外聘教師聘書(shū)范本

　　外聘教師聘書(shū)范本

　　***同志：

　　經(jīng)研究，茲聘請(qǐng)您擔(dān)任我校****專(zhuān)業(yè)碩士研究生兼職導(dǎo)師，協(xié)助指導(dǎo)我校碩士研究生的學(xué)位論文工作。

　　聘期叁年。

　　XX大學(xué)研究生院(籌)

　　****年**月**日

　　受聘教師應(yīng)提供的相關(guān)材料 外聘教師需提供學(xué)歷證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)和教師資格證書(shū)(專(zhuān)業(yè)技術(shù)課和專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo) 教師提供技術(shù)等級(jí)證書(shū))復(fù)印件一式兩份，一份系(部)留存?zhèn)洳�，一份交人事處備案�?中小學(xué)教師聘用合同書(shū) (參考樣本) 甲方：xx 市(縣)教育局(或 xx 學(xué)校) 乙方：xxx(教師姓名) 根據(jù)《海南省事業(yè)單位實(shí)行聘用制辦法》和《海南省中小學(xué)校聘用制實(shí)施細(xì)則》的有關(guān) 規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方商議，自愿簽訂如下合同(協(xié)議)條款： 一、甲方聘用乙為 xx 中(小)學(xué) xx 學(xué)段，xx 學(xué)科，x 級(jí)教師，聘用期為自 xxxx 年 x 月 x 日至 xxxx 年 x 月 x 日(一般為三年) 。 二、乙方在聘用期間，必須按如下標(biāo)準(zhǔn)保質(zhì)保量完成工作任務(wù)及遵守有關(guān)規(guī)定： 1、乙方除寒暑假外，每周必須完成學(xué)校安排的課堂教學(xué)量 x 節(jié)，同時(shí)兼任一個(gè)班的班主 任工作及 xx 等社會(huì)工作。每學(xué)期的教學(xué)效果必須達(dá)到學(xué)校有關(guān)規(guī)定要求(詳見(jiàn)學(xué)校 xx 規(guī)章 規(guī)定) 。 2、乙方在聘用期間必須遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，熱愛(ài)學(xué)生，熱愛(ài)學(xué)校，嚴(yán)禁體 罰、變相體罰學(xué)生及發(fā)生有損學(xué)生身心健康的一切行為。 3、乙方在聘用期間必須每年完成 50 課時(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)并取得相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)分;每年必須 讀 xx 本與本學(xué)科相關(guān)的書(shū)刊雜志并寫(xiě)出 x 篇讀書(shū)或教育教學(xué)心得體會(huì)或論文， 在聘期內(nèi)公開(kāi) 發(fā)表 x 篇論文;每學(xué)年必須在校級(jí)以上做 x 次公開(kāi)課或研究課。 4、乙方在聘用期間每學(xué)期必須完成 x 次家訪。 5、…… 6、…… 三、甲方在聘用期間，必須為乙方提供如下條件： 1、乙方享受寒暑假和依法享受有關(guān)的節(jié)假日。 2、甲方必須為乙方提供基本滿足與教育教學(xué)質(zhì)量要求相應(yīng)的設(shè)備、設(shè)施及教具。 3、 甲方必須依照國(guó)家或本市縣法定的相應(yīng)教師職務(wù)的工資標(biāo)準(zhǔn)按月足額發(fā)放工資 (也可 雙方在此合同中明確協(xié)商確定每月的具體工資額) ，按學(xué)校的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方獎(jiǎng)金。 4、乙方享受?chē)?guó)家或本市縣法定的各種福利、保險(xiǎn)，甲方負(fù)責(zé)依時(shí)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理 各種福利、保險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù)。 5、甲方為乙方提供安全的工作環(huán)境和工作條件。 6、乙方經(jīng)甲方批準(zhǔn)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，甲方負(fù)責(zé)提供 70%以上的經(jīng)費(fèi)(培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、旅 差費(fèi)) 。 7、…… 四、關(guān)于考核，解聘，辭聘，續(xù)聘，需更改合同內(nèi)容、條款和賠償違約金等問(wèn)題，甲乙 雙方按《海南省事業(yè)單位實(shí)行聘用制辦法》和《海南省中小學(xué)校聘用制實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行(也 可經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，在不違反上述兩個(gè)文件精神的原則下，在此合同書(shū)中進(jìn)一步明確商定具 體要求) 。 五、此合同的第一至第三條的內(nèi)容及雙方執(zhí)行的質(zhì)量為考核評(píng)價(jià)、解聘、續(xù)聘的重要依 據(jù)。 六、此合同書(shū)一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份送市(縣)教育局人事部門(mén)保存。此 合同從甲乙雙方署名、簽章之日起生效。

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