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年度總結(jié)

腫瘤科護士年度個人工作總結(jié)

時間:2022-12-22 12:39:16 曉怡 年度總結(jié) 我要投稿
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腫瘤科護士年度個人工作總結(jié)范文(精選19篇)

  總結(jié)是對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)。如何把總結(jié)做到重點突出呢?下面是小編收集整理的腫瘤科護士年度個人工作總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

腫瘤科護士年度個人工作總結(jié)范文(精選19篇)

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇1

  在我們忙碌的腳步中,一年又一年過去了。現(xiàn)在我來總結(jié)一下我個人xx年的工作。

  今年在兩個部門呆過,認識了很多新同事。雖然都是腫瘤科,但是我也學到了很多。年初,我還在第五腫病房。剛來的時候很忐忑,怕自己適應不了新的工作環(huán)境。當時剛過完年,科里做了很多手術(shù)和化療,工作特別忙。記得第一周的某一天,我負責八個病人,其中一個是手術(shù),剩下七個是化療。當時覺得自己很著急,怕下班前得不到所有的化療。最后雖然耽誤了工作,但還是完成了治療,心里還是有一點成就感,但是也發(fā)現(xiàn)了自己這個時候的弱點,做事的速度是慢動作但是,其他同事一做事就會起來。真的感覺自己動作比較慢?赡芪乙彩呛ε潞芸煸诨靵y中犯錯吧!

  但我不認為慢是壞事,因為我認為速度必須建立在穩(wěn)定和很好。在此基礎(chǔ)上,我們是為患者服務的,每個環(huán)節(jié)都要注意不要出錯。記得劉主任護士曾經(jīng)說過,動作慢不要緊,但做事一定要仔細,要慎重,這也和責任心有關(guān)。而慢活可以從其他地方改進,比如走路可以更快。所以,我現(xiàn)在上班走得快。(想想,嘿嘿!但是,總的來說,我的工作效率提高了很多。

  各部門的工作習慣還是有點不一樣。腫脹患者的血壓和會陰擦洗由責任護士完成。所以,如果自己管的病人多量血壓,多擦洗,應該比平時早上早一點到,才能及時完成對病人的.治療。這里護士長很注重我們理論知識的掌握,每天安排一點學習內(nèi)容讓我們回家復習。第二天早上,晨會結(jié)束后,護士長會提出問題,讓我們回答,加強基礎(chǔ)知識。雖然有時候回家累了要背書會覺得很難受,壓力很大,但是回想起來自己的東西又拿不走,就覺得沒什么了。

  在我呆的幾個月里,我從與同事的相處中學到了很多。雖然偶爾還是會有工作壓力,但還是很開心。5月,我回到了第六腫病房,回到了原來的科室;貋砗筮是有熟悉感的。一開始我被分到第二組,后來又被調(diào)到第一組。第一組我一般負責接下來的八個病人。雖然是責任護理,但鄒老師在工作中經(jīng)常提到我。我從她身上學到了很多。她是一個非常細心嚴謹?shù)娜,凡事都考慮周全。在她的督促下,她的小毛病改變了很多。我覺得今年我最大的進步就是自己的穿刺技術(shù)。以前如果是不怎么看的清晰血管,穿刺前肯定不會,現(xiàn)在也不會有這種心理,現(xiàn)在也很少再穿刺,所以穿刺技術(shù)確實需要實踐和經(jīng)驗積累,以后還需要堅持不懈的學習。

  其實學的最多的地方還是腫的,這也和護士有關(guān)。因為我們的護士是一個各方面都很注重細節(jié)的人,很多工作會做得更好,比如巡視、檢查、宣講等等。雖然這些在工作中不重要,但是很重要。有句話說細節(jié)決定成所以細節(jié)一定要做好。六年級學的東西每天都在積累,學無止境。我會在以后的工作中繼續(xù)努力學習。

  回顧一年的工作,發(fā)現(xiàn)還是有很多不足,比如理論知識不夠扎實,需要繼續(xù)努力。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇2

  一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過,現(xiàn)在我就20xx年的個人工作做個總結(jié):

  這一年我呆了兩個科室,也接觸了很多新同事,雖然同是腫瘤科,但是也學到了很多的東西。年初的時候我還是在腫x病區(qū),初到這里心里還是很忐忑的,生怕自己適應不了新的工作環(huán)境,那時候恰逢剛過完年,科里的手術(shù)和化療都特別的多,工作也特別的忙碌,記得第一個星期有一天我管x個病人就有一個是手術(shù)剩下的x個都是化療,當時我都覺得自己手忙腳亂,生怕不能在下班前把化療都打上去,最后雖然拖了班但還是把治療都完成了,心里還是有點小小的成就感,但是我也在這個時候發(fā)現(xiàn)了自己的弱勢,自己的做事速度在忙碌的工作面前算是“慢動作”了,別的同事事情一多動作都會快起來,我確覺得自己動作反而慢了,也許也是怕一快就亂中出錯吧!

  但是我并不覺得動作慢是一件壞事,因為我覺得速度快必須建立在“穩(wěn)”和“細”的基礎(chǔ)上,我們是在為病人服務,每個環(huán)節(jié)的都要細心不能出錯。記得x護長也曾經(jīng)說過動作慢不要緊,但是做事一定要認真仔細,這也是關(guān)系到責任心的問題。而且做事速度慢也可以從其他地方改善,比如說走路就可以快一點。所以我現(xiàn)在上班走路是健步如飛了。(自認為的,嘿嘿!)不過總體來說自己現(xiàn)在的做事效率還是提高了很多了。

  每個科的工作習性還是有點不同的,腫x的x和xx擦洗都是由責任護士來完成,所以如果自己分管的病人測血壓和擦洗的比較多,早上就要稍微比往常更早點到,以便能及時的完成病人的治療。在這里護長很注重我們理論知識的掌握情況,每天都會布置一點學習內(nèi)容讓我們回家溫習,第二天早上開完晨會后護長就會提問,讓我們回答以加強我們的基礎(chǔ)知識。雖然有的時候回到家很疲憊還要去背書會覺得很難受很壓力,但是回頭想想背到的東西還是自己的誰也拿不走,也就覺得沒什么了。

  在腫x呆了幾個月的時間,和同事們相處也學到了很多,雖然偶爾還是有工作壓力,但是還是很開心。x月份我回到了腫x病區(qū),回到了自己最初的.科室,回來后還是有一種熟悉感,剛開始我被分在了x組,后來又調(diào)到了x組,在x組我一般都是分管后面x位病人,雖然是責任制護理,但是在工作上x老師還是會經(jīng)常的提點我,在她身上我學到了很多的東西,她是一個很細心嚴謹?shù)娜,每做一件事都會去想到各方面,做事都很周全,跟她搭班會發(fā)現(xiàn)有很多需要像她學習的地方。在她的督促下自己的小毛病還是改了不少。我覺得自己今年最大的進步就是自己的穿刺技術(shù)吧。以前的話如果是不怎么看的清的血管,穿刺前我都會沒什么把握,現(xiàn)在就不會有這種心理,而且現(xiàn)在也很少會重新穿刺,所以穿刺技術(shù)真的是需要多練,需要經(jīng)驗來積累的,以后還是要堅持不懈的學習。

  其實學習東西最多的地方還是在腫x了,這也和護長有關(guān),因為我們護長是個很注重各方面細節(jié)的人,所以很多工作都會做的更到位一點,就比如說巡回、查對、宣教等等。雖然這些在工作中的份量不大,但是卻很重要。有一句話說“細節(jié)決定成敗”所以細節(jié)一定要做好。在腫六學習的東西是每天的點點滴滴累積起來的,學無止境,在以后的工作中我會繼續(xù)認真學習。

  回想自己一年的工作發(fā)現(xiàn)還有很多不足的地方,比如說自己的理論知識還不夠扎實,還需要繼續(xù)努力。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇3

  時光飛逝。從10月20日到現(xiàn)在,短短九個月,腫瘤科迎來了江漢大學英語護理學院的第一批實習生,今天送走了同濟中專的最后一批學生。我們對一起工作,一起進步的老師和學生之間的友誼有很多感情。

  20xx-20xx年腫瘤科共接收8批護理實習生參加畢業(yè)生產(chǎn)實習,共128人,其中中專25人,?73人,本科30人,分別來自江漢大學英國護理學院、長江大學?、武漢理工大學?、同濟中專、同濟中學。

