車交由其他人駕駛;
8、因乙方責任導致承運貨物發(fā)生損壞、短少,由責任人承擔當次損失60%的`經(jīng)濟損失責任(短件則全賠)。乙方經(jīng)手一切業(yè)務單據(jù)必須按時全部交甲方財務人員,以便準確進行財務核算。
第八條:乙方未經(jīng)甲方允許不得發(fā)生下列條款所列事宜,如若違反,并因此發(fā)生的事故均由乙方自行承擔一切責任(含民事及刑事責任)及甲方在此期間的經(jīng)濟損失。
1、不得帶駕駛學員、不把車交由其他人駕駛;
2、不私自出車、不酒駕、疲勞駕駛,不違反交通信號燈、不違規(guī)操作等國家相關法律法規(guī)規(guī)定的條款。
3、乙方在一切運輸業(yè)務活動中必須堅持實事求是原則,嚴禁少報、瞞報、漏報收入或多報、虛報、重報支出。否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實,對當事人處以當事金額10倍的罰款。
4、乙方作為主駕必須牢固樹立安全第一思想意識。如出現(xiàn)安全事故,原則上根據(jù)交警部門判定責任劃分屬乙方當事人承擔主要責任時,由當事乙方承擔當次損失的70%;
5、年終時乙方全年無任何安全責任事故則甲方給予乙方一次性獎勵人民幣3000元,并全額退還其安全保證金。
第九條:甲乙雙方當事人任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,即違約給對方造成損失或損害的,應當依據(jù)國家有關規(guī)定承擔賠償責任,賠償金金額為人民幣五千元。
第十條:本合同若有未盡事宜,甲、乙雙方友好協(xié)商共同解決,協(xié)商不成時依法解決。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等效力,雙方簽字蓋章按手印后生效,合同期滿自行失效。
甲方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
司機聘用合同10
甲方(聘用方):____________________
所在地:________________________________________
法人代表(或負責人):____________________
乙方(被聘用方):____________________
駕駛證號:____________________
身份證號:____________________
現(xiàn)居住地址:________________________________________
聯(lián)系電話:____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法規(guī)、條例,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,自愿簽訂本合同并共同遵守本合同所列條款,雙方達成如下協(xié)議,共同遵守。
第一條合同期限
本合同期限類型為固定期限合同。合同生效日自______年______月______日至______年______月______日。其中試用期______個月(按上車開始計算),即從______年______月______日至______年______月______日止。
第二條工作內容及工作地點
乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任甲方駕駛員崗位工作,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)乙方應按甲方確定的崗位責任制及相關規(guī)章制度的要求,完成該崗位(工種)所承擔的(工作)內容。
甲方安排乙方的工作地點:根據(jù)工作需要,甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更工作地點。
第三條勞動報酬
甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度,工資組成為:基本工資+績效工資,其中績效工資中已包含里程補貼、雙休和節(jié)假日班補貼、油耗補貼、通訊補貼、資金等補助。
。ㄒ唬┰囉闷跒橐粋月,試用期間月工資為:基本工資_____________元+績效工資(包括里程補貼、雙休和節(jié)假日加班補貼、油耗補貼等),試用期福利類補貼計半,基本工資、通訊補貼按實際出勤天數(shù)折算。
。ǘ┺D正后月工資為:基本工資_____________元+績效工資(包括里程補貼、加班補貼、通訊補貼、油耗補貼等各類補貼)
。ㄈ┡嘤柶陂g,只發(fā)基本工資,不發(fā)績效工資。
。ㄋ模└鶕(jù)甲方的工資分配制度,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,在合同期內,如甲方工資制度調整或是崗位變化,甲方為乙方調增(減)的月工資作為本合同的月工資(不得低于甲方所在地政府的最低工資標準)。
。ㄎ澹┘追桨磩趧臃ㄏ嚓P規(guī)定為乙方辦理社會保險,并按時繳納社會保險費用,社會保險費個人繳納部分,乙方按規(guī)定從乙方工資中代扣。
第四條乙方工作職責;
。ㄒ唬┢赣闷趦龋曳綉杂X遵守甲方各項安全規(guī)章制度,服從調度、檢查和管理,安全行車、文明服務;嚴格遵守職業(yè)道德,保守甲方商業(yè)機密和經(jīng)濟信息。
。ǘ┮曳奖仨毘钟行я{駛證。牢固樹立安全意識,精通駕駛業(yè)務,按時、按質、按量完成駕駛任務,并努力做到盡量節(jié)約油耗,降低車輛維修保養(yǎng)成本;
。ㄈ┳窦o守法,準時出車,工作時間不擅自離開工作崗位,保證一天24小時開通通訊工具,如因聯(lián)絡阻礙,導致未能及時出車,扣除當月通訊費補貼。
。ㄋ模﹪栏褡袷亟煌ǚㄒ(guī)。工作時間內如因乙方違反交通法規(guī)引起的責任,罰款由乙方自行承擔。嚴格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程,文明行車,不開帶“病”車,不開超速、超載車、不疲勞駕駛,嚴禁利用車輛或將車輛擅自借給他人從事違法違紀活動。
