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檢討書

工作違紀的檢討書

時間:2022-07-14 11:34:56 檢討書 我要投稿

工作違紀的檢討書(精選21篇)

  當我們做某件事,出現(xiàn)了失誤后,要求以書面的形式,對自己的行為作出檢討,寫檢討書的時候一定要有承認錯誤的意識。那么對應的檢討書到底怎么寫呢?以下是小編為大家整理的工作違紀的檢討書,希望對大家有所幫助。

工作違紀的檢討書(精選21篇)

  工作違紀的檢討書 篇1

尊敬的領導:

  你好!

  今天在工作時我沒有做好自己的工作!在線路板上寫字,并被領導發(fā)現(xiàn),我認真反思,為我自己的行為感到了深深的內(nèi)疚和不安,在此,我謹向領導做出了深刻的檢討。

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事,但同時,也是我對自己工作的`放松,帶來的結(jié)果,經(jīng)反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心,這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向,也是一個極為重要的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反醒,而我還這樣下去,那么后果極為嚴重,甚至無法想像會發(fā)生怎樣的工作失誤,在此我在向領導做出檢討的同時也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。

  發(fā)生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯,因此我不請求領導的寬恕,無論領導怎樣從嚴從重的處分我,我都不會有任何意見,同時!我請求領導在給我一次機會,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

  望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇2

尊敬的部門領導:

  7月19日一上班,我就受到領導問責,因為被公司領導查出自作主張,假冒領導在請假條上簽了字。原本以為這事算不上什么,但經(jīng)過反復思量,整個人從上午到此刻一向沉浸在不安之中,我覺得,事件的發(fā)生,有違公司制度的執(zhí)行,作為一家大型國有企業(yè)一名行政人員,本應帶頭遵守公司各項規(guī)章,但自己主動犯錯,內(nèi)心久久不能平靜并且深懷愧疚之心。

  記得20xx年進入公司時,我滿懷信心和激情。一晃4年過去了,4年來,自己每一天都在和身邊的同事努力工作,也從沒有過如此念想,沒想到如今自己做出了這樣的糊涂事來。

  事情的起因就是。因為我身懷有孕,經(jīng)常要到醫(yī)院作例行檢查,有時不得不請假。公司已經(jīng)不讓我請病假了,都讓我請事假。但公司請假原則就是,先發(fā)郵件請假,然后分管經(jīng)理一個月左右回上海一次,需要補單子。因為領導來的很匆忙,我也沒有及時準備好單子,就拿了事前請假的單子給領導簽字了。之后人事催我要請假單子,我就冒充領導簽了幾個字。

  本事件發(fā)生之后,我對事件的發(fā)生進行了認真的、深層次的分析,查找出了問題發(fā)生的原因。在我所工作的行政崗位發(fā)生了這樣的事情,不就是表面上的一次簡單的違規(guī),而就是思想隨意造成的,在此,向公司領導做出深刻的檢討,并愿意理解公司領導對我的處理。本人以為,產(chǎn)生問題的原因主要表此刻以下幾個方面:

  一就是工作要求不嚴。在日常工作中,沒有嚴格地執(zhí)行公司各項規(guī)定,而就是把更多的時間用到了日常的本職工作之中,放松了甚至忽略了日常行為規(guī)范的嚴格要求。

  二就是職責心不足。單位紀律和作息制度,就是我們每個員工都務必嚴格遵守的,而我總覺得工作時間辦自己的一點點小事算不了什么,這樣的心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理,萬萬要不得。

  三就是沒有預計后果?此埔粋人在違紀,殊不知在同事中間會造成不良的影響。假如我一個人帶了頭,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀律。

  透過本次事件的發(fā)生,使我更清楚的認識到,每一名員工的行為,不僅僅僅代表著個人的形象,更重要的就是代表著我們公司的形象,發(fā)生了違法違紀事件,受損的就是我們公司。社會上的'人會認為我們的管理有多亂,員工的素質(zhì)有多差,以至于受屋及烏,對我們公司的經(jīng)營產(chǎn)生影響。能夠說,這種事情的發(fā)生,就是一顆老鼠屎,壞了滿鍋湯。同時,我還認識到,日常的工作不僅僅僅就是經(jīng)營目標的實現(xiàn),還包括員工的思想工作。透過這一次事件,使我更加認識到了做好思想教育工作的重要性。沒有教育,員工就沒有好的思想和好的作風,就容易發(fā)生違規(guī)違紀事件。

  應對錯誤,我決心徹底改正,為了避免今后再次發(fā)生類似違紀事件,我決心在今后的工作中做好以下幾點,在此,特向領導作如下深刻檢討和承諾。

  第一,我務必徹底改正這種違規(guī)行為,以后不論大事小事,凡領導分管的事就務必做到請示匯報,經(jīng)領導同意再認真實施,不得擅自作為。

  第二,我務必就此次錯誤向領導做出深刻檢討與道歉,向全體同事表示深深的歉意,并且現(xiàn)身說法,提高大家的守紀意識,以我為鑒,下不為例,自覺理解全體人員的監(jiān)督。

  第三,我務必倍加珍惜工作,愛崗敬業(yè),勤奮努力,將功補過。最后,我懇請領導與單位同事的原諒。

  總之,在日常工作中,思想上要與公司持續(xù)一致,要不斷努力,不能丟失自我,忘記了根本。最后,我懇請組織上監(jiān)督我今后的一言一行!