  我科每年護理實踐教學周總量為284周,期間組織了20次護理教學講座和查房,走訪了16批化療配藥室和放療中心,進行了98人次的隨機檢查,組織了8次學生理論考試。

  我們系的教師隊伍今年進一步擴大了。有23名原始教師。通過各病房護士長的`推薦和科室護士長的考核選拔,今年3月增加了12名帶教老師,現(xiàn)在共有35名老師。通過推陳出新,我們培養(yǎng)了新教師。

  我科在加強師資力量的同時,強調(diào)對教學教師的責任感,注重護生安全生產(chǎn)意識的培養(yǎng)。每年無師生分離,無臨床教學安全差錯事故,無重大違紀行為。

  在護士長和護士長的大力支持下,我科積極組織蔣大鷹護理學院實習生劉楓、張暖安進行了《明天會更好》的征文表演,經(jīng)過選拔和激烈的競爭,獲得了同濟醫(yī)院20xx-20xx年度師生健康示范競賽三等獎。與此同時,師生在臨床健康教育和人際交往技能方面取得了質(zhì)的飛躍和巨大進步。

  古人說教師:傳道、授業(yè)、解惑。在教學過程中,我們不僅嚴格要求,而且注意關(guān)心護生。工作引導,生活關(guān)懷,心理安慰。積極為學生創(chuàng)造動手機會,樹立正確的職業(yè)人生觀。與護生建立了良好的溝通渠道。主動征求每個學生的意見和建議,及時研究改進我系的教學方法和教學程序。不斷增強學生的責任感、質(zhì)量文明服務和以病人為中心的服務理念。我相信我在同濟醫(yī)院實習期間所看到和學到的東西,一定會讓學生們在未來的工作中受益終身。看著青春的笑臉,老師們似乎又回到了年輕時的臨床歲月。作為腫瘤科的總教導員,我經(jīng)常在課間去五個病房看望學生,我總是為這種和諧的師生關(guān)系而感動和自豪。

  腫瘤科順利完成年度臨床實習教學計劃,并推廣可憐的東西,同舟共濟同濟精神歸功于護理部和科室護士長的正確領(lǐng)導,腫瘤科護士長的支持和鼓勵,以及全體教師的辛勤工作和共同努力。這些都將激勵我們不斷學習,不斷進步,在未來的工作中爭取更好的結(jié)果。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇4

  時光飛逝,20xx年x月至今,短暫的x個月里,從腫瘤科迎來年度第x批xx的實習生,到今天送走xx的最后一批學生,回想我們和學生共同工作、共同進步的師生情誼感觸良多。

  腫瘤科20xx年度共接受x批護理專業(yè)實習生參與畢業(yè)生產(chǎn)實習,總?cè)藬?shù)xx人,其中中專xx人,大專x人,本科x人。年度我科護理總實習帶教周數(shù)為x周,期間組織護理教學講課及查房x次,參觀xx及xx中心共x批次,隨機抽考操作x人次,組織學生出科理論考試共x次。

  我科的帶教老師隊伍本年度進一步擴大,原有帶教老師xx人,通過各病區(qū)護士長推薦和科護士長考核選拔,于今年x月份增加帶教老師x人,現(xiàn)共計xx人。通過以老帶新,培育了帶教新人。在加強帶教力量的同時,我科對帶教老師強調(diào)責任意識,注重對護生安全生產(chǎn)意識的培養(yǎng),年度無師生分離現(xiàn)象,無臨床帶教安全生產(chǎn)差錯、事故發(fā)生,無重大違紀情況。

  在科護士長和和護士長的大力支持下,我科積極組織xx的實習生xx、xx等同學演出的小品《xx》,通過層層選拔和激烈競爭,在xx醫(yī)院20xx年度師生xx賽上榮獲x等獎,同時也使老師和同學在臨床健康教育工作技巧和人際溝通技能上有了質(zhì)的飛躍和長足進步。

  古人云“師者:傳道、授業(yè)、解惑也”。我們在帶教過程中既嚴格要求,又注重關(guān)心愛護護生。從工作中指導,從生活上關(guān)心,從心理上安慰。積極為學生創(chuàng)造動手操作的機會,樹立正確的職業(yè)觀和人生觀。與護生建立了良好的溝通渠道。主動征求每位學生的意見和建議,及時研究改進我科的教學方式和帶教工作程序。不斷增強學生的責任意識、優(yōu)質(zhì)文明服務意識及以病人為中心的服務理念。相信在xx醫(yī)院實習中的所見所學一定會使學生們在今后的工作中受益終生。看看一張張青春的.笑臉,仿佛讓老師們又回到了自己剛進入臨床的青蔥歲月醫(yī)學,總會為這種融洽的師生關(guān)系感動與自豪。

  腫瘤科圓滿完成了年度各項臨床實習帶教計劃,弘揚了“xxxx”的同濟精神,這歸功于護理部和科護士長的正確領(lǐng)導、腫瘤科各位護士長的傾力支持和鼓勵,歸功于全體帶教老師的辛勤工作和共同努力。這些都將鞭策我們在未來的工作中不斷學習,努力進取,爭取取得更好的成績。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇5

  xx年6月已經(jīng)過去,為積累經(jīng)驗,評價得失,更好地為下半年工作的開展提供借鑒經(jīng)驗,以期取得更優(yōu)異的成績,現(xiàn)對我科下半年的工作作如下具體總結(jié)。

  一、xx年前6月我科共收治病人513人次,出院471人次,門診接診1253人次,共為153人次患者進行手術(shù)治療,2人次患者行i125粒子植入放療治療,直線加速器放射治療1320人次,計2850個照射野,深靜脈置管70人次,同時有以下新手術(shù)開展:

  1、直腸吻合口狹窄球囊擴張術(shù)。

  2、直腸癌后盆腔切除術(shù)。

  3、左胸背部巨大海綿狀血管瘤切除同期大面積植皮術(shù)。

  4、右肺透明變性肉芽腫切除術(shù)。

  5、保留胃竇胃次全切除術(shù)、胃竇食道吻合術(shù)。

  6、鼻翼部惡性黑色素瘤切除同期皮瓣轉(zhuǎn)移植皮術(shù)。

  7、肝臟多發(fā)囊腫經(jīng)皮穿刺抽液同期灌注藥物術(shù)。

  8、胃間質(zhì)瘤切除術(shù)。

  9、小腸間質(zhì)瘤切除術(shù)。

  二、xx年前6月醫(yī)療質(zhì)量檢查每月均達標,規(guī)范了病歷書寫,不斷完善并改進了深靜脈置管同意書。護理工作中運用傳、帶原則,圓滿完成了化療、微量泵給藥、造口護理、臨終關(guān)懷等工作。引進新方法,制定了預防靜脈炎的措施并實施。通過上述治療方法并結(jié)合化療及免疫治療,以整體治療的模式使大多數(shù)腫瘤患者病情得到控制,提高了患者生活質(zhì)量,延長了患者生命,收到了良好的社會和經(jīng)濟效益。

  三、每月定期進行一次醫(yī)療、護理業(yè)務講課、病歷討論。定期召開科護士會,認真學習黨委1號文件精神,開展解放思想大討論活動。舉辦了云南省農(nóng)墾總局第一職工醫(yī)院首屆乳腺癌治療進展學習班,邀請了周邊地區(qū)以及十大農(nóng)場醫(yī)院的領(lǐng)導、科室主任、骨干力量等共約60人參加,取得了良好效果,達到了友好交流增進友誼共同學習的目的'。在醫(yī)院舉行的“百人穿刺”活動中科室榮獲集體一等獎,個人獎4人。黨員民主評議中,腫瘤科被評為優(yōu)秀黨小組。這些成績的取得有賴于科室全體醫(yī)護人員的任勞任怨、愛崗敬業(yè)的精神,有賴于年輕愿學年長愿教的精神。這樣團隊協(xié)作積極向上、和諧進取的工作氛圍,為工作成績的取得提供了有力保障。

  四、主要不足及存在問題:醫(yī)生與患者比例嚴重失調(diào):平均一個醫(yī)生分管20多個病人,工作強度大,以致忽視了治療效果評價、基礎(chǔ)理論學習研究等工作,沒有更充分的時間與患者、家屬進行交流,造成一定程度上的醫(yī)患關(guān)系不協(xié)調(diào),但都得到及時處理并沒有出現(xiàn)醫(yī)療矛盾及糾紛,醫(yī)患關(guān)系有待進一步加強改善。