。ㄎ澹┮曳讲坏脤⒓追杰囕v借給其他駕駛員行駛,且發(fā)生油耗、損壞、丟失和交通事故由駕駛員負全部責任。乙方應定時保養(yǎng)車輛,如換機油、檢查輪胎等,要經(jīng)常保持車輛安全性能,保持車容車貌整潔。
。┮曳皆诜枪ぷ鲿r間內不得擅自使用本車輛,否則,在該事件內發(fā)生甲方車輛油耗、損壞、丟失和交通事故由乙方負全部責任。
第五條乙方安全行車責任
。ㄒ唬┍仨殬淞ⅰ鞍踩谝、預防為主”的思想,遵章守紀,積極參加甲方提供的交通法規(guī)教育和每月一次的安全學習活動,服從甲方的管理。
。ǘ┳杂X遵守交通法規(guī),做到不超速、不酒后開車、遵守超車、會車、停車的有關規(guī)定。
。ㄈ┐_保車輛技術狀況良好,嚴格遵守駕駛安全操作規(guī)程,積極配合甲方、租賃方做好車輛出車前,回場后、及途中的保養(yǎng)工作,保證車輛不帶病行駛,發(fā)現(xiàn)事故隱患應及時予以解決。
。ㄋ模┍3殖渑婢ν度牍ぷ鳎黄陂_車。不將車交給無駕駛證的人駕駛。加強危險品的檢查,保證車用滅火器良好。
。ㄎ澹┓e極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作。
第六條甲方的責任、權利
。ㄒ唬⿷e極地辦齊車輛的行駛證、保險證,并按期參加年檢。
。ǘ┌凑兆赓U方管理體制部門的要求,配齊車輛營運設施設備。
。ㄈ┘追綉3周囕v技術狀況良好,若出現(xiàn)故障,應及時安排修理。
。ㄋ模┘追綉雌诮M織乙方學習運管、交通部門的有關法律、法規(guī)和規(guī)定,加強駕駛員的職業(yè)道德教育。
。ㄎ澹┳龊靡曳降墓芾怼F赣们,甲方應對駕駛員的準駕資格、職業(yè)道德、服務態(tài)度和駕駛技能進行考核,若甲方需要更換駕駛員,需租賃方同意。
。┘追揭磿r發(fā)放工資,不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資,若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的,應向乙方解釋清楚。
(七)乙方違反下列規(guī)定,甲方或租賃者有權解除合同。
第七條聘用合同解除條件:
(一)有下列情況之一,甲方可以解除乙方聘用協(xié)議,須提前30天以書面形式通知:
A、乙方完不成工作任務、違反租賃方車輛有關管理制度等,經(jīng)甲方認定不合格的;
B、甲方撤并或縮減編制需要裁員;
C、駕駛員因家庭、健康原因不能勝任崗位的;
D、甲方車輛因故決定停用或出售、報廢的;
E、訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更協(xié)議大成協(xié)議的。
F、 《勞動合同法》約定的其他情形。
。ǘ{駛員有下列情況之一,甲方隨時解除聘用合同
A、在試用期被證明不符合錄用條件的;
B、嚴重違反勞動紀律或租賃方單位規(guī)章制度,損害單位利益,泄露單位秘密,嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;
C、連續(xù)曠工時間超過5天或一年內累計曠工時間超過10天的`;無正當理由連續(xù)請假超過31天或請假超過一周達3次以上的。
D、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;
E、貪污、到其偶爾、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重,一次性給甲方利益造成5萬元以上直接經(jīng)濟損失的(在追究其經(jīng)濟及法律責任同時,可以解除本合同);
F、違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程,發(fā)生交通事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;
G、同時與其他用人單位建立勞動關系被證實的;
H、勞教、判刑、依法追究刑事責任的。
第八條其他約定事項:
。ㄒ唬┮曳饺绻崆敖獬齽趧雍贤毺崆耙粋月向甲方提出書面申請(否則無當月工資),每提前一年解除合同,須賠償一個月的基本工資,以此類推;
。ǘ┖贤趦确彩羌追街Ц兜呐嘤栙M,乙方提前解除合同必須按服務期限承擔相應的培訓費。
。ㄈ┮曳降谝淮闻c乙方簽訂勞動合同的,自簽訂本協(xié)議起3日內,向甲方交納車輛安全風險押金5000元;甲乙雙方在解除合同時,如一方在本協(xié)議期內無行車事故、車輛認為損耗等事故發(fā)生,在解除合同的一個月內,甲方應退還乙方交納的車輛安全押金。
(四)甲方所制定的〈安全行駛責任狀〉、〈安全生產(chǎn)告知書〉作為本合同的附件,具有同等法律效力。
第十條甲方按法定程序,依法制定單位規(guī)章制度,并予以公示或告知乙方,乙方應嚴格遵守。
第十一條合同期限屆滿,聘用合同終止。在本合同期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向,經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用合同。
第十二條本合同履行中發(fā)生的勞動爭議,甲乙雙方應當協(xié)商解決,或向本單位(或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等)勞動爭議調解委員會申請調解。協(xié)商不成或不愿調解的,應在勞動爭議發(fā)生之日起60日內,向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條本協(xié)議至少一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):______________
乙方:______________
_______年____月____日
司機聘用合同11
甲方:
乙方:
甲方因工作需要,聘用乙方為合同工駕駛員,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。