  以上就是我的檢討和思想?yún)R報,不當之處,請領導批評。針對本次事件,我愿意理解公司的任何處理。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇3

尊敬的領導:

  您好!

  中午,12點正,這個時間是我們門前柜員交—班的時間,在這個時間,為了交—班的順利,錢款清楚。所以,交—班時是不對外收付款業(yè)務的。

  當我正在緊張有序的清點庫存時,忽見一女子正走入大門,準備走向窗口時,為了不影響清庫存,為了不影響顧客等待時間,我主動對她說:“要干什么,交—班,等一下再來:“,由于交—班時間緊,錢款較瑣碎,所以態(tài)度不夠柔和,語氣有點生硬。由于客戶不理解交—班的規(guī)定,又認為顧客就是銀行的衣食父母,硬要存,這時,我放下手頭的工作,耐心,禮貌的解釋,但這位女子無法接受,在柜臺外生氣兼夾粗話,最后憤然投訴。

  以上事件之所以發(fā)生,我認為要吸取以上教訓。

  一:不論業(yè)務多么的繁忙,不論手頭的工作多么的重要,都要堅持微笑服務。

  二:客戶是多種多樣的,素質(zhì)有高低。所以,我們在對話時要婉轉(zhuǎn),要講究技巧。

  三:要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠是對的`”要記住,顧客的不理解就是我們工作的不細致,客戶的不滿意就是我們工作的不積極。

  一葉可知秋,一事可成鏡。我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時時自照,日日面對,在以后的工作中,露出一次次燦爛的微笑,做到一絲絲耐心的解釋。最終達到服務無止境,更上一層天。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇4

尊敬的領導同志:

  您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設項目的監(jiān)督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。

  我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的'信任和關照。

  但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。

  針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:

  1,針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過問,不論處理的好壞,都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業(yè)水平,同時保持工作的細節(jié)。

  2,我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。

  通過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇5

尊敬的x總,x副總以及xx有限責任公司全體同事:

  首先懷著充滿十分懊悔遺憾的復雜心情,我對?總,?副總和公司全體同事表示真誠的歉意,對于在最近一個月內(nèi)連續(xù)發(fā)生的兩起由我而起的接待事故在此做出深刻的檢查與反省。

  關于此次失誤,經(jīng)過這半個月來的反復斟酌和思考,我才如夢方醒,意識到自己竟然犯下了如此低級和愚蠢的錯誤。也許在一開始心氣過高的我還抱著不服氣的心態(tài)對這次的投訴信嗤之以鼻,但是現(xiàn)在我漸漸明白,由于自己此次對工作的不重視,忽略了工作中所應該具備的基本素質(zhì)。在整個行程期間,大部分時間由自己主觀意識形態(tài)所決定,完全沒有以一名??人員的素質(zhì)嚴格要求自己由此引發(fā)的一系列問題所造成了客人投訴的后果是非常嚴重的。

  關于xx一事,完全是由于我個人原因造成的重大事故,盡管后來我采取的一系列力所能及的措施彌補,但是過失在先,在此我對我自己的工作在近一個月內(nèi)的連續(xù)發(fā)生的失誤做深刻的檢討和反省。

  發(fā)自內(nèi)心說,在這里我要感謝各位領導對我的悉心的栽培和教誨。此次投訴是一次非常大的遺憾,但是痛定思痛,仔細回想工作中的每一個細節(jié)和過程,如果沒有這一次的遺憾也許在明天或者不遠的將來就會因為我的忽略和不在意或者是自滿的情緒導致我終身的遺憾。我懷著十分愧疚和忐忑不安的'心情寫下這封信,一則是對于我此次的工作重大失誤做出最深刻的檢討;其二,此次對我的工作態(tài)度和職業(yè)生涯是一次全新的重啟,今天就是我新的開始,認真對待每一個團隊和每一件事情認真履行公司和賦予的工作任務;第三,我熱愛這個集體,熱愛這個大家庭,我沉痛地懺悔由于自己的工作失誤給各位同事帶來的負面情緒和公司帶來損失,我想借這個機會向各位同事表示深切的歉意,希望各位同事從本人的失誤中吸取教訓,不犯同樣的錯誤。

  正是如此,此次帶給我的是難以忘懷的記憶,我希望這能夠成為我的警鐘時時在我耳邊敲響,不要重蹈覆轍。

  再次我誠心誠意向公司以及各位領導表達我的心聲:

  第一,這次是我個人職業(yè)生涯的恥辱,我必將時刻銘記于心,我真心誠意接受領導和同事對我的批評,感謝各位對我的批評和幫助,我將以此促使自己更加努力去完成每一次任務每一項工作。

  第二,對于此次失誤,我真心誠意愿意以我個人的名義在全公司全體同事面前做深刻檢討和反省,警示自己也警示別人。

  第三,我真心誠意接受公司給予的任何形式的處罰。

  此致

敬禮

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇6

尊敬的領導:

  您好!

  今天我懷著十分愧疚和懊悔的心情寫下這份檢討書,以表示對自己在工作時間違反規(guī)定的深刻認識及改正錯誤的決心!