  五、體會:積極、向上、和諧、穩(wěn)定是科室發(fā)展的前提,我科醫(yī)護人員將一如既往地在醫(yī)院領(lǐng)導的英明決策和領(lǐng)導下再接再厲,抓住機遇,迎接挑戰(zhàn),為腫瘤患者提供的一流服務、一流技術(shù)、一流護理,為我院的二次創(chuàng)業(yè)添磚加瓦,做出貢獻。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇6

  時光飛逝,20xx年10月至今,短暫的9個月里,從腫瘤科迎來年度第一批江漢大學英護大專的實習生,到今天送走同濟中專的最后一批學生,回想我們和學生共同工作、共同進步的師生情誼感觸良多。

  腫瘤科20xx-20xx年度共接受八批護理專業(yè)實習生參與畢業(yè)生產(chǎn)實習,總?cè)藬?shù)128人,其中中專25人,大專73人,本科30人,分別來自于江漢大學英護大專、長江大學大專、武漢工業(yè)學院大專、同濟中專和同濟中起本。

  xx年度我科護理總實習帶教周數(shù)為284周,期間組織護理教學講課及查房20次,參觀化療配藥間及放療中心共16批次,隨機抽考操作98人次,組織學生出科理論考試共8次。

  我科的帶教老師隊伍本年度進一步擴大,原有帶教老師23人,通過各病區(qū)護士長推薦和科護士長考核選拔,于今年3月份增加帶教老師12人,現(xiàn)共計35人。通過以老帶新,培育了帶教新人。

  在加強帶教力量的同時,我科對帶教老師強調(diào)責任意識,注重對護生安全生產(chǎn)意識的培養(yǎng),年度無師生分離現(xiàn)象,無臨床帶教安全生產(chǎn)差錯、事故發(fā)生,無重大違紀情況。

  在科護士長和和護士長的大力支持下,我科積極組織江大英護大專的實習生劉峰、張暖等同學演出的小品《明天會更好》,通過層層選拔和激烈競爭,在同濟醫(yī)院20xx年度師生健康演示賽上榮獲三等獎,同時也使老師和同學在臨床健康教育工作技巧和人際溝通技能上有了質(zhì)的飛躍和長足進步。

  古人云“師者:傳道、授業(yè)、解惑也”。我們在帶教過程中既嚴格要求,又注重關(guān)心愛護護生。從工作中指導,從生活上關(guān)心,從心理上安慰。積極為學生創(chuàng)造動手操作的機會,樹立正確的職業(yè)觀和人生觀。與護生建立了良好的溝通渠道。主動征求每位學生的意見和建議,及時研究改進我科的教學方式和帶教工作程序。不斷增強學生的責任意識、優(yōu)質(zhì)文明服務意識及以病人為中心的服務理念。相信在同濟醫(yī)院實習中的.所見所學一定會使學生們在今后的工作中受益終生?纯匆粡垙埱啻旱男δ,好像讓老師們又回到了自己剛進入臨床的青蔥歲月。我作為腫瘤科的教學總輔導在工作間隙會定期到五個病區(qū)巡視學生,總會為這種融洽的師生關(guān)系感動與自豪。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇7

  伴隨著黨的十八大的成功落幕,一年的護士工作又快要結(jié)束了。在過去的一年里,我按照院要求,努力提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),盡職工作,力爭讓我的每一位病人能滿意我的服務,為醫(yī)院的護士工作做出自己的.一分貢獻。以下是我這一年來的個人總結(jié):

  一、政治思想方面

  時刻跟黨中央保持高度一致,熱愛人民熱愛社會主義,熱愛本職工作,認真學習關(guān)心時事深刻學習貫徹黨的十八大精神,樹立全心全意為人民服務的工作指導思想,不與不法行為為伍。積極配合本所司法干警做好勞教人員入所防疫工作,確保勞教人員的醫(yī)療安全。平時能認真學習法律知識,參加所部院部組織的普法教育活動。

  為了提高自己的工作能力,在工作實踐中我能認真學習,不斷摸索,豐富自己的理論知識,為了能更好地為患者服務打好基礎(chǔ)。

  作為一名護士堅守自己的工作崗位,履行崗位職責,服從領(lǐng)導分配,不計較個人得失,能想病人所想,急病人所急,刻苦學習理論知識和實際操作能力,不斷提高自己的專業(yè)水平和實際工作能力,并將所學的知識發(fā)揮到臨床工作中去。

  二、工作方面

  在工作中,我能嚴格遵守崗位責任制和操作規(guī)程,對工作認真,做到細心觀察精心護理準確及時地執(zhí)行醫(yī)囑,提高服務質(zhì)量。由于本人身體不好被安排到觀察室工作,對提高我的穿刺技術(shù)提供了良好的鍛煉機會。這一年來我的小兒頭皮穿刺技術(shù)得到進一步的提升,我的成績是他們大家?guī)椭某晒,我感謝姐妹們對我的關(guān)心和照顧,讓我悲哀的心靈有一絲絲安慰。工作中不怕臟不怕累,每次當班都將觀察室的床鋪整理得整整齊齊,桌面、地面干凈,堅持每天紫外線消毒并做好記錄,認認真真地完成本職工作。對病人能做到一視同仁,不因他們身份和職業(yè)的不同而有不同的對待,時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛。對年老的病人能做到耐心細致,盡量地為他們提供好的讓他們滿意的服務。在寒冷的冬季常常為來自周邊的就診患者做好保暖工作。對病人態(tài)度和藹,因而得到大部分老年患者的好評。

  綜上所述,本人在過去的xx年里,基本能很好地完成自己的工作,做到全年無差錯。我想在以后的工作中還會繼續(xù)努力工作,爭取成為是一名優(yōu)秀的護理工作者。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇8

  腫瘤科的病人敏感而脆弱,他們面對的是生命的即將凋逝。存感于心的只剩恐懼和害怕,而此時,他們往往因為缺乏關(guān)愛和疏導,導致其失意,連看世界的色彩都已完全消退,他們只看到世界的灰暗,生命的變幻無常。如果稍不留心他們會用最決絕的方式來結(jié)束他們的痛苦。而身為腫瘤科的醫(yī)生和護士,只有不僅需要高超的醫(yī)術(shù)來延長患者的生存期,提高患者的生存質(zhì)量,同時還要加倍的小心和以更多的時間來疏導病人,為他們解除內(nèi)心的包袱,以輕松的心態(tài)配合治療。

  一、為了給予患者最優(yōu)的治療手段。

  我們引進大型先進設備,并且不斷派出業(yè)務骨干到國內(nèi)外大型醫(yī)院進修學習,把最先進的治療方案帶到醫(yī)院,帶給患者。同時也在原有的基礎(chǔ)之上,適當?shù)募右愿倪M,希望能夠給患者帶來最大的獲益。

  二、同時,醫(yī)護人員為了解除腫瘤患者的內(nèi)心包袱。

  每天抽出更多的時間來疏導病人,努力溝通,耐心交流,減輕病人的心理壓力,使他們在心理上接受疾病,并在此基礎(chǔ)之上接受腫瘤的相關(guān)治療,積極配合醫(yī)務人員的工作。微笑式的服務已經(jīng)成為科室的基本準則,從而給患者帶來家庭式的`溫暖與關(guān)愛。

  三、對于疑難病人為了盡早明確病情。

  不定期的查房,會診,上網(wǎng)在大型文獻庫里尋找類似的病例。對于危重的病人,積極搶救是必不可少的。

  在全體醫(yī)患人員的集體努力下,看著我們的病人身心經(jīng)受住了考驗,病情獲得了維持或者有所好轉(zhuǎn),我們醫(yī)護工作者露出了會心的笑容。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇9

  一、醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本,狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理、全面提高醫(yī)療服務質(zhì)量是醫(yī)教科的首要任務。

  (一)醫(yī)療質(zhì)量指標完成情況醫(yī)療業(yè)務指標內(nèi)容上年度本年度備注全年門診量人次人次全年收治病人人次人次全年業(yè)務收入萬元萬元病床使用率%%平均住院日天天手術(shù)總例數(shù)例例

  2、醫(yī)療質(zhì)量指標甲級病案率%危重病人搶救成功率%處方合格率%治愈好轉(zhuǎn)率%申請單報告單合格率%三日診斷率%急救物品完好率%入出院診斷符合率%成份輸血率%手術(shù)前后診斷符合率%法定傳染病報告率%藥品收入占總收入比例%

