元旦加班工資計(jì)算通知

　　元旦是法定假期，但是也是有很多人很忙臨近春節(jié)需要加班，那么加班的工資該怎么計(jì)算呢?下面我們一起看看吧!

　　2017元旦放假調(diào)休安排：

　　其中，2017年1月1日(星期日)為國(guó)家法定節(jié)假日

　　1月2日(星期一)為12月31日(星期六)調(diào)休

　　1月3日(星期二)為1月1日(星期日)調(diào)休

　　2016年12月31日(星期六)、2017年1月4日(星期三)照常上班。

　　《勞動(dòng)法》規(guī)定：休息日安排勞動(dòng)者工作，又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬。由此可見(jiàn)，休息日加班后，企業(yè)可以首先安排補(bǔ)休，在無(wú)法安排補(bǔ)休時(shí)，才支付不低于工資200%的加班費(fèi)。

　　短短一句話(huà)，可是有玄機(jī)的~

　　換句話(huà)說(shuō)，雙休日加班后，是安排補(bǔ)休還是支付加班費(fèi)，決定權(quán)在企業(yè)，職工沒(méi)有選擇權(quán)。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，只有平時(shí)晚上的加班和國(guó)定假日的加班，用人單位必須支付加班工資。

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