  關于xx明察暗訪我因看手機視頻違反規(guī)定一事,因個人的思想上的麻痹大意,沒有充分認識到應當嚴格遵守“八小時”工作時間的相關規(guī)定的重要性,給本院造成了嚴重影響。我犯了一個低級、原則性的錯誤。雖然是一件看似很簡單的問題,但是連這么基本的要求和制度都沒有遵守,是因為平時總是認為只要把上級交與的`本職工作任務完成好就可以,對其他的一些細小工作可輕可重,這也是造成這次本人違反相關規(guī)定的主要原因,也是對自己工作職責的嚴重失職。

  通過這么多天的認真反思,我深深的認識到了我的這種行為不但給單位的工作造成了影響,還影響司法警察大隊的榮譽。同時我也找到了根源性問題,使我深刻認識到此事的嚴重性,從中學習到深刻的教訓,F(xiàn)將有關事項檢討如下:

  1、思想上的放松是導致我違反規(guī)定最嚴重的問題。從思想上,暴露出重業(yè)務,輕學習,在各級明察暗訪的情況下,只注重完成平時的相關工作,對院黨組的有關指示、會議學習不夠,領會不深,由此才出現(xiàn)了這樣的問題,這也是出現(xiàn)問題的根源。

  2、在作風上也比較松散,工作作風不夠扎實,工作責任心上仍就非常欠缺,雖然之前就接到通知,但是有時候還是抱著僥幸的心理玩手機。

  3、沒有嚴格的遵守好院里的相關制度規(guī)定,院里下發(fā)了一系列的相關規(guī)定,但是并沒有認真的學習領會,所以自己在落實好相關制度規(guī)定的時候就存在打折扣現(xiàn)象。

  出現(xiàn)問題后,我將著力采取以下整改措施:一是提高是想認識,加強各項規(guī)章制度的學習。只有認真學習好各項規(guī)章制度,領會好院黨組的會議要求,切實把思想提升一個新的層次,才能真正的使自己改正存在的問題。二是加強個人作風,在平時的工作生活中一定要設身處地的多思考問題,而不是抱著僥幸的心理去打擦邊球,從未做到防范于未然。三是嚴格遵守規(guī)章制度,要把落好和遵守好各項規(guī)章制度作為完成好工作的前提和要求,只有自己嚴格要求自己,才能發(fā)揮好模范帶頭作用,也能起到傳幫帶的功能。

  以上是我關于此次錯誤的檢討。知錯能改,善莫大焉!望領導和同事們念在我是初犯,給與我一次改過自新的機會。我真誠的接受批評并愿意接受一切處理。同時,我也要感謝領導和同事們在我犯錯誤期間給與了我極大的關愛和幫助,我一定不會辜負領導和同事們的期望,并通過自己的實際行動來表示自己的醒悟,以加倍努力的工作為單位作出積極的貢獻,請領導和同事們相信我吧!

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇7

尊敬的單位領導:

  您好!作為小學教師的我,對于學校的規(guī)章制度很了解,但是我卻違反了制度,我對自己的行為很后悔,我在遞交檢討書之前已經(jīng)進行了深刻的反省。

  回顧我的錯誤經(jīng)過,原本是出于提高班級學生成績的考慮,給了學生考試答案。然而,我卻沒有能夠?qū)Υ艘鸶叨戎匾,嚴重地忽略了這次考試的`價值與意義,并且在個人思想上產(chǎn)生了松懈、怠慢的情況,導致了我這次錯誤的發(fā)生。

  現(xiàn)如今,我對于這次錯誤已經(jīng)有很多醒悟了。我知道自己錯了,主要錯在以下幾點:一,光想著提高自己班級學生成績,想著自己的工作業(yè)績提升。二,忽略了這次畢業(yè)考試的價值與意義,損害了學生的利益。三,沒有能夠以一顆平和、淡定的心態(tài)對待工作、面對人生。

  經(jīng)過這次錯誤教訓與洗禮,我想自己一定得認真總結(jié)錯誤,深刻認識錯誤,并且采取切實措施改正錯誤。為此,我決心痛改前非,在今后工作當中踏踏實實、勤勤懇懇得工作,特別是注意遵守每一項工作規(guī)章制度,確保不出現(xiàn)違反工作條例的情況。

  總的來說,這次錯誤給的教訓是深刻的,經(jīng)驗是寶貴的,我將從這次經(jīng)歷當中吸取道理,在今后的人生當中對此有所警覺,做出正確的選擇。爭取成為一名優(yōu)秀的教師。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇8

尊敬的各位領導:

  你們好!