  (二)核心制度的落實零九年醫(yī)教科從各科室實際情況出發(fā),狠抓項核心制度。

  1、在院長或業(yè)務院長帶領(lǐng)下,醫(yī)教科堅持每日查房,了解各科室核心制度落實情況。尤其是上年度落實尚未到位的薄弱環(huán)節(jié),如:交接班制度、病例討論制度(術(shù)前討論、疑難病例討論、死亡病例討論)會診制度等。根據(jù)職能科室對各臨床科室督查情況反饋,選擇性參與科室早交-班,醫(yī)教科將科室存在問題和改進意見及時反饋,并跟蹤監(jiān)督科室落實情況。

  2、為了了解各項制度的落實情況,醫(yī)教科對醫(yī)療質(zhì)量的控制采取不定期抽查,每月月底全面檢查,每季度進行全院質(zhì)量控制總結(jié)與針對所發(fā)現(xiàn)問題重點進行督查與整改。

  3、在核心重點落實方面:兒科、婦產(chǎn)科交接班制度落實較好,個別科室存在危重病人、新入院病人漏交-班現(xiàn)象;內(nèi)科病例討論制度落實較好,個別科室病例討論不規(guī)范,登記本流于形式;骨科、外科在會診制度上落實較好,個別科室存在會診程序不規(guī)范或申請單填寫不規(guī)范問題;檢驗科在輸血管理上做的較好;放射科堅持每日讀片并對疑難病例進行討論;急診科危重病人搶救記錄做的很好;麻醉科業(yè)務學習堅持較好;藥房在抗生素合理應用、處方點評上作了大量工作不足之處是核對制度、三級查房制度有待加強。

  (三)醫(yī)療文書的書寫醫(yī)療文書的`書寫是醫(yī)療質(zhì)量管理的重點也是醫(yī)療質(zhì)量的最直接反應,醫(yī)教科始終嚴抓病歷質(zhì)量管理不放松。

  每月抽查現(xiàn)癥病歷和歸檔病歷質(zhì)量、門診病歷、處方、醫(yī)技.種檢查申請單、報告單書寫情況,并對存在的缺陷按責任落實到個人,定期進行反饋,針對存在的問題進行整改。

  1、全年我科共抽查現(xiàn)癥病歷619份,甲級病歷605份,乙級病歷14份,甲級病案率97.7%;抽查歸檔病歷720份,甲級病歷709份,乙級病歷11份,甲級病案率98.4%,無丙級病歷。

  2、進行了《湖北省醫(yī)療文書書寫規(guī)范(XX版)》的培訓工作,重點抓年輕醫(yī)生的文書書寫。

  3、醫(yī)療文書書寫較規(guī)范的醫(yī)生有:b超室、病理科、心電圖室報告單比較規(guī)范,放射科個別醫(yī)生審核醫(yī)生簽名不到位。

  4、醫(yī)療文書存在的問題有:

  (1)上級醫(yī)師簽字不及時;

  (2)日常病程記錄不及時;

  (3)三級醫(yī)師查房記錄不到位

  (4)電子醫(yī)療文書排版、格式不規(guī)范。針對這些問題,我們將在以后的工作中不斷加強監(jiān)管力度,利用業(yè)務學習時間組織專項培訓,強化醫(yī)師責任心,爭取從根源上改正。

  (四)學科建設疼痛門診的前期準備工作已完成。

  1、成立了血液凈化中心,啟動順利,進展很好。

  (五)重大活動均取得圓滿成功3月1日至6月10日我院開展了"醫(yī)療安全百日行"專項活動,6月中旬進行了總結(jié)

  2、7月30日在"醫(yī)療安全百日行"專項活動的基礎(chǔ)上,我院又啟動了XX年醫(yī)院管理年活動及"醫(yī)療質(zhì)量萬里行"活動方案。

  3、12月11日啟動了"醫(yī)療質(zhì)量專項整治活動"通過以上活動的開展,今年我院醫(yī)療質(zhì)量得到明顯提高,醫(yī)療糾紛、投訴顯著減少,在社會上贏得了良好的聲譽。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇10

  腫瘤科患者敏感脆弱,面臨生命垂危。他們心里只有恐懼和害怕。這時候他們往往因為缺乏關(guān)心和引導而受挫,甚至看世界的色彩已經(jīng)完全褪去。他們只看到灰色的世界和變化無常的生活。如果他們不注意,他們會以最果斷的方式結(jié)束痛苦。作為腫瘤科的醫(yī)生和護士,不僅需要高超的醫(yī)療技能來延長患者的生存時間,提高患者的生活質(zhì)量,還需要雙重護理和更多的心理護理來減輕他們的內(nèi)心負擔,以放松的態(tài)度配合治療。

  服務來自內(nèi)心和技巧。護理是一門藝術(shù),只有不斷提高的.護理人員才能有高質(zhì)量的護理服務。所以我們腫瘤科是優(yōu)質(zhì)護理的模范病房。我們的腫瘤科護士一起工作,努力學習。山治知識,護士長進行了多種形式的基礎(chǔ)培訓,以專項表演的形式用各種應急預案加強了護士對突發(fā)事件的處理;基礎(chǔ)知識的學習以考試的形式加強。為了適應護理事業(yè)的不斷發(fā)展,護士長在每月的護理業(yè)務學習和教學查房中提出了更高的要求,不僅要有新的學習內(nèi)容,還要以ppt的形式展示,以講解的形式交流;組織典型案例和事件進行講解和討論,使低年資護士盡快適應各種突發(fā)事件;為了促進低年資護士的成長,科室制定了專門的培訓計劃,由專人負責,為低年資護士的成長創(chuàng)造良好的環(huán)境,降低科室護理風險的發(fā)生率。雖然一系列的訓練和學習需要花費大量的精力和時間,但訓練和學習提高了我們的素質(zhì),增強了我們應對臨床事件的能力,為患者提供了更好的服務。普通護理人員積極參與,沒有任何投訴。大家的想法都是一樣的:我們愿意花時間和精力去爭取更好的服務。

  在科室,我認真學習科室檔案書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄和危重病人護理記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基:基礎(chǔ)理論、基礎(chǔ)知識、基本技能;三嚴:嚴肅的態(tài)度,嚴格的要求,嚴格的方法。為了提高每個護士的理論和操作水平,護理部每月進行理論和操作考試。工作態(tài)度要端正,希望所有患者都能早日康復,所以每次進病房,我都不遺余力地用有限的時間鼓勵他們,耐心地幫助他們樹立戰(zhàn)勝疾病的信心,默默祈禱他們早日康復。當然,我還有一些不足需要改進。比如在學習中,有時候會有浮躁的情緒,覺得要學的東西太多,浮躁,特別是遇到挫折的時候,無法從容應對。在工作中,有時會出現(xiàn)標準不高的現(xiàn)象。雖然我基本上可以履行我的職責和義務,但我仍然需要進一步提高我的主動性。這些都是我以后需要改進和提高的地方。我會在未來的工作中克服困難,做好我的基礎(chǔ)工作,更加努力地學習。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇11

  我科本年度在醫(yī)院各級領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下,積極主動開展各項業(yè)務,為醫(yī)院取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效益,全年總業(yè)務近百萬元,接診門診患者500余人次,住院患者190余人次,其中化療患者120余人次,減輕每例患者異地診療費用約5萬元,非醫(yī)療費用大約4萬元;通過綜合治療明顯延長腫瘤患者的生存時間并提高了生活質(zhì)量。本年度我們嚴格執(zhí)行上下班交接、三級醫(yī)師查房等制度,及時書寫病歷,及時進行死亡病例及疑難病例討論,積極參加各種思想政治、業(yè)務及相關(guān)法律法規(guī)的學習,并組織科內(nèi)學習及遠程教育,積極參與中醫(yī)、中藥及中成藥治療,全年無一例醫(yī)療糾紛。

  新的`一年即將到來,我們將再接再厲,繼續(xù)嚴格執(zhí)行醫(yī)療制度及有關(guān)文件,及時完成病例書寫,提高中醫(yī)中藥參與率,積極參加各種業(yè)務學習,不斷提高自身的醫(yī)療水平,對新定科的年輕醫(yī)師做好傳帶教,適時送上級醫(yī)院進修學習,端正服務態(tài)度,提高服務質(zhì)量,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,防范醫(yī)療糾紛。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇12

  過去的令人印象深刻的20xx年,我科在院領(lǐng)導和醫(yī)務科的指示和關(guān)心下日常工作井井有條,服務質(zhì)量不斷提高,業(yè)務學習長足進步。