一、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。
二、其中試用期為______個月即______年______月______日至______年______月______日,試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。
三、乙方向甲方提供的個人資料必須全部真實。否則,甲方有權辭退乙方而不做任何補償。(乙方提供資料包括近期1寸半身照3張)
四、甲方保證乙方每月休息4日,乙方在合同期內享有國家規(guī)定的婚喪假、產(chǎn)假及公司規(guī)定的有薪假。
五、甲方按每月 元工資標準發(fā)放固定工資,另給予乙方每月 元電話補貼。甲方于每月22日支付乙方上個月的工資(遇節(jié)假日順延),不得無故拖欠。
六、乙方提出解除本合同(辭職)時,必須按甲方規(guī)定以書面形式提前三十天通知甲方,如乙方未以書面形式、未提前三十天通知甲方(自動離職),甲方將扣除乙方一個月的工資總額作為賠償給甲方的違約金。
七、乙方應遵守甲方公司依法制定的規(guī)章制度,盡忠職守,維護公司利益,愛護車輛,經(jīng)常保持車輛內外清潔,嚴格遵守國家交通管理法律法規(guī),對違反法律法規(guī)所產(chǎn)生的.后果由乙方全部承擔。
八、乙方聘用期間必須服從公司安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延如有違反,公司依情節(jié)輕重給予警告、記過罰款或開除處理。
九、乙方應定時保養(yǎng)車子,要經(jīng)常保持車輛安全性能,不得私自用車或將車交給他人駕駛,每發(fā)現(xiàn)一次扣六佰元,因私自出車或未按規(guī)定將車交給他人駕駛發(fā)生事故,由乙方個人承擔全部經(jīng)濟損失。每次出車完畢,乙方應在車子停好后將車鑰匙交給指定人員保管,出車前再次申領車鑰匙。
十、乙方應杜絕貪污,侵占公司財產(chǎn),否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,情節(jié)嚴重者移送司法部門處理。
十一、交通事故處理:由乙方違章造成的交通事故,乙方承擔全部費用。因意外發(fā)生事故除保險公司賠償費用外,本人承擔40%,公司承擔60%。交通違規(guī)罰單均由本人負責。
十二、上、下班路途中及工作以外發(fā)生任何事故有個人承擔,公司不承擔任何責任和費用。
十三、乙方有下列情形,甲方可以減除合同并依法追究乙方的法律責任。
。ㄒ唬﹪乐剡`反勞動紀律或甲方規(guī)定制度的:
(二)不服從管理或在工作中嚴重損害甲方單位形象的:
。ㄈ﹪乐厥殸I私舞弊,對甲方造成重大損害的:
。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃惺仑熑蔚模
十四、甲、乙雙方應嚴格按照本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。
十五、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
司機聘用合同12
甲方:
法定代表人:
地址:
聘用合同書
乙方: 身份證號:
甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,在自愿、平等的基礎上就甲方聘用乙方作為甲方的司機事宜達成以下聘用合同內容條款:
一、甲方聘請乙方為甲方的專職司機。
二、聘用合同期限為 年即從____年__月__日起至____年__月__日止,聘用期限屆滿本合同則自行終止。
三、乙方受聘期間的報酬構成為:底薪1100元(該1100元中已含電話費補貼)+提成兩部分構成;乙方所得提成的計算方式為如是駕駛45座以上車輛的話則按收入減去路橋費用后所得利潤的7%計算提成,如是駕駛45座以下車輛的話則按收入減去路橋費用后所得利潤的.9%計算提成。發(fā)薪日應在下個月份15日前支付。同時乙方同意由甲方每月支付300元社保費用給乙方,乙方在收取上述社保費用后則由其自行負責購買社保。
四、乙方在聘用期內應遵守公司制定的規(guī)章制度,并且嚴格按照甲
方指示及甲方相關規(guī)章制度辦事,準時上下班;按照甲方的需要,自覺加班,不講怨言,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。
五、乙方在聘用工作期內如發(fā)生車輛違章違紀、車輛碰撞等事故所造成的一切財產(chǎn)或人身損害等法律責任均由乙方自行全部承擔,與甲方無關。
六、乙方在工作期間內每天應對車輛進行保養(yǎng)、擦洗及對車輛進行性能檢查,保持車輛狀況良好再行駛;如乙方在駕駛車輛過程中不遵守交通規(guī)則而發(fā)生交通事故,由此而發(fā)生的全部責任都由乙方來承擔,與甲方無關。
七、乙方在簽訂本合同時已經(jīng)明確清楚熟悉并理解甲方的所有規(guī)章制度內容并同意遵守甲方的所有規(guī)章制度的條款內容,如有違反則同意按照規(guī)章制度的規(guī)定進行相應的處理。 八、雙方在履行本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內容。
九、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,雙方可以解除本合同。
十、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
2.乙方嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的;
3.乙方被有關部門吊銷機動車駕駛證、營運證等相關從業(yè)資格證件;
4.乙方被依法追究刑事責任的。
十一、乙方有下列情形之一的,甲方可以與乙方解除本合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:
1.乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3.符合本合同第八條規(guī)定,雙方不能就變更合同達成協(xié)議的。 十二、乙方有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本合同第十條的規(guī)定終止或解除勞動合同:
1.因工負傷被確認喪失或部分喪失勞動能力的;
2.患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的;
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十三、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:
1.在試用期內的;
2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3.甲方不能按照本合同規(guī)定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。
十四、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字之日起生效。
甲方: 乙方:
年 月 日
司機聘用合同13
甲方:四川廣安眾信桿塔有限公司運輸分公司
乙方:
居民身份證號碼:
家 庭 住 址:
聯(lián) 系 電 話:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月。
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。自覺遵守甲方規(guī)章制度,按時、保質完成工作任務。
第三條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術、勞動安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
第五條 乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,甲方可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。
第六條 甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲方任務的'前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。
第七條 乙方完成規(guī)定的工作任務,遵守廣安市人民政府關于單位駕駛員待遇的有關規(guī)定,按甲方工資計核標準按月發(fā)放。
第八條 乙方應嚴格遵守合同以及公司各項工作制度和崗位責任制要求,盡忠職守,維護公司利益。
第九條 乙方關于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。
第十條 乙方應杜絕**、侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。
第十一條 本合同期滿終止后,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂的勞動合同期限、工作內容等由雙方協(xié)商確定。勞動合同期滿后,沒有辦理終止勞動合同手續(xù),而存在事實勞動關系,視為延續(xù)勞動合同,延續(xù)合同的期限與原合同相同。
第十二條 雙方解除勞動合同,必須按國家有關勞動法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。任何一方提出解除合同,均應提前一個月以書面形式通知對方。
第十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.在試用期內,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3.嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;
4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;
5.甲方因經(jīng)營發(fā)生困難需要裁減人員;
6.依法追究刑事責任的。
第十五條 甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應當依據(jù)國家和廣安市有關規(guī)定承擔賠償責任。
第十六條 當事人約定的其他內容:
第十七條 因履行本合同發(fā)生勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解,調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內,向人民法院提起訴訟。
第十八條 本合同未盡事宜,或與國家有關規(guī)定相悖的,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。 第十九條 本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(公章) 乙方(簽字)
簽訂日期年月日
司機聘用合同14
甲 方
乙 方 性 別
出生日期 年 月 日
居民身份證號碼:
單位地址家庭住址:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月,本合同______終止。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應嚴格遵守合同以及單位各項工作制度和崗位責任制要求,
第三條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術、勞動安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