  我作為一位小學教師,理應非常清楚學校的各項規(guī)章制度。在20xx年的這次小學六年級的畢業(yè)考試中,關系到每位同學對各自小學六年時光學習成績的熟悉,同學們需要認真、嚴厲對待。可身為教師的我卻做出了錯誤的`行為。

  回顧我的錯誤經(jīng)過,本來是出于進步班級學生績的考慮,給了學生考試答案。然而,我卻沒有能夠?qū)Υ艘l(fā)高度重視,嚴重地忽視了這次考試的價值與意義,并且在個人思想上產(chǎn)生了松懈、怠慢的情況,導致了我這次錯誤的發(fā)生。

  現(xiàn)如今,我對這次錯誤已有很多覺悟了。我知道自己錯了,主要錯在以下幾點:

  1、光想著進步自己班級學天生績,想著自己的工作業(yè)績提升。

  2、忽視了這次畢業(yè)考試的價值與意義,侵害了學生的利益。

  3、沒有能夠以一顆平和、淡定的心態(tài)對待工作、面對人生。

  經(jīng)過這次錯誤教訓與洗禮,我想自己一定得認真總結(jié)錯誤,深入熟悉錯誤,并且采取切實措施改正錯誤。為此,我決心改過自新,在今后工作當中腳踏實地、勤勤奮懇得工作,特別是留意遵守每項工作規(guī)章制度,確保不出現(xiàn)違反工作條例的情況。

  總的來講,這次錯誤給的教訓是深入的,經(jīng)驗是寶貴的,我將從這次經(jīng)歷當中吸取道理,在今后的人生當中對此有所警覺,做出正確的選擇。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇9

敬愛的老板:

  這次我在單位上班打電話的行為嚴重地違反了單位的規(guī)章制度,也影響了周邊同事的正常工作,在此我向您表示深深的反省與檢討。

  回顧錯誤,我于今天上午八點到十點期間偷偷地打電話,期間我也完全地荒廢了工作,導致相關工作未能夠完成。在我觀影期間,您曾經(jīng)叫我進您的辦公室,還吩咐我盡快完成業(yè)績報表,中午開會時候要上交?墒俏乙琅f肆無忌憚地觀看著電影,以至于您在路過我的座位時候發(fā)現(xiàn)我竟然在打電話。

  錯誤已經(jīng)發(fā)生,事到如今我還有什么可以狡辯的呢?我的行為嚴重地違反了單位工作規(guī)章,是對工作紀律的藐視,也是嚴重地疏于職守、耽誤工作的行為。上班打電話的錯誤是嚴重的,性質(zhì)是惡劣的,影響是深遠的,教訓是慘痛的、結(jié)果是悲劇的。通過一下午的面壁思過,我深深地意識到了自己的錯誤,并且感到萬分的羞愧與苦惱。我身為一名在崗工作人員,同時又是在公司三年工作的老員工,未能夠在同事面前起好先鋒表率作用,而且還搞出這樣違反工作紀律的事情,實在是不應該啊。

  分析這次錯誤,我的錯誤原因主要有以下幾個方面:

  第一,近一段時間以來我思想上出現(xiàn)了松懈情緒。由于前段時間在工作上出了一點成績,我就感到有點沾沾自喜了,導致身心都開始放松下來。而近一段時間又迎來了新一階段工作任務,我一下子就沒有能夠及時調(diào)整好心態(tài),依舊處于慵懶狀態(tài),導致了這次錯誤的發(fā)生。

  第二,我無視紀律、心存僥幸心理。從前公司也有同事在上班期間打電話沒有被發(fā)現(xiàn)。這種種原因就導致了我心存僥幸心理,想著干脆趁著上午工作期間看了這一部電影。

  第三,沒有良好的自我控制、調(diào)節(jié)能力。要知道一名優(yōu)秀的白領職員,最需要具備的就是自我控制、調(diào)節(jié)能力。必須時刻清楚工作時間就工作,休息時間就休息,最切記的就是工作期間搞其他與工作無關的事情,這一方面耽誤工作,另一方面也是對于本職工作的'不負責,對于老板的不負責。這次錯誤的發(fā)生就充分說明了我沒有良好的自我控制能力,要是我能夠適當?shù)目酥埔幌聝?nèi)心打電話的強烈沖動,等到下班以后再回家慢慢打。

  從以上原因看來,我的錯誤真的很不應該,反映出我諸多的缺點與不足,急需嚴肅改正。在此,我決定在今后采取堅決改正錯誤:

  1,我將認真就這次錯誤向老板表達檢討,呈遞書面檢討,并且在口頭上也要有一番解釋與悔改,以真誠的態(tài)度懇求老板能夠原諒我。并且向老板與同事們做出鄭重地保證:從今往后我再也不會在上班期間打電話了,一定要嚴以律己,遵守公司的各項規(guī)章制度。

  2,我將在今后工作當中不斷培養(yǎng)自身控制、調(diào)節(jié)能力,做到早睡早起、科學養(yǎng)護、上班認真、下班悠哉、勞逸結(jié)合、勤勞致富。并且我還將向公司常年未出現(xiàn)過紀律問題的好同事學習,爭取學到他們的先進工作經(jīng)驗,努力成為一名合格優(yōu)秀的白領人士。

  總的來說,這次錯誤讓我感到萬分的悔恨與羞愧。最后,我啥也不多說了,希望老板、同事們監(jiān)督我執(zhí)行改正措施。

  檢討人:xxx

  時間:20xx年xx月xx日

  工作違紀的檢討書 篇10

尊敬的各位領導;

  首先由于我的工作不認真的原因,沒有把工作做好出現(xiàn)了不應該的工作失誤“沒寫工作日記”再此我做出深刻檢討!

  當天由于我們工作的馬虎大意,忘記了本應該在當值的時候就應該寫的值班日記!事后經(jīng)領導檢查后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯但為時已晚!事發(fā)后,還不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。不能立刻想著先從自己身上找原因!