  1,20xx年我科共計收住院1553人,手術(shù)776臺次,其中ⅲ類手術(shù)165臺,ⅳ類手術(shù)126臺。ⅲⅳ類手術(shù)以消化道腫瘤為主,尤其是基本完善了食道癌的外科規(guī)范治療。同時在上級醫(yī)院老師的指導和幫助下,消化道腫瘤的外科手術(shù)層次級別顯著提高,手術(shù)切除率和治愈率進一步提高,術(shù)后并發(fā)癥明顯減少。創(chuàng)造了很好的.經(jīng)濟效益和社會效益。

  2,過去的一年,我科在護理部領(lǐng)導的關(guān)心下,護理工作逐步完善,精益求精,全年基本沒有發(fā)生醫(yī)療護理重大差錯,樹立了良好的口碑,得到廣大病員的認可。

  3,我科一直堅持由科主任或副主任醫(yī)師領(lǐng)導主持業(yè)務學習。學習本專業(yè)本學科的新理論新進展,緊跟上級醫(yī)院老師的思路,總結(jié)既往經(jīng)驗,作為理論基礎(chǔ)指導日常工作。積極開展新手術(shù)新技術(shù),尤其電視胸腔鏡在診斷和治療方面的廣泛應用,已開展了30余臺次,解決了一些疑難問題也帶來不錯的效益。

  4,過去的一年,我科在護理部領(lǐng)導的關(guān)心下,護理工作逐步完善,精益求精,全年基本沒有發(fā)生醫(yī)療護理重大差錯,樹立了良好的口碑,得到廣大病員的認可。

  5,我科一直堅持由科主任或副主任醫(yī)師領(lǐng)導主持業(yè)務學習。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇13

  在今年的腫瘤宣傳周期間,我院遵照公共衛(wèi)生考核具體要求,開展以 “遠離腫瘤” 為主題的抗癌宣傳周活動,我院圍繞該主題進行了精心的組織安排、先后舉辦了多種形式的宣傳活動,收到了良好的社會效益,達到了預期的科普宣傳目標.現(xiàn)特將本次腫瘤宣傳周的活動情況總結(jié)如下:

  一、工作進展情況

  4月15日至21日“全國腫瘤防治宣傳周”,為秉承傳播科學防癌理念、普及抗癌知識的宗旨,以“遠離癌癥”為主題,倡導全社會關(guān)注腫瘤了解腫瘤,共同努力創(chuàng)造良好的生存環(huán)境,讓人們遠離癌癥。我們要意識到是人類對環(huán)境肆無忌憚的破壞才導致腫瘤在全世界范圍內(nèi)的'泛濫成災.,愛護環(huán)境,我們要從現(xiàn)在做起,從我做起。

  在宣傳周期間 醫(yī)護人員免費為群眾量血壓,并派發(fā)腫瘤防治宣傳手冊和抗癌通訊等多種資料近200份。介紹如果患了癌癥,不要消沉、害怕,而要積極、勇敢面對,只要及時在正規(guī)醫(yī)院接受科學、規(guī)范的治療,是有機會治愈的。從4月15日至21日,中心共義診100余人次。 此次“全國腫瘤防治宣傳周”活動,深受廣大農(nóng)民的熱烈歡迎。對普及防癌知識和提高全民的自我保護意識都起到了促進作用。

  二、工作成效

  經(jīng)過此次抗癌宣傳周的活動,有效地宣傳了癌癥對人民群眾生命

  健康安全的危害以及相關(guān)的防、抗癌知識。使更多的人了解保持健康的生活習慣的重要性。有力提高人民群眾的衛(wèi)生保健意識,收到了顯著的社會效益,為實現(xiàn)和諧社會做出了相當?shù)呢暙I。

  三、下一步工作安排

  宣傳防癌、抗癌知識是一項長期的、系統(tǒng)的工程,也是預防工作的重要任務,深入總結(jié)本次宣傳周工作所取得的各項成果,吸取相應的經(jīng)驗、教訓并將其整理、收錄下來。以備在今后工作討論、研究,再接再厲,更全面、詳實的做好明年宣傳周的準備工作。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇14

  一、制定方案,明確職責

  為進一步規(guī)范腫瘤隨訪登記工作,花都區(qū)炭步鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院特此設立了死因與腫瘤登記領(lǐng)導小組,醫(yī)院周勇院長任組長,并設立專人負責死因與腫瘤登記人員,在全院開展了死因與腫瘤登記規(guī)范化知識學習工作,規(guī)定登記范圍、內(nèi)容及方法,明確了疾控中心、綜合醫(yī)院的職責,統(tǒng)一資料的收集、整理,規(guī)范腫瘤隨訪登記工作。由于職責明確,措施到位,保證了登記工作順利進行。

  二、加強培訓,保證工作質(zhì)量

  腫瘤隨訪登記工作要求高、專業(yè)性強。為保質(zhì)保量完成工作任務,炭步鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院專門派出死因與腫瘤登記的負責人院到花都區(qū)人民醫(yī)院和新華醫(yī)院進行學習交流,并參加了由廣州市疾病預防控制中心舉辦的死因腫瘤登記的培訓工作,通過培訓,使該項目的負責人員了解腫瘤登記工作,掌握了腫瘤登記方法,為搜索腫瘤病例奠定理論基礎(chǔ)。

  三、認真建檔,完成腫瘤登記隨訪工作

  根據(jù)廣州市花都區(qū)疾病預防控制中心的要求,炭步鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院預防保健科專職人員根據(jù)廣州市腫瘤登記信息網(wǎng)絡的資料信息開展了轄區(qū)內(nèi)腫瘤病人的建檔工作,目前共建立腫瘤病人的檔案59份,并開展隨訪,建檔率占生存腫瘤病人數(shù)的40.02%,隨著腫瘤登記工作的.進一步開展,以及腫瘤登記隨訪工作目的與意義進一步讓腫瘤患者了解,建檔隨訪工作會進一步完善。

  四、存在問題

 。ㄒ唬┠[瘤隨訪登記隨訪工作是一項新的工作。由于時間緊,專業(yè)人員非專業(yè)出生,腫瘤專業(yè)知識較為缺乏,腫瘤登記檔案出現(xiàn)專業(yè)性邏輯錯誤。

 。ǘ┴撠熡嬎銠C錄入工作人員對錄入程序不熟悉,錄入速度慢,易出現(xiàn)數(shù)據(jù)丟失。

 。ㄈ┯捎诳h級綜合醫(yī)院診療水平有限,部分腫瘤病例無病理資料,造成腫瘤編碼不具體。

  五、改進措施

 。ㄒ唬┘訌娔[瘤登記隨訪專職人員的培訓工作,補充其在腫瘤方面的專業(yè)知識。

 。ǘ┘訌娕c腫瘤患者的溝通,希望征得其的支持和配合,讓此項工作真真正正惠及到腫瘤患者。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇15

  轉(zhuǎn)眼間20xx又即將接近尾聲,回首過去的一年里,感慨萬千,這一年里,感謝院領(lǐng)導及護士長的關(guān)心與幫助讓我參加了xx省腫瘤專科護士的學習培訓并答辯通過,也感謝科室同仁們分擔了我的日常工作使我全身心投入學習,讓我在思想、學習和工作方面都取得新的人進步,現(xiàn)將個人總結(jié)如下:

  一、思想上

  嚴于律已,正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的`學習、工作和生活實踐。參加專科護士學習后,學會用評判性思維去思考,使工作更加有科學化而不是教條化。

  二、專業(yè)學習與工作方面

  1、在前xx時間里,參加了xx省手術(shù)室?谱o士的學習,通過自己不斷的努力,及導師和同學們的關(guān)心,還有堅守在腫瘤科完成日常工作的護士長及同仁們的幫助,我完成答辯順利畢業(yè)。

  2、回院后:

  1) 以xx的形式匯報學習情況并把學到的新理論及新技術(shù)、規(guī)范分享給大家,讓更多護士了解腫瘤?苾(nèi)容。參與疼痛病房的創(chuàng)建,協(xié)助護士長及科室姐妹錄制疼痛宣教視頻,并在全院播放,得到院領(lǐng)導及專家督察組的一致好評;

  2) 完成疼痛病人隨訪工作,定期打電話隨訪出院疼痛患者,解答患者的疑問,并記錄在出院疼痛隨訪本上,以提高患者疼痛滿意度;

  3) 接受全院相關(guān)科室xx置管會診工作。并完成腫瘤?撇∪说腜ICC導管、輸液港維護工作及健康宣教工作;

  4) 利用所學?萍夹g(shù)及理論幫助科室姐妹共同成長和進步;

  5) 協(xié)助護士長做好科室相關(guān)質(zhì)量控制,參加科室品管圈活動,跟科室同仁共同完成曙光圈的活動;

  6) 積極參加醫(yī)院及科室組織的腫瘤專科相關(guān)課程的學習、培訓,了解國內(nèi)外腫瘤?谱o理新進展。

  然而,這一年里,收獲的同時還是有些不足,比如在有時繁忙時還是會心浮氣躁,感謝院領(lǐng)導及護士長的教育、指導和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持,在來年里,一定做好計劃,發(fā)揮自身優(yōu)點,將所學盡可能的運用于工作中,克服自身不足,為醫(yī)院和科室貢獻自己的一份力!