第四條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度,甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。
第五條甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。
第六條乙方完成規(guī)定的`工作任務,甲方按照雙方協(xié)商的工資支付標準支付工資20xx元支付給乙方 第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第七條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.在試用期內,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
3.嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;
4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;
5.被依法追究刑事責任的。
第八條甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應當說依據(jù)國家和成都市有關規(guī)定承擔賠償責任。
第九條當事人約定的其他內容:
第十條因履行本合同發(fā)生勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解,調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內,向人民法院提起訴訟
第十一條本合同未盡事宜,或與國家有關規(guī)定相悖的,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(蓋章) 乙方(簽章)
法定代表人
簽訂日期 年 月 日
司機聘用合同15
甲方:
乙方(雇請人):
甲方因生產(chǎn)(工作)需要,雇請乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意,訂立本合同。
一、合同期
自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期二個月,試用期間工資為xxx元(其中生活費,房租,水電費每月xx元)。
二、生產(chǎn)(工作)任務
乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要:在崗位,承擔生產(chǎn)(工作)任務。
三、勞動紀律
甲方應根據(jù)上級部門的有關規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,乙方應自覺遵守國家的法律,法規(guī)和本單位制定的各項規(guī)章制度,服從管理,積極做好工作。
甲方有權對乙方履行職責和執(zhí)行制度的情況檢查、督促、考核和獎懲。
四、勞動時間與勞動報酬
1、甲方實行8小時工作制度,因工作需要,有時要進休息換班,乙方應服從甲方的安排。
2、甲方執(zhí)行本市中等工資標準規(guī)定,保證乙方的工資收入不低于本市當年規(guī)定的中等工資標準。
3、乙方工資按xx元/月,試用期滿根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認證由甲方負責給予乙方加薪。
4、甲方每月十五日如期發(fā)放工資,(逾期未發(fā)工資的,從超過發(fā)薪日期第六日起,甲方每天按拖欠工資額1%的標準賠償給乙方)。
五、社會福利待遇
1、退職費,凡在本單位連續(xù)鑒定用工合同,合同期滿后,視工作年限發(fā)一次性退職費,滿三年的發(fā)給人民幣800元,滿五年的發(fā)給人民幣1500元,滿八年的發(fā)給人民工幣20xx元,滿十年的發(fā)給人民幣3500元。
2、探親休假,凡在本單位連續(xù)工作時間達到兩年以上者,分別可享受探親假待遇,休假其間發(fā)給基本工資,路費自理。工作滿兩年可享受七天假期,滿三年可享受十天假期,滿四年以上者可享受十四天假期。
六、勞動保護和勞動條件
1、乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉、控告。
七、終止解除勞動合同條件
1、有下列情形之一的合同一方可以隨時解除勞動合同。
(1)、雙方一致同意的。
(2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。
(3)、乙方被叛刑,送勞動教養(yǎng)、以及有盜竊、賭博、打架斗毆、營私舞弊等嚴重問題,或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動紀律,經(jīng)教不改的。
(4)、甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由,侮辱乙方合法權益行為的.。
(5)、甲方連續(xù)二個月不支付乙方工資的。
(6)、有關部門確認勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣的。
(7)、律法規(guī)規(guī)定的其它情形。
2、有一方提出解出勞動合同的,應提前15天書面通知另一方。
甲方辭退:(1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營,技術條件等客觀情況發(fā)生變化,需裁減人員的。
(2)乙方患病或因公負傷的醫(yī)療期滿,不能從事原來的工作,也不能從事另行安排的工作。
3、如在合同其內提出辭工沒有得到批準離開的甲方有權不退還給乙方壓金和當月工資。
4、在合同期內乙方嚴重違反勞動紀律被甲方開除的,甲方不退還壓金和當月工資。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
甲方:
乙方:
合同簽訂于 年 月 日
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