  經(jīng)過領導的批評和教育后我發(fā)現(xiàn),造成沒寫工作日記的主要原因,主要是我責任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的`必然結(jié)果。自己身為組長,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!增強自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  我謹向各位領導做出深刻檢討,并保證:

  1, 在這件事中,我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責任心和

  工作態(tài)度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。對公司的管理規(guī)定制度學習和執(zhí)行不好,以后認真學習公司的管理規(guī)定制度,做一名合格的員工。

  2 ,以后工作中認真履行的崗位職責,增強事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內(nèi)和領導交辦的工作任務,要積極表現(xiàn),多和同事、領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻

  3,由于個人工作疏忽,帶來了麻煩,影響了公司或部門的形象,以后要積極改正亡羊補牢,狠抓落實。

  4,對于這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上。請領導繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!希望領導和同事們在今后的工作中多多幫助我,幫助我克服我的缺點,改正我的錯誤。我在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生。

  還有再此我向全體部門人員道歉,真的對不住大家,由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,還要和我共同分擔我的錯誤,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇11

尊敬的領導

  您好!

  今天,我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔寫下這份檢討書,以向領導表示我對擅自離崗這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再無故脫崗的決心。

  早在我剛踏進調(diào)度室這個集體的時候,局主管領導及科室主任就已經(jīng)三令五申的一再強調(diào),全部成員,不得遲到,不得早退,不得擅自離崗,局長和主任反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己一定要監(jiān)守好崗位,做好自己的本職工作,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。然而,正如高爾基說過的那樣,當你把一件事看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。正如昨晚,我擅自離崗下樓,雖然時間很短,但是調(diào)度室是我局電力指揮中心即使是1分鐘也不能離崗,雖然是在我局的一樓,但是線路一經(jīng)跳閘即使是1分鐘的時間就可能釀成無法挽回的損失和難以估計的后果,我回到調(diào)度室后深感惋惜,深感惋惜呀!只怪我沒把離崗這件事情看得太重。

  今天我鄭重的檢討,對于我離崗的事情,所造成的嚴重后果如下:

  1、讓領導擔心我的安全。本應在調(diào)度室值班卻在樓下出現(xiàn),試問怎么不會讓平時十分關心愛護每一個職工的領導擔心而這樣的擔心很可能讓同事們整天工作分心,造成更為嚴重的后果。

  2、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的離崗,有可能造成別的同事的效仿,影響組織性、紀律性。

  如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的錯誤有以下幾點:

  1、思想覺悟不高,對局里及本科室制定的規(guī)章制度執(zhí)行的'不到位,就算是有執(zhí)行,也是很馬虎沒能踏踏實實的認真執(zhí)行。

  2、安全思想意識淡薄,缺少企業(yè)主人翁意識。

  對以上兩點問題,我回到家后認真仔細研究,做了很深刻很認真的剖析。

  1、思想覺悟不高的根本原因是對本職工作責任心不強,如果責任心強就不會擅自離開崗位去樓下與他人聊天說話了,就不會引出以下事情了,錯誤也不會發(fā)生了。

  2、理論學習和業(yè)務技能學習的不夠,思想上還沒有和局里的要求保持高度一致。

  今后,我決定有如下個人整改措施:

  1、按照局里有關規(guī)定和要求繳納保質(zhì)保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清其可能造成的嚴重后果。

  2、加強思想建設,增強企業(yè)主人翁意識,認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯

  3、加強理論學習和業(yè)務技能學習,提高對企業(yè)的貢獻,做到在崗一分鐘奮斗六十秒。

  4、勤向領導匯報思想近況,多和同事們加強溝通,保證不再出現(xiàn)上述錯誤。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  工作違紀的檢討書 篇12

尊敬的領導

  您好!

  針對如上班飲酒錯誤的全面認識細則,以下是針對此次錯誤的反省與自己今后的改正措施:

  第一,針對我思想覺悟上存在的嚴重不足。從今日起我必須認真學習一遍工作規(guī)范,從根本上提升自己對于工作職責與規(guī)范的思想覺悟。

  其二,針對我工作責任心不強,問題的暴露往往是一次盡心改正的開始,通過如上對我此次前飲酒錯誤的全面認識,我深刻意識到身為一名員工所肩負的職責與義務,今后一定要嚴格端正自己思想,加深自己的`思想覺悟,決不再違反工作安全規(guī)范。

  其三,針對我的工作生活習慣沒有很好的調(diào)節(jié)。須知如我這樣一名員工,工作的特殊性需要我掌握一定的生活工作調(diào)節(jié)能力。此項能力的鍛煉與培養(yǎng)是我今后長期安全無誤工作的保障之一,我必須極大重視起來。今后的工作生活中,我要牢記此次錯誤,通過認真努力的工作。在生活方面,我也須認真地調(diào)節(jié)生活習慣,極力避免與改善生活習慣,尤其是飲酒、檳榔等不良飲食飲酒習慣。

  以下是我對班前飲酒錯誤的個人感觸:

  承認錯誤對于任何人來說都是一次經(jīng)歷磨練與痛心的過程,而作為一名肩負重責的員工,我的工作非常重要。我此次的錯誤已然犯下,我就必須承認錯誤,勇敢、積極得去面對和解決。在此,我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯誤,以正確端正的工作態(tài)度投身于自己工作當中,踏踏實實地做好工作,履行自己的工作職責,切實地遵守各項安全工作規(guī)范。 

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇13

尊敬的局領導

  我是xx縣食品藥品監(jiān)督管理局派駐xx縣行政服務中心大廳xx號窗口工作職員xx,7月12日上午,在上班過程當中,沒有穿著工作制服,另外,在工作QQ上查看了有關食品藥品監(jiān)管的最新信息,這個舉動被局領導發(fā)現(xiàn),并提出了批評教育。事后,我深深的不安和自責,做出了深入的檢討。

  經(jīng)過領導的批評教育我深入熟悉到自己的錯誤,我以為造成這次違游記為的主要緣由是個人思想麻痹,作風松懈,紀律責任感缺失,也是我對自己放松要求,工作作風散漫的惡果,這次事件給局里的工作產(chǎn)生了不良的影響,我相當后悔和自責,假如繼續(xù)放縱紀律的缺失和作風的散漫,致使的后果將更加嚴重,在此,我對領導的批評教育表示內(nèi)心的感謝,并保證:

  1、加強機關行政效能作風學習,進步熟悉,轉(zhuǎn)變作風。服務大廳作為政府機構(gòu)服務窗口,作為委政府和人民群眾的連心橋,窗口工作職員更應當以身作則,嚴于律己,以后我要加強行政效能規(guī)章制度學習,嚴守工作紀律,熱忱高效地為群眾服務,做一位合格的窗口工作職員。

  2、由于此次違游記為給局里各項工作帶來了負面影響,在以后的工作中,我要更加勤懇的工作,認真做好責任分工和領導交辦的臨時任務,多和領導、同事溝通,以實際的.工作成績來表示自己的覺醒,彌補自己的過失,以加倍努力的工作來為局里做出積極的貢獻。

  3、對已發(fā)生的錯誤我還要繼續(xù)深入檢討,深進總結(jié),狠抓落實,改正錯誤,把自己的教訓和經(jīng)驗分享給同事,避免他們再犯一樣的錯誤,同時,也請領導和同事們對我繼續(xù)加強監(jiān)督,幫助我改正缺點,使我獲得更大的進步。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇14

各位公司領導

  20xx年6月3號--4號,本人在xx項目員工寢室打撲克賭博,在經(jīng)過了公司老板陳總的批評教育后,我非常懊悔。我當時沒有控制好自己的行為,做出了有損個人,有損單位形象的事情,在此,我深感對不起公司領導,對不起大家。

  此事的發(fā)生,給我心里很大的震撼,通過認真反省,領導的批評教育,深刻的.認識到自己參與賭博行為很愚蠢,深深體會到賭博是一種非常有害的事情,不僅害人害己的行為。

  以上是我對這次賭博行為的認識,這幾天正在思考和反省,只有努力工作才能有所發(fā)展,賭博只能害人害己,損害單位形象,今后我將時時刻刻記住這次教訓和陳總對我的教誨,天天提醒自己不以惡小而不為之,同時將遵章守紀、兢兢業(yè)業(yè),更加努力工作。以上是我的檢討書請公司領導領導批評教育。

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

  工作違紀的檢討書 篇15

尊敬的各位領導以及各位同事:

  近期,由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導致了一些負面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領導及同事表達我的歉意。

  在經(jīng)過領導的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個問題:

 。1)思想認識不足。

 。2)掌握員工思想不夠深入。

  對某些員工的思想和行為未進行深入了解,未能及時發(fā)現(xiàn)問題。

 。3)管理工作過于制度化。

  對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,過于機械化,制度要求不夠人性化,沒有做到恩威并施。

 。4)缺乏績效管理指導與溝通。

  在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},從而得不到有效的反饋與指導,績效溝通缺乏相應的制度保障,使存在的'問題無法有效改進。

  鑒于我反思的以上幾點問題,也結(jié)合領導對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:

  (1)樹立正確的領導管理心態(tài)。

  作為一級管理者,對每一名員工都應該做到公平、公正、客觀,積極聽取員工的不同意見,做到公私分明,在嚴格要求員工的同時也要幫助有困難的員工,做好思想指導工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。

 。2)加強隊伍建設,營造良好的團隊氛圍。

  真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎,在此基礎上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個員工明確團隊目標,加強培訓與學習,形成共同的工作價值觀。

 。3)完善績效考核制度,加強績效管理與溝通。

  在績效目標與標準的設定過程中需要與領導和員工進行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績效考核制度?冃嵤⿻r通過對員工績效指標完成情況進行分析,找到問題,給予員工績效輔導與建議,并進行績效反饋,將結(jié)果反饋給員工;對完成不好的指標進行面對面的溝通與分析,并確定改進的措施。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達成績效管理的預期目標。

 。4)加強細節(jié)化管理,從點滴做起。

  細節(jié)管理是管理工作的基礎和靈魂。管理工作中的任何一個細小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進展,所以要強化細節(jié)管理意識,關注細節(jié),改進細節(jié),并且重視細節(jié)管理,認真處理好管理工作中的每一個細節(jié)。

  綜上所述,我會在今后的工作中更加盡職盡責,細化管理,加強與員工的溝通,承擔起管理職責,努力做好一級管理者的本職工作。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇16

尊敬的各位領導各位同事:

  今天,我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達我對違反紀律行為的懺悔之心。對因我個人行為給各位領導和單位造成的困擾,深感抱歉。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的必然后果。經(jīng)過反思,我對自己的這種行為感到深深的愧疚,更重要的是感到對不起領導和大家對我的信任,愧對領導和同事對我的關心,給單位抹了黑!