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇16

  為加衛(wèi)生院腫瘤管理工作,統(tǒng)一腫瘤報告信息系統(tǒng),在本院各科室開展腫瘤登記報告,隨訪工作,現(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下:

  一、制定方案,明確職責

  為進一步規(guī)范腫瘤隨訪登記工作,衛(wèi)生院規(guī)定腫瘤登記范圍、內(nèi)容及方法,明確了各科室的職責,統(tǒng)一資料的收集、整理,規(guī)范腫瘤隨訪登記工作。由于職責明確,措施到位,保證了登記工作順利進行。

  二、工作的實施:

  1.腫瘤患者發(fā)現(xiàn):醫(yī)務人員將在本院就診腫瘤病人及時下載資料登記,對新下發(fā)的腫瘤病人進行建檔,并在發(fā)現(xiàn)的一個月之內(nèi)進行資料完善和對腫瘤患者開展追蹤工作,督促患者就醫(yī)提高治愈率,延長生命,提高生命質(zhì)量,同時保證在一個月內(nèi)上報區(qū)疾控中心。

  2.腫瘤病人的管理:對已建檔的腫瘤病人根據(jù)卡氏評分進行隨訪工作,每年不少于1次。隨訪督導病人內(nèi)容包括:病人現(xiàn)有狀態(tài),診療過程,督導病人按時復查,了解病人服藥情況,有無副反應,向病人及家屬宣傳各種腫瘤疾病的相關(guān)知識。

  3.工作人員每隨訪一次完成一次隨訪記錄,要求內(nèi)容詳細,數(shù)據(jù)真實準確,能反應被隨訪病人真實的具體情況,找出問題,及時反饋信息,以利于更好的實施腫瘤保健工作。同時及時上報區(qū)疾控中心。

  三、認真搜索,完成腫瘤登記工作:

  1.確定在一個月內(nèi)相應建立腫瘤專檔完成首次登記和隨訪,然后根據(jù)卡氏評分,按照不同的時期對相應的病人進行隨訪,保證每年至少有一次隨訪,并對已經(jīng)病故的病人及時上報,以確保信息的`準確性,及時性。

  2.及時進行查漏補報工作,同時做好相關(guān)資料的登記,并開展以死因監(jiān)測資料為基礎(chǔ)的本醫(yī)院內(nèi)腫瘤發(fā)病補充登記工作,及時上報資料。 3.公共衛(wèi)生科人員定期開展了自查督導工作,對工作的存在問題及時上報領(lǐng)導,及時進行解決。

  四、存在問題及改進方向:

  1.問題:腫瘤隨訪不及時,造成有一部分腫瘤的建檔和隨訪率都沒有達標;改進措施:在今后必須加強意識,認真做好建檔及隨訪工作。2.問題:腫瘤病人隨訪的滯后性,很多腫瘤病人發(fā)現(xiàn)腫瘤隨訪時根據(jù)卡氏評分是需要一年隨訪一次,往往出現(xiàn)隨訪后過不了多久病人就過世,有時等到一年后隨訪才知道已過世,信息的滯后性給工作帶來不便;改進措施:多進行腫瘤病人隨訪最好做到每三個月隨訪一次,并且多與死因?qū)>人員聯(lián)系統(tǒng)計死亡的腫瘤人數(shù),并進行結(jié)案。

  3.問題:專職人員對于腫瘤的專職工作不夠熟悉,流動性大,交接工作未做好,使得工作開展方面存在一些混亂。改進措施:多加強腫瘤專職人員的培訓,專職人員應該調(diào)高自身的專業(yè)知識并且對其專線的服務內(nèi)容要熟悉,盡量有固定的專職人員。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇17

  20xx年在總醫(yī)院、腫瘤醫(yī)院領(lǐng)導和各部門大力支持下,遵照自治區(qū)衛(wèi)計委統(tǒng)一部署,按照科室工作計劃,本著“一切以患者為中心”的服務遵旨,全體醫(yī)護人員認真學習醫(yī)德醫(yī)風建設,嚴格遵守法律法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度,恪盡職守,愛崗敬業(yè),不斷完善科室管理制度,改進診療服務流程,保證正常醫(yī)療服務工作的順利進行,圓滿完成本年度工作任務,現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

  一、醫(yī)療工作完成情況

  1、醫(yī)療指標完成情況:20xx年11月-20xx年10月收治住院患者共2893人,收治病種人數(shù)見圖1;平均住院日為天(去年為天,較去年同期增加天);床位使用率為(去年為,較去年降低);藥占比為(去年為,較去年同期下降);平均住院費用為元(去年為元,較去年增加);接待門診病人量為xx520人次(去年為125xx人次,較去年增長率)。圓滿完成醫(yī)療任務,全年無醫(yī)療、護理差錯、事故及醫(yī)患、護患糾紛發(fā)生。

  2、積極推進MDT工作開展:為進一步規(guī)范腫瘤的診療行為,科室積極響應腫瘤醫(yī)院號召,不遺余力積極推動多學科診療進程,全年共開展MDT工作xx次,討論病例37例,其中消化道腫瘤12例,淋巴瘤25例。營造了很好的多學科討論氛圍。

  3、新技術(shù)、新業(yè)務開展情況:申報新技術(shù)新業(yè)務3項,獲批并準入2項,包括:1)CT引導下同軸胸腹腔腫物穿刺活檢術(shù):為拓展科室的業(yè)務范圍,提高腫瘤的診治水平,選派專業(yè)人員赴北京學習,目前已開展此項新技術(shù)、新業(yè)務21例,同時開展B超引導下腹盆腔及體表腫物穿刺51例,為進一步開展微創(chuàng)治療奠定了基礎(chǔ),收到了很好的社會效益;2)培門冬酶在NK/T細胞淋巴瘤治療中的應用,提高了治療效果,減輕了過敏反應。

  4、臨床路徑開展情況:目前科室共開展四個臨床路徑:胃癌、結(jié)腸癌、直腸癌及淋巴瘤化療,平均入徑率為,平均吻合度為

  ,超過國家衛(wèi)計委臨床路徑入徑率的要求(國家衛(wèi)計委臨床路徑入徑率的要求為50%)。

  二、科研、教學工作

  1、教學工作:加強研究生管理,嚴格執(zhí)教,認真完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地內(nèi)科輪轉(zhuǎn)醫(yī)師、臨床研究生的帶教工作。全年接受基地輪轉(zhuǎn)、研究生29人。定期舉辦講座、教學查房,嚴格出科考試,全年為輪轉(zhuǎn)醫(yī)師及輪轉(zhuǎn)研究生安排小講課5次;按照學校要求按時組織教師按照修改后的教學大綱認真?zhèn)湔n、試講,順利完成了本年度校院安排的《診斷學》及《腫瘤學》本科生及研究生的授課及見習任務;積極配合寧夏醫(yī)科大學臨床醫(yī)學院做好臨床醫(yī)學認證工作,督導學習相關(guān)知識,自查自評,協(xié)助臨床醫(yī)學院及腫瘤學系、診斷學系完善相關(guān)教學資料,及時轉(zhuǎn)變教學理念及教學模式開展教學工作;全年無教學事故發(fā)生。選派科室醫(yī)師擔任全國臨床醫(yī)師執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格技能培訓及考核工作,圓滿完成任務。

  2、注重科研立項:全年醫(yī)護人員共申報省部級科研課題5項,其中“步行鍛煉方案對乳腺癌患者癌因性疲乏的干預研究”、“癥狀綜合管理模式(IASM)在癌痛管理中的應用”獲批立項。在研課題3項,正在實施中。全年共撰寫論文10篇,已發(fā)表6篇。

