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什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷能夠贏得主考官的青睞?
1 面試專(zhuān)帖(大四的進(jìn)) [面前準(zhǔn)備]個(gè)人在面談前的準(zhǔn)備 個(gè)人在面談前的準(zhǔn)備 面談前的準(zhǔn)備工作比準(zhǔn)備一份履歷表更花時(shí)間、更費(fèi)力。 1、 盡可能認(rèn)識(shí)未來(lái)的雇主。熟悉可能任職的新公司會(huì)增加約談?wù)叩挠∠,因(yàn)槟銓?duì)公司了解越多,表明你對(duì)公司及工作越有興趣。此外,還可以增加你在面談時(shí)的自信。了解公司越多,越能把握自己,應(yīng)付如流。你應(yīng)該研究公司的基本資料,查閱商業(yè)目錄;向周?chē)呐笥、同事、親屬等詢問(wèn);在網(wǎng)上查詢相關(guān)資料,尋找公司促銷(xiāo)的資料、廣告及對(duì)外發(fā)布的信息,或者直接向公司的公共關(guān)系或市場(chǎng)部詢問(wèn),你必須特別注意有關(guān)你本身興趣、教育或工作經(jīng)驗(yàn)的問(wèn)題。 2、 盡可能了解職位。如果你熟悉職務(wù)的性質(zhì),你將會(huì)成為強(qiáng)有力的申請(qǐng)人。值得注意的一點(diǎn):為某項(xiàng)特殊職務(wù)做好一切準(zhǔn)備絕對(duì)是正確的。但是你千萬(wàn)不可將自己局限在某項(xiàng)特殊職務(wù)上,而忽略對(duì)其他職務(wù)的考慮。 3、 練習(xí)、練習(xí)、再練習(xí)。當(dāng)你走進(jìn)約談?wù)叽箝T(mén)之前,你必須早已做好一切準(zhǔn)備。仔細(xì)考慮有哪些要點(diǎn)必須在面談時(shí)特別強(qiáng)調(diào),雖然你有能力在腦海中強(qiáng)行記住有關(guān)資料。但是你最好能準(zhǔn)備另一張紙記下重點(diǎn),預(yù)防面談時(shí)將其遺漏。一定要事先練習(xí)面談時(shí)可能討論的問(wèn)題。仔細(xì)分析當(dāng)你面臨棘手問(wèn)題時(shí)應(yīng)如何回答。例如:你認(rèn)為你能為公司做些什么?或者,你為什么認(rèn)為自己適合這份工作?事先尋找合適的答案(針對(duì)不同的公司可以有不同的答案),然后多做練習(xí)。 2 [著裝]注意你的發(fā)型 [著裝]注意你的發(fā)型 無(wú)論男士還是女士參加面試總是要梳妝打扮一番的,只是如何打扮得得體并不是每個(gè)人都搞得很清楚。 參加面試首先躍入主考官眼簾的是求職者的頭部,因此,發(fā)型的修整是有很大的講究的。一般情況下,若不是去應(yīng)聘模特兒之類(lèi)藝術(shù)類(lèi)的工作,發(fā)型還是傳統(tǒng)和保守一些為好,既不要染成彩色,也不要過(guò)分前衛(wèi)?傊,不要過(guò)分奇異是基本的要求,要有精心梳理的痕跡,但決不能有刻意“獵奇”的跡象。 不過(guò),最值得提醒求職者的是決不能不修整頭發(fā),尤其是男士,頭發(fā)很長(zhǎng)時(shí)間未經(jīng)修整,有的人甚至頭上滿是頭屑,臟兮兮的只會(huì)令人生厭。還有就是鬢腳一定要修齊。假如有的求職者頭發(fā)偏長(zhǎng)蓬松很容易被風(fēng)吹亂,可以適當(dāng)噴灑一些定型水,以保持良好的發(fā)型。 3 [面前準(zhǔn)備]面試前必要的技巧訓(xùn)練 [面前準(zhǔn)備]面試前必要的技巧訓(xùn)練 俗話說(shuō)“有備無(wú)患”,在參加面試前,進(jìn)行一些必要的技巧準(zhǔn)備,對(duì)面試的成功來(lái)說(shuō)是必不可少的。 (一)注意語(yǔ)言表達(dá)能力的訓(xùn)練。 對(duì)應(yīng)試者來(lái)說(shuō),流利自如、文雅幽默的談吐是面試成功的必備條件。大學(xué)生平時(shí)就要有意識(shí)的加強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)能力的訓(xùn)練,從沒(méi)話找話的寒暄開(kāi)始,逐漸養(yǎng)成與陌生人自如交談的習(xí)慣。多參加集體活動(dòng),課堂討論大膽發(fā)言,也有助于講話能力的訓(xùn)練。 (二)盡可能多的了解求職單位的情況。 考官提問(wèn)的出發(fā)點(diǎn),往往與單位有關(guān)。因此,面試前,應(yīng)盡可能多的了解一些應(yīng)聘單位的情況,才能做到心中有數(shù)、有的放矢。 (三)隨時(shí)準(zhǔn)備回答有關(guān)自己的問(wèn)題。 要在很短的時(shí)間里將自己完整的介紹給陌生人并不是一件容易的事,而且還要簡(jiǎn)繁得當(dāng)、談吐流利、全面準(zhǔn)確。因此,面試前準(zhǔn)備一個(gè)簡(jiǎn)短的自我介紹腹稿是必要的,以免到時(shí)在主試人面前答非所問(wèn),緊張無(wú)措。 (四)保持良好的精神狀態(tài)。面試前要適當(dāng)放松,調(diào)節(jié)自己的生活規(guī)律,保證充分的睡眠和休息。為消除等待面試時(shí)緊張、焦慮情緒的產(chǎn)生,可準(zhǔn)備一本輕松、有趣的雜志書(shū)籍供自己面試時(shí)翻閱、要調(diào)節(jié)情緒,克服怯場(chǎng)心理。 4 [面前準(zhǔn)備]求職,往往輸在實(shí)力之外 [面前準(zhǔn)備]求職,往往輸在實(shí)力之外 三年前,我在一家大型知名企業(yè)任人力資源部門(mén)的負(fù)責(zé)人。公司當(dāng)時(shí)處于快速發(fā)展時(shí)期,需要大量的人才。我們?cè)趫?bào)上打了一次廣告,求職信和簡(jiǎn)歷雪片般飛來(lái)。我得承認(rèn),我們都挑花眼了! 其中一個(gè)職位是董事長(zhǎng)秘書(shū)。秘書(shū),一個(gè)司空見(jiàn)慣的職位,沒(méi)有什么太特別的。但我們的董事長(zhǎng)是國(guó)內(nèi)一位非常知名的企業(yè)家,做他的秘書(shū)就是一件令人期待的事了。 不少人挖空心思地修飾簡(jiǎn)歷,有人寄來(lái)了自己美麗的照片,有人打電話來(lái)用英語(yǔ)、日語(yǔ)等多種語(yǔ)言介紹自己,甚至有人告訴我們他懂武術(shù)和射擊,并且酒量特別大! 而我們的董事長(zhǎng)對(duì)性別、相貌,甚至外語(yǔ)都沒(méi)有特別的要求,他只要求秘書(shū)做人和做事都是個(gè)能夠令人信賴的人。 在對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行了初步的篩選之后,我們通知了15位候選人來(lái)面試。面試約定在上午10點(diǎn)鐘,其實(shí)在面試前我們還安排了筆試,但我們并沒(méi)有在電話中提醒應(yīng)聘者。筆試也沒(méi)有設(shè)監(jiān)考人員,由應(yīng)聘者自行答題。 結(jié)果,有5位沒(méi)有帶筆的應(yīng)聘者首先被淘汰出局,因?yàn)槊貢?shū)要為他人提供服務(wù),意想不到的情況會(huì)經(jīng)常發(fā)生,而不習(xí)慣于做多種準(zhǔn)備的人不會(huì)是個(gè)好秘書(shū)。 我們?cè)诠P試考場(chǎng)入口處準(zhǔn)備了簽到表,由各人簽上自己的名字和到達(dá)的時(shí)間,旁邊仍然無(wú)人監(jiān)督。結(jié)果有4人因簽了與實(shí)際情況不符的虛假到達(dá)時(shí)間而被淘汰,2人因遲到被淘汰,還有兩人因在考試期間跟外界通電話被淘汰。 余下的3人,我仔細(xì)閱讀了他們的試卷和求職的資料。一人試卷答得不錯(cuò),但字體棱角分明,卷面不夠干凈;一人試卷答得不理想,但所帶來(lái)的以前寫(xiě)的作品不錯(cuò);最后一人試卷答得中規(guī)中舉,但字體俊秀,雖然沒(méi)有帶來(lái)以前發(fā)表的作品,但在答題時(shí)十分有條理。 秘書(shū)不應(yīng)該是個(gè)棱角太過(guò)分明的人;條理比文采更重要,而且要看現(xiàn)場(chǎng)的作品而不是以前的。 因此,我們最終選擇了最后的那個(gè)應(yīng)聘者。后來(lái)的事實(shí)表明我們沒(méi)有看錯(cuò)人,他的工作得到了董事長(zhǎng)的好評(píng),而我與他也成了私下里聊得來(lái)的好朋友。【什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷能夠贏得主考官的青睞?】相關(guān)文章:
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