  首先,我絕對不應該在上班時間在單位工作電腦上做工作不相干的事,在單位內(nèi)部造成了嚴重不良影響,我深感抱歉。本次違反紀律的行為根源于自身觀念薄弱,未能真正樹立服務意識,未能恪守機關勞動紀律。由于平時疏于對作風建設相關文件學習,思想上對機關作風建設未能認識到位,直接導致行動上不能跟進,以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風建設要求和工作紀律的行為,而自身卻沒有認識到事情的嚴重性,最終導致出現(xiàn)大問題。

  其次,本次違反工作紀律的行為反映出本人個人控制能力較差,客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。一個合格的工作人員能嚴格劃分工作時間和休息時間的行為區(qū)別,工作時間嚴格遵守工作紀律,不受其他的影響。通過本次違紀行為,充分反映出本人在自控能力上存在問題,未能嚴格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別,將業(yè)余時間的習慣帶入工作時間,這是導致違紀行為出現(xiàn)的重要原因。本人將提高自身修養(yǎng),堅決做到公私分明,實現(xiàn)業(yè)余時間和工作時間角色的良好轉(zhuǎn)換,避免因角色轉(zhuǎn)換不到位而導致的不良現(xiàn)象。

  再次,本次違反工作紀律行為體現(xiàn)出本人集體觀念較差、全局意識較差。本次違紀行為的后果,使我清醒的.認識到,個人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象,我個人的不良行為已嚴重損害全局同事和單位的聲譽,嚴重損害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中,本人必當注重提升集體意識和團隊意識,將集體榮譽牢記心中,避免因個人問題損害集體榮譽的行為發(fā)生。

  最后,本次違反工作紀律行為在同事們中間造成了不良的影響,有可能影響我單位整體的紀律性。本人作為市局科室工作人員,未能在遵守工作紀律方面為基層工作人員做出表率,反而成為違反工作紀律的始作俑者,產(chǎn)生的不良影響可想而知,對此造成的不良后果由衷表示歉意。

  本人將全面思考認真總結(jié),將本次檢討作為提升自己的契機,努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補自身不足,提升自身業(yè)務能力,全力做好本職工作。通過自身的積極努力,積極彌補因自身行為對單位整體形象的損害。同時希望各級領導和同事予以監(jiān)督,促進本人更快進步。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇17

尊敬的領導

  您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。

  當天是由于我在飲食方面不留意,導致我當晚肚子很疼。以后由于肚子疼痛,我又硬在崗位上堅持,后來出現(xiàn)了瞌睡情況,遭領導發(fā)現(xiàn)。在此,我懷著深深自責的心情向您遞交這份檢討,以深入檢討我于這段時間打瞌睡的錯誤。我知道,我身為保安的睡崗行為是嚴重的,睡崗期間的`財務安全就得不到有效看管與保護,一旦出現(xiàn)安全題目就得不到及時處理,后果也是不堪假想的。為此,我要就我的睡崗行為先跟領導懇切隧道歉。

  作為一位門衛(wèi)職員,自己的職責就是在工作期間保持時刻警惕,保證場所的安全。然而,我不管出于甚么緣由,確切存在了工作期間睡覺的行為,是違反了工作紀律條例的。錯誤發(fā)生以后,我深入知道單純的檢討、道歉是蒼白無力的,我惟有從這次錯誤當中吸取充分教訓,確保今后不再犯此類錯誤,才是向領導最好的檢討、最好的答復。

  經(jīng)過深入檢討,我清楚地意想到這次錯誤我違反了工作規(guī)章條例暴露出我的工作紀律心不強,而且也說明了我缺少工作經(jīng)驗,一旦身體不適應當及時向領導匯報,不應當硬撐硬抗。也說明了我平常沒有很好地留意照顧好個人身體,是生活經(jīng)驗有些缺少了。

  在此,我要向領導慎重保證:從今往后,我一定要深入牢記身為一位保安的職責義務,在平常生活當中留意從各方面調(diào)劑好自己,特別是在飲食方面,并且我也要留意工作經(jīng)驗的積累,一有題目就及時向領導匯報,在工作之余我也要留意休息調(diào)劑,以最好的精神狀態(tài)做好保險工作。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

  工作違紀的檢討書 篇18

尊敬的領導

  我是xxx,在4月25號的晚上,我在工作時我沒有做好自己的工作,反而沒有抵擋住麻友的誘惑,參加了他們的活動,后被領導發(fā)現(xiàn)。

  我認真反思,為我自己的行為感到了深深的內(nèi)疚和不安,在此,我謹向領導做出了深刻的檢討。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事,但同時,也是我對自己工作的放松,帶來的結(jié)果,

  經(jīng)反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心,這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向,也是一個極為重要的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反醒,而我還這樣下去,那么后果極為嚴重,甚至無法想像會發(fā)生怎樣的工作失誤,在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。發(fā)生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯,因此我不請求領導的.寬恕,無論領導怎樣從嚴從重的處分我,我都不會有任何意見,

  同時!我請求領導在給我一次機會,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

  此致

敬禮

  檢討人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

  工作違紀的檢討書 篇19

尊敬的領導

  您好!