  3、積極開展藥物臨床試驗:本年度開展藥物臨床試驗3項,即“評價BBI608聯(lián)合紫杉醇(單周療法)對比安慰劑聯(lián)合紫杉醇(單周療法)治療二線晚期胃癌或胃食管結(jié)合部腺癌的有效性和安全性隨機、雙盲、對照、III期臨床研究(BRIGHTER)(入組病例3例)”、“尼妥珠單抗(泰欣生)聯(lián)合紫杉醇和順鉑一線治療轉(zhuǎn)移性食管癌的前瞻性、多中心、雙盲、隨機對照研究、“鹽酸米托蒽醌脂質(zhì)體注射液治療彌漫xx細胞和外周T/NK細胞淋巴瘤II期臨床研究(”入組病例1例)。

  三、科室管理工作

  1、按要求積極準備及迎接等級醫(yī)院評審的工作:認真學習《寧夏醫(yī)科大學總醫(yī)院等級評審評價工作實施方案》,以《三級綜合醫(yī)院評審標準實施細則(2011年版)》為標準,成立科室等級評審評價工作領(lǐng)導小組、科室質(zhì)量與安全管理工作組,貫徹落實寧夏醫(yī)科大學總醫(yī)院關(guān)于醫(yī)院等級評審的意見及要求,組織并研究學習評審工作的方針、政策、規(guī)章、方法等。積極開展自評,將評審工作相關(guān)內(nèi)容任務分解、下發(fā)并指導、督查及資料整理上報。建立人員信息;認真學習崗位職責、核心制度;制定并逐一學習最新腫瘤診治指南;討論并制定科室醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進項目,組織實施,保證各項工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。

  2、加強醫(yī)德醫(yī)風建設:全科醫(yī)護人員嚴格按照《醫(yī)師法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師管理辦法》及相關(guān)政策法規(guī)要求,在院黨委領(lǐng)導下,利用各種形式加強學習和教育,培養(yǎng)良好的醫(yī)德醫(yī)風,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,杜絕吃拿卡要及商業(yè)賄賂行為在本科室發(fā)生。對全體醫(yī)護人員進行醫(yī)德醫(yī)風考核,真正做到醫(yī)德高尚、廉潔行醫(yī),有力地推動了醫(yī)院及科室的行風建設。全年科室無醫(yī)療差錯及投訴發(fā)生。

  3、管理工作:按照總院、腫瘤醫(yī)院的統(tǒng)一部署,科室上下樹立“質(zhì)量第一,服務第一”的理念,嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項操作規(guī)程,加強科室醫(yī)療安全管理,落實核心制度和崗位職責,規(guī)范醫(yī)療行為,提高醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全。

  1)醫(yī)療方面:堅持三級醫(yī)師查房制度及疑難病例全科討論制度;嚴格執(zhí)行小組負責制、各級醫(yī)師日常查房制度及交接班制度,及時、準確地解決問題。堅持每周一次行政查房,針對少見病種制作PPT全科共同學習,本年度科室共組織行政查房32次。針對性地就工作中出現(xiàn)的問題及薄弱環(huán)節(jié)組織學習相關(guān)知識以及xx下發(fā)的常見腫瘤的診療規(guī)范和最新NCCN指南。本年度全科進行疑難病例討論7例,教學查房5例,死亡病例討論1例。

  2)護理方面:配合護理部,進一步深化優(yōu)質(zhì)護理服務,嚴格遵守腫瘤患者化療護理常規(guī),落實各級護理人員崗位職責及工作標準,協(xié)助醫(yī)院及護理部完成各項指令性工作。及時加強對全體護理人員、新入科、輪轉(zhuǎn)、進修護士的分層次培訓,全年共進行各類培訓xx次。開展癌痛管理質(zhì)控工作11次。

  四、人才培養(yǎng)、繼續(xù)醫(yī)學教育方面的工作

  逐步完善科室的人員梯隊建設,現(xiàn)有各級醫(yī)護人員22名,醫(yī)師9名,護士13名,其中高級職稱5名,中級職稱3人,初級職稱14人,碩士學位10人。本年度接收進修醫(yī)師2人、輪轉(zhuǎn)護士8 人。選派1名青年醫(yī)師赴北京專科醫(yī)院學習腫瘤穿刺活檢術(shù)。選派1人赴英國參加xx組織的“大數(shù)據(jù)背景下的高級醫(yī)院全面質(zhì)量管理”培訓及參加華西醫(yī)院高級管理培訓班;選派各級醫(yī)護人員10余名參加第十八屆CSCO年會、中國腫瘤內(nèi)科大會、全國腫瘤護理學術(shù)交流等專

  業(yè)學術(shù)會議30余次。派醫(yī)師、護士各2人參加總院規(guī)范化輪轉(zhuǎn)培訓。積極開展并參加區(qū)內(nèi)外多種學術(shù)活動,主辦及協(xié)辦區(qū)內(nèi)外專題學術(shù)活動6次:淋巴瘤學術(shù)講座及病例討論4次(20xx年2月17日、4月25日、8月12日、9月28日)、肝癌多學科治療學術(shù)講座(20xx年6月25日)、癌痛規(guī)范化護理及隨訪培訓(20xx年10月25日)?剖颐吭掳才艠I(yè)務學習一次(主講人均為副高及以上職稱人員),本年度共進行科內(nèi)業(yè)務學習10次。全年對護士進行專科知識理論培訓28次,?谱o理操作培訓12次。同時,完成不同層級護理人員繼續(xù)教育課程,加強新護士、進修護士和專科護士的帶教工作,制定進修護士、新護士帶教計劃。組織科室全體護理人員進行癌痛護理文件書寫培訓3次,考核合格率為95%。

  五、科室文化建設

  1、全年科室對患者共進行健康教育講座51次,其中集中式多媒體講座10次,分散式小講課29次,召開患者一次工休座談會12次。對患者進行疾病專科知識健康教育22次,癌痛知識教育8次,特殊檢查教宣xx次,心理教育2次,飲食教育講座4次。

  2、成功舉辦淋巴瘤醫(yī)患聯(lián)誼會(20xx年5月27日),為病友提供良好的健康宣教及交流平臺,取得很好的社會效益。

  3、通過各種形式加強醫(yī)護人員的綜合素質(zhì)培養(yǎng)。積極組織醫(yī)護人員參加醫(yī)院組織三八婦女節(jié)“健美操比賽”、趣味運動會和心理輔導講座等活動,增強科室凝聚力、促進醫(yī)護人員的身體健康;組織科室醫(yī)護人員集體練習瑜伽,釋放壓力、緩解疲勞;利用周末休息組織護理人員野外燒烤,放松身心、擁抱自然、挑戰(zhàn)自我。

  4、組織科室人員為家庭條件困難的'患者捐款4145元(患者韓萬金,住院號Bxx0557),齊心協(xié)力與患者共度難關(guān)。

  六、其它的榮譽及成績:

  1)全年科室共收到錦旗6面,拒收紅包5000元。

  2)在“寧夏醫(yī)科大學總醫(yī)院腫瘤醫(yī)院第三屆英語演講比賽”中獲得二等獎1人、三等獎1人;科室在“黨群聯(lián)手、崗位練兵、技能展示月”技能比賽中集體一等獎。

  3)科室1人被選舉為銀川市興慶區(qū)第四屆xx會委員、興慶區(qū)出席銀川市第十五屆xx代表?剖耀@“CSCO抗腫瘤血管靶向治療優(yōu)秀病例比賽(西北賽區(qū)、西部賽區(qū))”二等獎1人、全國總決賽三等獎1人;獲“第五屆東曜杯病例演講比賽、西北賽區(qū)區(qū)域賽”二等獎1人、三等獎1人。榮獲總院“護理部組織的院感知識授課”比賽三等獎1人,榮獲中華護理學會優(yōu)秀獎1人。獲總院“建院八十周年”征文大賽三等獎1人。榮獲總院品管圈活動三等獎。我科護士田小萍榮獲“優(yōu)秀共青團員”稱號。

  七、存在的問題

  1.淋巴瘤危重患者較多,治療難度及風險較大,加之部分靶向藥物納入醫(yī)保,導致次均住院費用高,藥占比高,超出醫(yī)保核定標準,嚴重影響科室的績效考核指標,挫傷了醫(yī)護人員的工作積極性。

  2.由于歷史原因,科室在消化道腫瘤的診斷方面尚未涉足,加之該專業(yè)的MDT團隊尚未真正組建,治療分散在各個學科,隨意性較大,影響了整體病人的治療效果。

  3.本科室收治的病種主要是淋巴瘤和消化系統(tǒng)腫瘤,病情危重,營養(yǎng)狀況較差,患者負面情緒較大,治療難度及工作量大,醫(yī)護人員常常加班加點,但因收入較低,醫(yī)護人員尤其護理隊伍對該專業(yè)熱情度不高,甚至不愿從事此專業(yè)工作。