  我于20xx年x月x號,我沒能按照單位規(guī)定的時間按時守庫,當檢查人員進行檢查時,沒有驗視“三證”就將營業(yè)間門打開受檢:嚴重違反了單位的規(guī)章制度,拋除所謂的一些原因,值班時也沒準時到達,對業(yè)務的范圍不夠熟悉,我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,;置單位領導人的威信于不顧;置單位規(guī)定的原則于不顧。自我放縱,丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的后悔與遺憾。

  此時此刻,我只能懷著無比悔恨的.心情,由于我個人的種種原因,會對單位造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以在此,我以領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  親愛的領導,我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導致別人和我一樣,對單位的規(guī)章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經(jīng)心。為了殺一儆百,讓單位的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請單位領導能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領導對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領導能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領導相信我。

  最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,如有在犯,請領導重罰。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  工作違紀的檢討書 篇20

尊敬的領導

  您好!

  在此,我懷著十分沉重的心情向您做出深刻的檢討!作為一名重要店面在崗人員,因為擅自離崗而寫檢討書,感到十分的無奈和懊悔!今天寫下這份檢討書,是對我以后不再犯類似錯誤而做出的決心。由于我有僥幸的心里,認為不會發(fā)現(xiàn)我的擅自脫崗,沒料到今天xx總部領導正好過來,但無論如何觸犯了的鐵律,就要承擔起自己犯下的錯誤!

  但我可以保證,僅此一次而已,絕對不會有下次。我不再是學生了,對自己的業(yè)績和的未來我很清楚,思想上的覺悟也是很強烈的。我于xx期間因為個人原因未曾向單位請假,并在未經(jīng)同意的情況下擅自離崗,嚴重擾亂了的管理秩序和個人工作業(yè)績,給的管理工作帶來極大的麻煩,在同事之間也造成了不好的影響。我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深的愧疚和不安!

  在此我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我今日的思想反思結(jié)果向領導闡述。工作也有一段時間了,在大家的批評指導下我也有了些進步。這次我辜負了領導對我的`期望,和同事對我的愛護。深覺我對不起大家,在這里向你們表示深深的歉意。同時借此機會我也總結(jié)了幾條自己的缺點由于經(jīng)驗不足,偶爾熱情、耐心不夠,以及能力上還未能達到最優(yōu)秀的表現(xiàn),以后會逐一改正。

  每個員工都是的一份子,因此個人的行為都代表著我們的整體形象,也深深的影響著身邊同事的工作態(tài)度和積極性。工作中和生活中,不管發(fā)生什么事情都要首當站在集體的立場上為我們整個團隊負應盡的責任,想領導之所想,以利益為出發(fā)點,服從領導的合理統(tǒng)一安排,按時做好自己的本職工作,努力提高工作質(zhì)量和效率。自此,我更加深刻的意識到自己行為帶來的嚴重后果。如果在內(nèi)部形成這種目無組織和紀律的不良風氣,更好的提高個人工作能力將無從談起。

  我明白,一個人作下的因必定要承受它帶來的果,工作中尤其如此我所犯下的錯誤由此!我特作出此檢討,請領導和同事相信我的誠意,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我的工作做出積極的貢獻,在同時也希望同事們對此引以為戒妥善保管好個人重要物品,不要發(fā)生類似事情。至于在此次錯誤中我應負不可推卸的主要責任,真誠地接受領導批評,并愿意接受給予的合理處理方式。

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

  工作違紀的檢討書 篇21

尊重的單位經(jīng)理:

  你好,在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢查書,以表白我對本人工作立場不端正、違背公司工作劃定的無比愧疚心境。

  對于我的工作失誤,我感到很大程度上是由于我的態(tài)度不端正、對工作怠慢與忽視,我沒有很好地遵守公司規(guī)章軌制,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴正實行自己職責任務。

  我的工作失誤違規(guī),也是最令自己覺得頭痛的毛病。錯誤的產(chǎn)生,充足地露出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺,在工作操守上存在嚴峻怠慢和疏忽。

  我主觀的意識不深入,給我犯下如斯工作埋下了隱患。而從發(fā)展的`角度上剖析,我個人這樣的工作失誤違規(guī)的過錯假如不加以矯正,持續(xù)發(fā)展下去,會對自己今后的工作構(gòu)成很大的不利因素。

  我所有工作的順利發(fā)展都是要樹立在嚴厲遵照公司的相干政策跟規(guī)定的條件下。而卻在這段時光內(nèi)放松了對自已的請求,不鎖柜就開了自已的座位,工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī),對公司的日常業(yè)務秩序與標準治理造成了必定水平的消極影響。

  在此,我向經(jīng)理同道表現(xiàn)深深地歉意。并慎重地向您說一句:十分負疚,我錯了!

此致

致敬!

  檢討人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

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