  4.科室對科研工作重視不夠,科研立項及論文發(fā)表尤其是高質(zhì)量的論文較少。

  20xx年腫瘤內(nèi)科全體醫(yī)護人員團結(jié)協(xié)作、無私奉獻、不斷進取、狠抓醫(yī)療質(zhì)量,提升醫(yī)療水平,腫瘤內(nèi)科各項工作有了長足的進步。20xx年腫瘤內(nèi)科將在總院和腫瘤醫(yī)院的正確領(lǐng)導和大力支持下,繼續(xù)保持愛崗敬業(yè)、務實苦干的工作作風,加強醫(yī)療、教學、科研和醫(yī)德醫(yī)風建設,營造舒適、優(yōu)良的醫(yī)療環(huán)境,不斷提高醫(yī)療服務質(zhì)量,建設科室特色文化,促進科室學科發(fā)展,以精湛的醫(yī)術(shù)和高尚的醫(yī)德為廣大腫瘤患者提供優(yōu)質(zhì)高效的服務,為構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系做出更大貢獻。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇18

  為加?h中醫(yī)醫(yī)院腫瘤管理工作,統(tǒng)一腫瘤報告信息系統(tǒng),在本院各科室開展腫瘤登記報告,隨訪工作,現(xiàn)將大半年的工作總結(jié)如下:

  一、制定方案,明確職責

  為進一步規(guī)范腫瘤隨訪登記工作,?h中醫(yī)醫(yī)院規(guī)定腫瘤登記范圍、內(nèi)容及方法,明確了各科室的職責,統(tǒng)一資料的收集、整理,規(guī)范腫瘤隨訪登記工作。由于職責明確,措施到位,保證了登記工作順利進行。

  二、工作的實施:

  1. 腫瘤患者發(fā)現(xiàn):醫(yī)務人員將在本院就診腫瘤病人及時下載資料登記,對新下發(fā)的腫瘤病人進行建檔,并在發(fā)現(xiàn)的一個月之內(nèi)進行資料完善和對腫瘤患者開展追蹤工作,督促患者就醫(yī)提高治愈率,延長生病,提高生命質(zhì)量,同時保證在一個月內(nèi)上報?h疾控中心。

  2. 腫瘤病人的管理:對已建檔的腫瘤病人根據(jù)卡氏評分進行隨訪工作,每年不少于1次。隨訪督導病人內(nèi)容包括:病人現(xiàn)有狀態(tài),診療過程,督導病人按時復查,了解病人服藥情況,有無副反應,向病人及家屬宣傳各種腫瘤疾病的相關(guān)知識。

  3. 工作人員每隨訪一次完成一次隨訪記錄,要求內(nèi)容詳細,數(shù)據(jù)真實準確,能反應被隨訪病人真實的具體情況,找出問題,及時反饋信息,以利于更好的實施腫瘤保健工作。同時及時上報浚縣疾控中心。

  三、認真搜索,完成腫瘤登記工作:

  1.確定在一個月內(nèi)相應建立腫瘤專檔完成首次登記和隨訪,然后根據(jù)卡氏評分,按照不同的時期對相應的病人進行隨訪,保證每年至少有一次隨訪,并對已經(jīng)病故的病人及時上報,以確保信息的準確性,及時性。

  2.及時進行查漏補報工作,同時做好相關(guān)資料的登記,并開展以死因監(jiān)測資料為基礎(chǔ)的本醫(yī)院內(nèi)腫瘤發(fā)病補充登記工作,及時上報資料。

  3.防?迫藛T定期開展了自查督導工作,對工作的存在問題及時上報領(lǐng)導,及時進行解決。

  四、存在問題及改進方向:

  1. 問題:腫瘤隨訪不及時,造成有一部分腫瘤的建檔和隨訪率都沒有達標;改進措施:在今后必須加強意識,認真做好建檔及隨訪工作。

  2.問題:腫瘤病人隨訪的滯后性,很多腫瘤病人發(fā)現(xiàn)腫瘤隨訪時根據(jù)卡氏評分是需要一年隨訪一次,往往出現(xiàn)隨訪后過不了多久病人就過世,有時等到一年后隨訪才知道已過世,信息的滯后性給工作帶來不便;改進措施:多進行腫瘤病人隨訪最好做到每三個月隨訪一次,并且多與死因?qū)>人員聯(lián)系統(tǒng)計死亡的.腫瘤人數(shù),并進行結(jié)案。

  3.問題:專職人員對于腫瘤的專職工作不夠熟悉,流動性大,交接工作未做好,使得工作開展方面存在一些混亂。改進措施:多加強腫瘤專職人員的培訓,專職人員應該調(diào)高自身的專業(yè)知識并且對其專線的服務內(nèi)容要熟悉,盡量有固定的專職人員。

  腫瘤科護士年度個人工作總結(jié) 篇19

  根據(jù)遼寧省衛(wèi)生和計劃生育委員會《關(guān)于印發(fā)遼寧省第二十屆腫瘤防治宣傳周實施方案的通知》(遼衛(wèi)函字[20xx] 214號)文件精神。 結(jié)合區(qū)社管局的要求,為更好的提高老百姓對腫瘤防治知識的普及率和知曉率,加強腫瘤防治的宣教工作,結(jié)合我院實際,現(xiàn)把遼寧省第二十屆腫瘤防治宣傳周活動實施的有關(guān)工作,匯報如下:

  一、 提高思想認識,加強組織領(lǐng)導:

  針對《遼寧省第二十屆腫瘤防治宣傳周實施方案》的通知要求和上級發(fā)布文件精神。院領(lǐng)導非常重視,立刻組織召開了全院中層干部會議,把上級文件精神做了詳細的解讀,明確了此項工作由院領(lǐng)導負總責,醫(yī)務科與宣傳科具體抓落實,成立宣傳小組,確立授課人員名單。借鑒以往工作經(jīng)驗,詳細制定了此次活動的具體實施步驟、方式方法。要求全院每名員工作為此項工作的宣傳員、小教員。做到“以點帶面”。確實把這項黨和上級衛(wèi)生行政部門對老百姓送溫暖的工作宣傳到身邊的.每一個人,利用醫(yī)患之間方便、快捷、能與基層百姓直接對話的服務模式,解答百姓關(guān)心的有關(guān)腫瘤防治知識,切實把上級要求此次活動具體方案落到實處。

  二、 認真貫徹落實,務求工作實效:

  為全面保證宣傳范圍與實際效果,醫(yī)務科與宣傳科牽頭,結(jié)合相關(guān)資料,引用文件宣傳口號,專門制作了專題幻燈片。充分利用我院門診大廳多媒體播放器、黃金時段反復播放。同時出版院內(nèi)板報,制作宣傳標語、宣傳單等,廣泛宣傳。并且通過“健康大課堂”活動,院內(nèi)《醫(yī)院月訊報刊》等多種形式,結(jié)合醫(yī)院正在開展的“社區(qū)老年人慢性疾病體檢”和“長興島殘疾人體檢”等日常工作加以宣傳,切實讓老百姓在此次活動中了解了腫瘤防治的相關(guān)知識,提高環(huán)保意識,爭做環(huán)保公民。樹立健康的生活方式,做到合理膳食、適量運動,戒煙戒酒、心理平衡,改變不良生活習慣,降低患癌風險,遠離癌癥,真正成為此次活動的受益者。一周來我們門診大廳多媒體播放器12小時反復播放,下基層義診1次,開展健康大課堂專題講座2次,在院內(nèi)、外人員密集區(qū)醒目位置張貼宣傳標語4幅,出墻報1期,發(fā)放宣傳單近一千五百份,通過宣傳,進一步提高廣大群眾對防癌意識,做到科學預防,規(guī)范診治,基本達到了預期目的。

  三、 堅持常抓不懈、鞏固宣傳成果:

  對此項工作我們還要繼續(xù)鞏固宣傳成果,常抓不懈。確實把這項工作作為日常工作來嚴格落實。并且長期與醫(yī)院正在開展的“社區(qū)老年人慢性疾病體檢”和“育齡婦女兩癌篩查”等工作有機的結(jié)合起來,加強醫(yī)患合作,做到癌癥的早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早治療,消除患者癌癥的恐懼心理,正確認識癌癥對人體的危害,樹立起與腫瘤疾病做長期斗爭的準備,健康生活,共享生命。

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